EMAGISTER CUM LAUDE
      ¡75% de ahorro!
      VEIGLER BUSINESS SCHOOL

      MBA + MÁSTER EN GESTIÓN HOTELERA Y TURISMO -DOBLE TITULACIÓN-

      VEIGLER BUSINESS SCHOOL
      Online
      Precio Emagister

      3.920 € 980 
      ¿Quieres hablar con un asesor sobre este curso?
      ¿Quieres hablar con un asesor sobre este curso?

      Información importante

      Tipología Master
      Metodología Online
      Horas lectivas 1500h
      Duración Flexible
      Inicio Fechas a elegir
      Campus online
      Envío de materiales de aprendizaje
      • Master
      • Online
      • 1500h
      • Duración:
        Flexible
      • Inicio:
        Fechas a elegir
      • Campus online
      • Envío de materiales de aprendizaje
      Descripción

      En Veigler Business School apostamos por un método de estudio alternativo a la metodología tradicional. En nuestra escuela de negocios es el propio alumno el encargado de organizar y establecer su plan de estudio. Este sistema le permitirá conciliar su vida laboral y familiar con la proyección de su carrera profesional.
      La titulación puede cursarse en modalidad ONLINE. Una vez realizada la matrícula, el alumno recibirá un e-mail de bienvenida de su tutor con las claves de acceso al campus virtual. En él, el estudiante encontrará el material didáctico necesario para realizar la formación y tendrá distintas pruebas de autoevaluación que le ayudarán a prepararse para el examen final. Dentro del plazo de un año desde el momento de su matrícula, el estudiante podrá elegir la fecha para presentarse al examen.

      Información importante

      Precio a usuarios Emagister:


      Documentos

      Instalaciones (1) y fechas
      Dónde se imparte y en qué fechas
      Inicio Ubicación
      Fechas a elegir
      Online
      Inicio Fechas a elegir
      Ubicación
      Online

      A tener en cuenta

      · Titulación

      Una vez el alumno haya finalizado la formación y superado con éxito las pruebas finales, el estudiante recibirá un diploma expedido por Veigler Business School que certifica que ha cursado el “MBA + MÁSTER EN GESTIÓN HOTELERA Y TURISMO -DOBLE TITULACIÓN-”. El título cuenta con firma de notario europeo y está avalado por nuestra condición de socios de la Confederación Española de Empresas de Formación (CECAP) y la Asociación Española de Escuelas de Negocios (AEEN). Además el alumno dispondrá del reconocimiento de 60 créditos ECTS.

      Preguntas & Respuestas

      Plantea tus dudas y otros usuarios podrán responderte

      Opiniones

      5.0
      Valoración del curso
      100%
      Lo recomiendan
      4.9
      excelente
      Valoración del Centro

      Opiniones sobre este curso

      M
      Manuel Fernandez
      5.0 29/06/2019
      Sobre el curso: Un máster más que completo si quieres abrir un negocio o aprender a llevar uno. La parte de MBA es muy completa y te explica todo lo necesario para hacer gestiones y demás, y la parte de gestión hotelera esta mucho mas enfocada al turismo. Pienso que es muy útil, lo recomiendo.
      ¿Recomendarías este curso?:
      ¿Te ha ayudado esta opinión? (0)
      * Opiniones recogidas por Emagister & iAgora

      Logros de este Centro

      2019

      ¿Cómo se consigue el sello CUM LAUDE?

      Todos los cursos están actualizados

      La valoración media es superior a 3,7

      Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

      Este centro lleva 0 años en Emagister.

      ¿Qué aprendes en este curso?

      Contratos
      1
      Cuentas
      1
      Gestión hotelera
      1
      Metodología
      1
      Control de gestión
      1
      Interpretación
      1
      IVA
      1
      Análisis contable
      1
      Balance
      1
      Incapacidad temporal
      1
      Distribución turística
      1

      Temario

      PARTE 1. MBA

      MÓDULO 1. LABORAL

      UNIDAD 1. EXPLICACIONES
      MULTIMEDIA

      1. Introducción
      2. Contratos de trabajo
      3. Contratos de trabajo 2
      4. Contratos de trabajo 3
      5. Contratos de trabajo 4
      6. Contratos de trabajo 5
      7. Contratos de trabajo 6
      8. Modificaciones sustanciales, el despido
      9. El recibo de salarios
      10. El recibo de salarios 2
      11. Sistema Siltra

