Maestría Internacional Experto en Psicosociología del Trabajo

4.5
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  • Una experiencia que me ha entregado posibilidades de sumar competencias lo que quiero destacar ya que en un comienzo me encontraba un poco dudoso sobre si inscribirse o no en este curso y realmente la opción ha sido la mejor.
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Master

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Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Master

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    150h

  • Duración

    1 Año

  • Inicio

    Fechas a elegir

  • Campus online

  • Servicio de consultas

  • Tutor personal

Diploma acreditado por Apostilla de la Haya

El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre Psicosociología del Trabajo y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias.

Permite conocer los factores psicosociales, la organización del trabajo, las características de la organización, la carga mental, las patologías psicosociales, el estrés laboral, las herramientas para afrontar el estrés, la evaluación de los riesgos psicosociales y los programas de intervención psicosocial, entre otros conceptos relacionados. Además, al final de cada unidad didáctica el/la alumno/a encontrará ejercicios de autoevaluación que le permitirá hacer un seguimiento del curso de forma autónoma.

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Documentos

  • LMAS999.pdf

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Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

Una vez finalizados los estudios, el alumno recibirá un diploma que certifica que ha superado con éxito el “MAESTRÍA INTERNACIONAL EXPERTO EN PSICOSOCIOLOGÍA DEL TRABAJO” de Grupo Esneca Formación. Nuestro centro de estudios está avalado por nuestra condición de socios de la CECAP y AEEN, máximas instituciones españolas en formación y calidad.

Los diplomas, además, llevan el sello de Notario Europeo, que da fe de la validez, contenidos y autenticidad del título a nivel nacional e internacional.

Los diplomas llevan la Apostilla de la Haya, mediante la que se reconoce y garantiza la autenticidad y validez del Diploma en cualquier país firmante del convenio.

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Opiniones

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  • Una experiencia que me ha entregado posibilidades de sumar competencias lo que quiero destacar ya que en un comienzo me encontraba un poco dudoso sobre si inscribirse o no en este curso y realmente la opción ha sido la mejor.
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100%
4.7
excelente

Valoración del curso

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Valoración del Centro

Fernando

4.5
24/03/2023
Sobre el curso: Una experiencia que me ha entregado posibilidades de sumar competencias lo que quiero destacar ya que en un comienzo me encontraba un poco dudoso sobre si inscribirse o no en este curso y realmente la opción ha sido la mejor.
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Este centro lleva demostrando su calidad en Emagister
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Materias

  • Prevención
  • Psicosociología
  • Estrés
  • Organización del trabajo
  • Carga mental
  • Estrés Laboral
  • Patologías Psicosociales
  • Riesgos psicosociales
  • Intervención psicosocial

Temario

GESTIÓN DEL ESTRÉS LABORAL Y AFRONTAMIENTO DEL

SÍNDROME DE BURNOUT

INTRODUCCIÓN

MÓDULO 1. CONCEPTOS CLAVE DEL ESTRÉS

MÓDULO 2. INTRODUCCIÓN AL ESTRÉS LABORAL

MÓDULO 3. TÉCNICAS DE AFRONTAMIENTO DEL ESTRÉS

MÓDULO 4. INTRODUCCIÓN AL SÍNDROME DE BURNOUT

MÓDULO 5. FACTORES DE RIESGO DEL SÍNDROME DE BURNOUT

MÓDULO 6. EVALUACIÓN Y DIAGNÓSTICO DEL ESTRÉS LABORAL Y EL SÍNDROME DE BURNOUT

MÓDULO 7. FACTORES DE AFRONTAMIENTO DEL SÍNDROME DE BURNOUT

MÓDULO 8. CONSECUENCIAS DEL ESTRÉS LABORAL Y EL SÍNDROME DE BURNOUT

MÓDULO 9. ESTRATEGIAS DE PREVENCIÓN

MÓDULO 10. RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS LABORALES

MÓDULO 11. DIFERENCIAS DEL ESTRÉS LABORAL

MÓDULO 12. BIENESTAR LABORAL

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