Liderazgo transformacional

Al final, el estudiante estará en capacidad de:  Comprender y valorar el significado y la importancia del liderazgo transformacional en las organizaciones.  Comprender el significado y las dimensiones de la inteligencia emocional, así como el impacto de las competencias emocionales en el ejercicio del liderazgo.  Identificar sus fortalezas y desafíos de desarrollo en procesos de inteligencia emocional de alto impacto en el ejercicio del liderazgo.  Comprender el proceso de coaching: su significado, sus principios y sus competencias.  Realizar acompañamientos individuales y colectivos, fundamentados en la metodología de coaching.  

Personas con roles de liderazgo de equipos de trabajo. Personas que proyectan su desarrollo para ejercer roles de liderazgo. Funcionarios de áreas de Gestión Humana que acompañen procesos de formación de líderes.