      UNIDAD 2. TEMAS Y MANUALES

      1. Alta de empresa
      2. Alta de los trabajadores
      3. Las nóminas
      4. Liquidación a la seguridad social

      UNIDAD 3. MANUALES

      1. Manual de nóminas y seguros sociales
      2. Manual Laboral para PYMES
      3. Manual del IRPF
      4. Dispone a continuación las soluciones a los ejercicios planteados en los temas
      5. Soluciones Tema 1
      6. Comunicación de apertura
      7. Inscripción del empresario en la Seguridad Social. TA6
      8. Declaración de entidad gestora
      9. Afiliación a la Seguridad Social. TA1
      10. Solicitud de Alta, Baja o Variación de Datos. TA2-1
      11. Solicitud de Alta, Baja o Variación de Datos. TA2-2
      12. Solicitud de Alta, Baja o Variación de Datos. TA2-3
      13. Soluciones Tema 2
      14. Copia básica del contrato
      15. Contrato de duración determinada
      16. Contrato en prácticas
      17. Contrato indefinido
      18. Soluciones Tema 3
      19. Tablas de cotización por IT y IMS
      20. Solución nómina
      21. Solución Tema 4
      22. Recibo de liquidación a la seguridad social

      UNIDAD 4. EJERCICIOS PARA PRACTICAR

      1. Alta inicial en la empresa. Retribución mensual
      2. Alta inicial en la empresa. Retribución diaria
      3. Mensualidad ordinaria
      4. Trabajador contratado a tiempo parcial
      5. Incapacidad temporal por enfermedad común I
      6. Incapacidad temporal por enfermedad común II
      7. Incapacidad temporal por accidente de trabajo
      8. Trabajadora en situación de maternidad
      9. Interinidad por maternidad
      10. Riesgo durante el embarazo
      11. Contrato indefinido con paga extra
      12. Trabajador en situación de pluriempleo
      13. Horas extraordinarias
      14. Contrato indefinido. Medidas para el fomento del empleo
      15. Contrato de trabajo en formación
      16. Contrato de trabajo en prácticas
      17. Ejercicio propuesto sin resolver

      UNIDAD 5. SISTEMA DE LIQUIDACIÓN DIRECTA

      1. Conceptos y construcción de liquidación
      2. Sistema de Liquidación Directa
      3. Datos a remitir para la cotización
      4. Liquidaciones complementarias
      5. Reglas para determinar el control de bases con ajuste mensual
      6. Tratamiento de los errores
      7. Manual Siltra
      8. Sistema de Liquidación Directa

      MÓDULO 2. CONTABILIDAD

      UNIDAD 1. METODOLOGÍA CONTABLE

      1. El Patrimonio
      2. El Balance de Situación
      3. Pérdidas y Ganancias I
      4. Pérdidas y Ganancias II
      5. Balance de situación y Pérdidas y Ganancias
      6. La cuenta y el asiento I
      7. La cuenta y el asiento II
      8. Los asientos I
      9. Los asientos II
      10. El ciclo contable
      11. La amortización
      12. El IVA
      13. El IVA intracomunitario
      14. Operaciones en moneda extranjera
      15. El leasing
      16. Los soportes contables
      17. Plantilla Balance de Situación Plantilla Cuenta Pérdidas y Ganancias

      UNIDAD 2. CURSO CONTASOL

      1. Iniciar contasol y su entorno de trabajo
      2. Crear una empresa
      3. Usuarios y usuarias
      4. Otras configuraciones
      5. Empezamos a trabajar I
      6. Empezamos a trabajar II
      7. Empezamos a trabajar III
      8. Asientos predefinidos
      9. Cuentas de clientes I
      10. Cuentas de proveedores II
      11. Opciones del libro diario
      12. Punteo de extractos
      13. Consultas y listados
      14. Bancos
      15. Utiles
      16. Cierre y apertura del ejercicio
      17. Gestion del inmovilizado - Inventario
      18. Gestion de cobros y pagos - Tesoreria- Efectos
      19. Gestion de cobros y pagos - Tesoreria- Cheques y transferencias
      20. Control de costes
      21. Control de presupuestos
      22. Impresos oficiales
      23. Facturación
      24. Manual CONTASOL
      25. Programa Contasol

      UNIDAD 3. ELABORACIÓN E INTERPRETACIÓN DE LAS CUENTAS
      ANUALES DE LAS PYMES

      1. Las cuentas anuales i: el balance, la cuenta pérdidas y ganancias, la memoria, y el estado
      de cambios en el patrimonio neto
      2. Las cuentas anuales ii. el estado de flujos de efectivo(efe)

