Máster en Habilidades Directivas y Gestión de Equipos
Master
Online
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Comienza tu camino hacia el éxito en el liderazgo y la gestión de equipos!
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Tipología
Master
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Metodología
Online
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Idiomas
Castellano
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Duración
9 Meses
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Inicio
Fechas a elegir
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Campus online
Sí
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Envío de materiales de aprendizaje
Sí
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Tutor personal
Sí
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Clases virtuales
Sí
¿Buscas potenciar tus habilidades directivas y liderar equipos de manera efectiva? ¿Pretendes mejorar tus capacidades para convertirte en un mejor jefe? Este curso te proporcionará una experiencia educativa que transformará tu enfoque hacia la gestión organizacional y el liderazgo.
Incluido en el extenso catálogo de Emagister, el presente Máster en Habilidades Directivas y Gestión de Equipos te sumergirá en un temario diseñado para cultivar las habilidades clave necesarias en el ámbito de la dirección y gestión de equipos. Durante este programa descubrirás desde la dinámica de las organizaciones y su transformación, hasta liderar equipos de manera estratégica y global, abordarás temas cruciales como la atracción y retención de talento, así como el desarrollo de habilidades gerenciales esenciales.
Asimismo, a lo largo de esta formación, diseñada por expertos del Instituto Europeo de Alta Dirección comprenderás la dinámica del trabajo en equipo, liderar equipos estratégicamente, hasta atraer y retener talento, cada módulo ofrece una perspectiva integral de las habilidades directivas y de gestión necesarias en el ámbito empresarial moderno. En definitiva, este máster te preparará para los desafíos de la dirección en el siglo XXI.
Información importante
Precio a usuarios Emagister:
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Desarrollar habilidades de liderazgo efectivo y adquirir herramientas para gestionar y motivar equipos de manera efectiva
Adquirir habilidades para resolver conflictos y fomentar un ambiente laboral positivo y colaborativo.
Desarrollar habilidades de comunicación efectiva y aprender a comunicarse de manera clara y efectiva con los empleados.
Aprender técnicas para analizar y evaluar información relacionada con la gestión de equipos y tomar decisiones informadas y fundamentadas.
Desarrollar habilidades para adaptarse a los cambios en el entorno laboral y para ser flexible en la gestión de equipos, lo que permite responder de manera efectiva a los desafíos y oportunidades que se presentan en la organización.
Gerentes, supervisores, líderes de equipo, consultores y profesionales de recursos humanos que deseen mejorar sus habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
Estar en posesión de un título de Grado, Arquitectura, Ingeniería Superior o Técnica, Licenciatura, Diplomatura u otro título equivalente.
Estudiantes cursando una carrera universitaria o estudios superiores equivalentes.
Profesionales con proyección profesional en el puesto desempeñado.
En el caso que no cumplas con ninguna de las condiciones anteriores, por favor contacta con IEAD – Instituto Europeo de Alta Dirección y el departamento de admisiones valorará tu caso particular.
Al finalizar el programa formativo recibirás tu diploma de Máster de forma gratuita.
La metodología de estudio del Instituto Europeo de Alta Dirección se caracteriza por su flexibilidad para poder compaginar la vida personal y profesional de nuestros estudiantes. Por esta razón, todos los programas formativos de Másters y Posgrados están diseñados para seguir una metodología online progresiva y ágil.
El Campus Virtual y Metaverso te permitirán poder conectarte desde cualquier dispositivo en cualquier lugar del mundo sin renunciar al networking con tus profesores y compañeros avanzando en tu formación al ritmo que te marques, siempre guiado por la dirección académica de la escuela.
Todos los programas formativos de Instituto Europeo de Alta Dirección están conformados por cuatro unidades formativas:
1. Contenido formativo dinámico
2. Masterclass y clases en directo
3. Realización de Métodos del Caso
4. Test de evaluación final en cada una de las asignaturas
Nuestra metodología de alto valor añadido te permitirá adquirir los conocimientos de tus estudios de una manera cómoda, ágil y eficaz para implementarla en tu entorno laboral.
