Máster en Dirección Pública y Liderazgo Institucional + Titulación Universitaria
Master
Online
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Tipología
Master
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Metodología
Online
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Horas lectivas
1500h
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Duración
12 Meses
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Inicio
Fechas a elegir
¿Te gustaría potenciar tu carrera profesional? De ser así, en este máster desarrollas habilidades de liderazgo para motivar equipos hacia el logro de objetivos organizacionales. También te adentras en el coaching, adquiriendo técnicas para guiar y respaldar el desarrollo profesional y personal de individuos y equipos. Además, aprendes a dirigir proyectos, adquiriendo conocimientos y habilidades para planificar, ejecutar y controlar proyectos empresariales.
Disponible en el sitio de Emagister, el Máster en Dirección Pública y Liderazgo Institucional te permite aprender sobre cómo mejorar tus habilidades para hablar en público, comprendiendo técnicas de comunicación, control del nerviosismo, manejo de la voz y el lenguaje corporal. También conoces sobre las técnicas de resolución de conflictos, donde aprendes estrategias para gestionar las diferencias dentro de equipos de trabajo, promoviendo la colaboración y el entendimiento mutuo. Por otra parte, estudias diferentes metodologías de benchmarking para comparar y mejorar procesos, productos y servicios en relación con los estándares de la industria, identificando áreas de mejora y oportunidades de crecimiento para la empresa.
Impartido por Euroinnova International Online Education, este programa te capacita para desempeñarte como director o gerente en entidades gubernamentales, liderar equipos en instituciones públicas, trabajar como consultor en políticas públicas o ejercer como asesor en gestión administrativa para mejorar la eficiencia y transparencia en el sector público.
Información importante
Precio a usuarios Emagister:
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Conocer los modelos de organización empresarial. Conocer el liderazgo y el team building. Aprender a desarrollar las habilidades de liderazgo. Conocer las bases fundamentales de la oratoria Saber elaborar un discurso Conocer las técnicas para hablar en público Disponer de recursos para enfrentarse al público y salir indemne Aplicar las técnicas de trabajo en equipo y de motivación laboral. Aprender a organizar reuniones de trabajo eficaces. Conocer la importancia de la dirección y del estilo de liderazgo en la consecución de los objetivos empresariales. Conocer los mecanismos que subyacen en el cambio organizacional y la resistencia al cambio. Diferenciar entre grupo y equipo de trabajo. Conocer el concepto de proyecto, sus características y las diferentes clases que existen, así como analizar las posibles causas de fracaso en la gestión de un proyecto. Conocer los requisitos necesarios para realizar una correcta gestión de la documentación de un proyecto. Comprender la importancia de una aplicación correcta de los estilos de dirección para alcanzar los objetivos profesionales y empresariales, a través del desarrollo del capital humano. Adquirir los conocimientos y habilidades necesarias para convertirse en un directivo de éxito. Aplicar, en los casos más significativos, la legislación en materia de recursos humanos para la confección y tramitación de expedientes tipo. Aplicar los procedimientos administrativos relativos a la selección, formación y promoción de recursos humanos conforme a la legislación vigente. Analizar la normativa vigente en la contratación de recursos humanos en las Administraciones Públicas para el personal funcionario y laboral Elaborar nóminas aplicando la legislación vigente y utilizando las aplicaciones informáticas de gestión de nóminas y seguros sociales.
A todas aquellas personas que quieran ampliar sus conocimientos y conocer todo lo relacionado con la dirección pública y el liderazgo institucional.
No hay requisitos.
Doble Titulación: Titulación de Master en Dirección Pública y Liderazgo Institucional con 1500 horas expedida por EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION, miembro de la AEEN (Asociación Española de Escuelas de Negocios) y reconocido con la excelencia académica en educación online por QS World University Rankings.
Su enfoque especializado en la gestión integral de clínicas podológicas, ofreciendo un programa completo que abarca desde la administración de recursos humanos y financieros hasta el cumplimiento de normativas legales específicas del sector.
Cuando recibamos tu solicitud, un asesor académico se pondrá en contacto para responder todas tus preguntas y ofrecerte información detallada sobre el proceso de inscripción, las opciones de pago disponibles y los plazos para matricularte.
Euroinnova ofrece a sus estudiantes un servicio de bolsa de empleo y oportunidades de prácticas de manera gratuita, facilitando así su inserción en el mercado laboral de manera más eficiente. La institución cuenta con su propia bolsa de empleo, la cual presenta una diversidad de ofertas laborales y fomenta la realización de prácticas en empresas, contribuyendo así al beneficio de sus alumnos.
