Máster experto en mediación laboral, mediador laboral
Master
Semipresencial Ávila, Barcelona, Bilbao y 49 sedes más
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Descripción
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Tipología
Master
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Metodología
Semipresencial
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Lugar
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Duración
Flexible
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Campus online
Sí
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Envío de materiales de aprendizaje
Sí
El Máster Experto en Mediación Laboral va dirigido a todas aquellas personas que quieran especializarse en el ámbito laboral. Para ello, el alumno tratará temas como la mediación y la resolución de conflictos, la normativa y el proceso de mediación. A lo largo de la formación, el estudiante conocerá las fases del
proceso de mediación, así como la ubicación institucional, la mediación intrajudicial, la extrajudicial y cómo proceder al acuerdo y a la resolución del conflicto. Después de conocer los fundamentos que sustentan la mediación, se extrapolarán estos
conceptos generales al contexto laboral. De este modo, el alumno se especializará en la mediación de conflictos derivados de las relaciones de trabajo.
Estudiará la mediación laboral en el sistema de justicia, los principios orientadores de la mediación en el ámbito socio-laboral y las ventajas de la mediación laboral. Además, aprenderá ciertas técnicas para incluir otros asuntos susceptibles a procesos de mediación, como las demandas
Información importante
Documentos
- JUR034.pdf
Precio a usuarios Emagister:
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A tener en cuenta
Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica el “Máster experto en mediación laboral, mediador laboral”, de la Escuela de ciencias jurídicas, avalada por nuestra condición de socios de la CECAP, máxima institución española en formación y de calidad. Los diplomas, además, llevan el sello de Notario Europeo, que da fe de la validez de los contenidos y autenticidad del título a nivel nacional e internacional. Junto al diploma, el alumno podrá solicitar un Carné Acreditativo de la formación firmado y sellado por la escuela, válido para demostrar los contenidos adquiridos.
Opiniones
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Buena esceializacion, seguro me abrirá nuevas opciones laborales.
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
Barbara Acosta
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
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Materias
- Conflictos
- Resolución de conflictos
- Conflicto
- Mediador
- Mediación
- Social
- Penal
- Conciliación
- Aproximación
- Inconvenientes
- Civil y mercantil
- Principios informadores
Temario
1. Aproximación al concepto de mediación
2. Principios informadores de la mediación
3. Ventajas e inconvenientes de la mediación
4. La mediación en diferentes ámbitos: familia, social/laboral, penal, civil y mercantil
5. Mediación por medios electrónicos
6. Otros medios alternativos extrajudiciales de resolución de conflictos: arbitraje, conciliación y negociación
UNIDAD DIDÁCTICA 2. MARCO NORMATIVO DE LA MEDIACIÓN
1. Normativa Europea
2. Normativa Estatal
3. Normativa Autonómica
UNIDAD DIDÁCTICA 3. EL MEDIADOR Y LAS INSTITUCIONES DE MEDIACIÓN
1. El mediador
2. El abogado en la mediación: Buena fe, colaboración, confidencialidad, información y asistencia al cliente
3. Las instituciones de mediación: Transparencia y neutralidad
4. Deontología profesional
UNIDAD DIDÁCTICA 4. EL PROCESO DE MEDIACIÓN
1. Ubicación institucional de la mediación: mediación intrajudicial y mediación extrajudicial
2. Inicio de la mediación
3. Voluntariedad de la mediación
4. Obligación de mediar derivada de la voluntad de las partes
5. Sesiones de mediación
6. Acuerdo de mediación, procedimiento y resolución del conflicto
UNIDAD DIDÁCTICA 5. LAS CLÁUSULAS DE MEDIACIÓN
1. Las cláusulas de mediación
2. Eficacia de las cláusulas de mediación
3. Cláusulas tipo
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