Grado Master

Historia

Se trata de una empresa creada por dos profesionales con experiencia en consultoría técnica y formación profesional, buscando construir un negocio que incorpore a nuevos profesionales haciéndoles participes de los éxitos empresariales, crecer y evolucionar a una velocidad adecuada y cimentar todos los logros conseguidos, basándose en un sistema de gestión de calidad el cual permita a la organización abrir más puertas de este complejo sector.

De hecho, Grado Master es la denominación comercial utilizada por López de Santiago Consultores S.L. para gestionar su área de educación y formación profesional. Esta marca representa la vertiente académica de la empresa, proporcionando programas especializados para el desarrollo de habilidades y competencias en distintos ámbitos laborales.

Desde su fundación en 2007, López de Santiago Consultores S.L. ha centrado su actividad en la consultoría empresarial y la formación avanzada, operando tanto en España como en Latinoamérica. A lo largo de los años, la empresa ha consolidado su presencia en estos mercados, ampliando su alcance y ofreciendo soluciones formativas adaptadas a las necesidades del entorno profesional actual.

Hoy en día, Grado Master se ha posicionado como una marca internacional que engloba todas las iniciativas educativas de la compañía. Su crecimiento se sustenta en una visión estratégica centrada en el cliente, la innovación y el diseño de soluciones de formación y consultoría que favorezcan el desarrollo profesional. Con un enfoque orientado a la excelencia, la compañía apuesta por la mejora constante de sus programas, la implementación de nuevas metodologías y la generación de conocimiento innovador para optimizar el rendimiento y la eficiencia de sus alumnos.

Ventajas de estudiar aquí

López de Santiago Consultores S.L. se distingue por su enfoque estratégico, su innovación constante y su compromiso con la excelencia en educación y consultoría empresarial. Como grupo especializado en formación profesional, ha logrado consolidarse tanto en España como en Latinoamérica, ofreciendo programas que responden a las necesidades reales del mercado laboral. Por eso mismo, y por los atributos que vas a conocer a continuación, este es un centro que te va a brindar unas ventajas importantes de cara a la consecución de tu objetivo.

Uno de sus mayores atributos es la calidad de su enseñanza, basada en metodologías innovadoras y adaptadas a las exigencias actuales. La empresa pone especial énfasis en la actualización continua de sus programas formativos, asegurando que los alumnos adquieran conocimientos prácticos y aplicables en su entorno profesional. Además, su equipo docente está compuesto por expertos en activo, lo que garantiza una enseñanza basada en la experiencia real del sector.

Otro punto fuerte es su capacidad para diseñar soluciones personalizadas en consultoría y formación. Gracias a su visión estratégica centrada en el cliente, desarrolla propuestas a medida para empresas y profesionales que buscan mejorar su desempeño y eficiencia. Su enfoque en la mejora continua, la implantación de nuevas herramientas formativas y la generación de conocimiento innovador refuerzan su posición como un referente en el ámbito educativo y empresarial.

Temáticas en las que se especializa

Servicios Sociales y a la Comunidad

Administración y Dirección de Empresas

Hostelería y Turismo

Idiomas

Sobre el centro

Grado Master es la matriz de un grupo de empresas dedicadas a los servicios de formación, la consultoría técnica empresarial, la intermediación laboral y el turismo. Con sede en Madrid (España), contamos con sucursales en Perú y EE.UU

Los valores en los que se basan para funcionar ofrecen a sus clientes el rigor técnico de sus servicios y el contacto con una comunidad profesional diversa. Buscamos desarrollar en cada uno de nuestros clientes la habilidad y la pasión para trabajar con creatividad, con efectividad y con sabiduría para la mejora de la humanidad. Esta misión se soporta en la honestidad y la ética profesional en el desarrollo de todas las actividades, en el enfoque de crecimiento basado en las personas como alternativa al enfoque financiero, en el fomento de la cultura de la cooperación entre personas e instituciones, en la excelencia en tecnología y gestión y en la independencia.