Director de instituciones públicas. Gerente de proyectos gubernamentales. Consultor en políticas públicas.
Puedes realizar el pago utilizando tarjetas de crédito como Visa, Mastercard o American Express. También, cuentas con la opción de utilizar PayPal, bizum y Google Pay como métodos de pago alternativos.
Euroinnova proporciona diversas becas, entre las que se incluyen: Beca del 20% para antiguos alumnos, Beca del 20% para personas en situación de desempleo, Beca Emprende del 15%, y Beca Amigo del 15%. Ponte en contacto con un asesor para obtener más información.
Una vez que recibamos tu solicitud, un asesor de Emagister se pondrá en contacto contigo rápidamente para aclarar todas tus dudas y ofrecerte información detallada sobre el procedimiento de inscripción.
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 3 años en Emagister.
Materias
- Liderazgo
- Coaching
- Dirección de proyectos
- Técnicas de dinámica de grupo
- Tipos de Benchmarking
- Resolución de conflictos
- Diagramas de gantt
- Gráficos PERT
- Hablar en público
- Gestor del proyecto
- Discurso jurídico
Temario
PARTE 1. LIDERAZGO
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Unidad didáctica 1. La humanización de la organización: el equipo en la organización actual
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Unidad didáctica 2. El liderazgo
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Unidad didáctica 3. Coaching y liderazgo en la empresa
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Unidad didáctica 4. Liderazgo y team building
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Unidad didáctica 5. Desarrollo de las habilidades de liderazgo
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Unidad didáctica 6. Técnicas para mejorar el funcionamiento de un equipo
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Unidad didáctica 7. La dinámica de grupos y su clasificación
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Unidad didáctica 8. Técnicas de dinámica de grupos en la resolución de conflictos en la empresa
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Unidad didáctica 9. La negociación y técnicas de negociación
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Unidad didáctica 10. Las habilidades sociales en la gestión de equipos
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Unidad didáctica 11. Técnicas de motivación y gestión del entusiasmo
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Unidad didáctica 12. El compromiso dentro de los equipos, ¿cómo construirlo?
PARTE 2. ORATORIA Y DISCURSO
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Unidad didáctica 1. Historia de la oratoria y el discurso
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Unidad didáctica 2. Habilidades personales y sociales
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Unidad didáctica 3. Comunicación verbal y no verbal
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Unidad didáctica 4. El diálogo como nexo de unión
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Unidad didáctica 5. Habilidades y competencias comunicativas
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Unidad didáctica 6. Formas y tipos de discurso
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Unidad didáctica 7. Principios básicos para el/la orador/a
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Unidad didáctica 8. La elaboración de un discurso
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Unidad didáctica 9. Técnicas para hablar en público
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Unidad didáctica 10. Ámbito de aplicación de la oratoria y el discurso
PARTE 3. GESTIÓN DE LIDERAZGO Y DIRECCIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO
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Unidad didáctica 1. Modelos organizativos: la humanización de la organización
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Unidad didáctica 2. El equipo en la organización actual
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Unidad didáctica 3. El liderazgo en el equipo
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Unidad didáctica 4. Coaching y liderazgo de empresa
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Unidad didáctica 5. Coaching ejecutivo
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Unidad didáctica 6. Técnicas para mejorar el funcionamiento de un equipo
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Unidad didáctica 7. Las dinámicas de grupo
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Unidad didáctica 8. Clasificación de las dinámicas de grupo
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Unidad didáctica 9. Técnicas de dinámica de grupos en la resolución de conflictos en la empresa
PARTE 4. DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE PROYECTOS
MÓDULO 1. LOS FUNDAMENTOS DE LA DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE PROYECTOS
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Unidad didáctica 1. A modo de introducción: la importancia de la gestión de proyectos
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Unidad didáctica 2. Principios fundamentales de la gestión de proyectos
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Unidad didáctica 3. La gestión de proyectos como proceso
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Unidad didáctica 4. El marco del proyecto
MÓDULO 2. EL PROCESO DE LA PLANIFICACIÓN DE UN PROYECTO
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Unidad didáctica 5. Primeros pasos en la gestión de un proyecto
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Unidad didáctica 6. Planificación de proyectos (I)
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Unidad didáctica 7. Planificación de proyectos (II)
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Unidad didáctica 8. El benchmarking
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Máster en Dirección Pública y Liderazgo Institucional + Titulación Universitaria
