Consulting Seritium (Grupo Seritium)

Master en Atencion Integral a Personas Mayores y Direccion y Gestion de Centros Gerontologicos (Titulo Universitario)

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Online

650 
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Información importante

Tipología Master
Metodología Online
Horas lectivas 800h
  • Master
  • Online
  • 800h
Descripción

Objetivo del curso: El Master se plantea: 1. Objetivos Generales - Facilitar el proceso de aprendizaje de los contenidos teóricos y prácticos de cada materia, ofreciendo para ello instrumentos didácticos variados y adaptables a las necesidades del alumnado. Conocer y utilizar las nuevas tecnologías de la información y comunicación (TIC), haciendo uso de la Plataforma Virtual Moodle. Potenciar las relaciones interpersonales entre el alumnado y entre el alumnado y el equipo docente. 2. Objetivos transversales - La capacitación para la dirección y gestión de centros gerontológicos.
Dirigido a: Estudiantes y profesionales de las siguientes disciplinas: Trabajo Social, Educación Social, Magisterio, Sociología, Ciencias de la Educación, Psicología, Derecho, Antropología, Medicina, Enfermería, Fisioterapia. Excepcionalmente y previa autorización de la Comisión de Estudios, aquellas personas que no cumpliendo con los requisitos académicos indicados concurran circunstancias acreditadas de capacitación, experiencia profesional, cualificación científica o superen la prueba específica que en su caso se establezca.

A tener en cuenta

· Requisitos

Diplomado o Licenciado

· Titulación

Certificado de asistencia otorgado por Consulting Seritium (Grupo Seritium)

Preguntas & Respuestas

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¿Qué aprendes en este curso?

Enfermería en nutrición
Sociología aplicada
Antropología social
Rehabilitación geriátrica
Psicología de la vejez
Envejecimiento activo
Magisterio
Gestión en enfermería
Fisioterapia geriátrica
Ciencias de la enfermería
Medicina integral
Demencia
Antropología física
Educación física
Gestión de activos
Enfermería geriátrica
Sociología de la educación

Temario

I. CIENCIAS GERONTOLOGICAS

- Proceso Histórico de la Vejez
- Planificación y Mayores
- Metodología de Intervención con Mayores
- Modelos de Intervención
- Ética e Intervención Social con Personas Mayores
- Servicios Sociales Especializados y Personas Mayores
- Personas Mayores y Envejecimiento Activo: Aportaciones desde la Educación
- Políticas de Educación Comparadas de Atención al Mayor
- Psicología de las Personas Mayores
- Sociología de las Personas Mayores
- Análisis de Datos Cualitativos
- Introducción al Método Científico
- Marco Jurídico- Legislativo en Personas Mayores
- Ecología y Personas Mayores
- Deterioro Físico en las Personas Mayores, Enfermedades Asociadas y Demencias
- Situación “Laboral” de los Mayores: Apuntes de Historia Económica

II. DIRECCION Y GESTION DE CENTROS GERONTOLOGICOS

- Dinámicas Grupales aplicadas al Mayor
- Derecho del Mayor como Usuario o Cliente en Contextos Gerontológicos
- Gestión de las Actividades Cotidianas en Mayores, Fisioterapia y Rehabilitación de los Mayores, y Aspectos Alimenticios y de la Nutrición en el Contexto de las Enfermedades
- Gestión de Programas y Servicios de Atención a Mayores
- Supervisión y Calidad en Centros Gerontológicos
- Dirección y Gestión de Centros de Personas Mayores
- Aspectos Arquitectónicos de los Centros de Mayores
- Prevención de Riesgos Laborales
- Recursos Humanos en Centros Gerontológicos

Información adicional

Prácticas en empresa:

No cuenta con prácticas obligatorias.


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