Un asesor se comunicará contigo y brindará la información que necesites, incluyendo el proceso de Matriculación.
El Instituto Europeo de Alta Dirección cuenta con una Bolsa de Empleo de más de 14.000 ofertas de trabajo mensuales que te permitirán escalar en tu trayectoria profesional. Tenemos convenio con importantes empresas y multinacionales de cada sector para que puedas incorporarte al más alto nivel en el ámbito profesional. Además, si lo deseas, podrás realizar prácticas en empresas para mejorar tu experiencia en tu sector.
Gerente de Proyectos: Los gerentes de proyectos supervisan la planificación, ejecución y finalización de proyectos. Las habilidades directivas y la capacidad para gestionar equipos son esenciales para el éxito en este rol. Gerente de Recursos Humanos: La gestión de equipos y la capacidad para liderar y desarrollar al personal son habilidades críticas en Recursos Humanos. Los graduados pueden trabajar en áreas como la selección de personal, la formación y el desarrollo, y la gestión de conflictos laborales. Director General o CEO: Aquellos con un Máster en Habilidades Directivas y Gestión de Equipos pueden aspirar a puestos de liderazgo ejecutivo en organizaciones. Estos roles requieren una visión estratégica y la capacidad de liderar a la empresa hacia sus objetivos.
Mastercard, Visa, PayPal, Aplazame.
Puedes acceder a planes de financiación por medio de Aplazame. Ponte en contacto con un asesor para más información sobre becas.
Para inscribirte en este curso debes presionar el botón de “Pide información” y rellenar el formulario con tus datos. De esa forma, un asesor del equipo se contactará contigo para guiarte en el proceso de Matriculación.
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 4 años en Emagister.
Materias
- Gestión de equipos
- Equipos de trabajo
- Dirección de equipos
- Habilidades de liderazgo
- Liderazgo de equipos
- Coaching
- Inteligencia emocional
- Alta dirección
- Dirección de personas
- Gestión del rendimiento
- Coaching personal
- Talento humano
- Desarrollo personal
Temario
MÓDULO 1. ORGANIZACIÓN Y TRANSFORMACIÓN
Tema 1. Organización y personas
Tema 2. Comportamiento organizacional
Tema 3. Los equipos de personas
Tema 4. Gestión internacional de personas
Tema 5. The future of the work
MÓDULO 2. LIDERANDO EQUIPOS
Tema 1. Dirección global y estratégica
Tema 2. Comunicación estratégica
Tema 3. Análisis del sector
Tema 4. Responsabilidad empresarial
Tema 5. Adaptabilidad del factor humano
MÓDULO 3. ATRAER Y RETENER TALENTO
Tema 1. Recruiting
Tema 2. La competitividad del factor humano
Tema 3. Gestión del rendimiento y desempeño
Tema 4. Desarrollo del talento
Tema 5. People analytics
MÓDULO 4. MANAGERIAL SKILLS
Tema 1. Leadership
Tema 2. Comunicación y persuasión
Tema 3. Coaching
Tema 4. Empowerment
Tema 5. Change management
MÓDULO 5. MENTORING
Tema 1. ¿Qué es el mentoring?
Tema 2. Coaching vs mentoring
Tema 3. Tipos de mentoring
Tema 4. Plan de desarrollo personal
Tema 5. Plan de acción-supervisión
Tema 6. Gestión de la relación entre mentor y mentee
MÓDULO 6. COACHING
Tema 1. ¿Qué es el coaching?
Tema 2. Tipos de coaching
Tema 3. Team coach
Tema 4. Metodologías y herramientas
MÓDULO 7. WELLBEING
Tema 1. Qué es el wellbeing
Tema 2. Embodiment
Tema 3. Flowtime
Tema 4. Metodologías
MÓDULO 8. INTELIGENCIA EMOCIONAL CORPORATIVA
Tema 1. Liderazgo de equipos
Tema 2. Conciencia de organización
Tema 3. Desarrollo y gestión del talento
Tema 4. Beneficios, pasión y propósito
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Máster en Habilidades Directivas y Gestión de Equipos