      UNIDAD 4. TRATAMIENTO CONTABLE Y REGISTRO DEL IVA

      1. Tratamiento Contable del IVA
      2. Operaciones IVA Soportado. Ejemplos
      3. Operaciones IVA Repercutido. Ejemplos
      4. Declaración y Liquidación IVA. Ejemplos

      UNIDAD 6. PRÁCTICA CONTABLE

      1. Aquí tenemos todos los soportes contables de esta empresa ficticia EXPORT MUEBLE S.L.
      2. Enunciado ejercicio contabilidad Export Mueble S.L.
      3. Soportes contables reales

      UNIDAD 5. ANÁLISIS CONTABLE

      1. Análisis Contable. Estudio e interpretación del Balance de Situación
      2. Análisis y estudio del Fondo de Maniobra. Estados de equilibrio y desequilibrio. Necesidades y financiación del Fondo de Maniobra.

      UNIDAD 6. ANÁLISIS DE CONTROL DE GESTIÓN

      1. Introducción al Análisis de Control de Gestión y sus instrumentos
      2. Análisis de Control de Gestión I. Métodos de presupuestación
      3. Análisis de Control de Gestión II. Planificación financiera
      4. Contabilidad de Costes
      5. Introducción a la Contabilidad de Costes
      6. Manual de Contabilidad de Costes
      7. Ejercicio Costes Directos-Indirectos
      8. Solución ejercicio Costes Directos-Indirectos
      9. Ejercicio Costes Fijos-Variables

      UNIDAD 7. CÁLCULO DE DESVIACIONES

      1. Introducción al cálculo de desviaciones
      2. Cálculo de desviaciones: Conceptos y clases

      MÓDULO 3. ANÁLISIS CONTABLE Y PRESUPUESTARIO

      1. Metodología Contable. Donde aprenderá de forma sencilla todo el procedimiento contable.
      2. Elaboración e interpretación de las Cuentas Anuales de las PYMES.
      3. Análisis Contable: para interpretación de la información contable mediante el estudio de los Balances de Situación de las PYMES.
      4. Análisis del Control de Gestión, Estratégico y Operativo.
      5. Contabilidad de Costes
      6. Análisis y cálculo de desviaciones.
      7. Legislación y normativa contable.

      MÓDULO 4. FISCAL

      UNIDAD 1. EXPLICACIONES MULTIMEDIA

      1. Impuesto sobre la renta de las personas físicas
      2. Ambito de aplicación
      3. Hecho imponible
      4. Rentas que no deben declararse
      5. Obligados a realizar la declaración del IRPF
      6. No obligados a declarar
      7. Como y cuando debe presentarse la declaración
      8. Rentas que se deben declarar en cada periodo.
      9. Tributación individual y conjunta
      10. Rendimientos del trabajo I
      11. Rendimientos del trabajo II
      12. Capital inmobiliario
      13. Rendimientos del capital mobiliario
      14. Rendimientos de actividades económicas I
      15. Rendimientos de actividades económicas II
      16. Rendimientos de actividades económicas III
      17. Ganancias y perdidas patrimoniales
      18. Ganancias y perdidas patrimoniales
      19. Regímenes especiales
      20. Clases de renta
      21. Base imponible
      22. Base liquidable.Reducciones
      23. Circunstancias personales y familiares
      24. Determinación de la cuota integra
      25. Determinación de la cuota liquida
      26. Deducciones de la cuota liquida I
      27. Deducciones de la cuota liquida II
      28. Pagos a cuenta y cuota resultante de la declaración
      29. Caso practico final

      UNIDAD 2. MANUALES Y EJEMPLOS MANUAL DEL IRPF

      1. Indemnización por contrato de seguro
      2. Dietas por desplazamiento
      3. Retribuciones en especie
      4. Alquiler de un apartamento
      5. Traspaso de un local
      6. Dividendos e intereses bancarios
      7. Usufructo
      8. Letras del tesoro
      9. Seguro de vida
      10. Estimación directa simplificada
      11. Estimación objetiva por signos, índices y módulos
      12. Ejercicio Liquidación Anual Renta

      UNIDAD 3. GESTIÓN DEL IVA TEMAS MULTIMEDIA

      1. Régimen general del IVA I
      2. Régimen general del IVA II
      3. Régimen general del IVA III
      4. Régimen general del IVA IV
      5. La regla de la prorrata
      6. Operaciones intracomunitarias
      7. Regímenes especiales I
      8. Regímenes especiales II
      9. Regímenes especiales III

      UNIDAD 4. MANUALES Y EJEMPLOS

      UNIDAD 5. GESTIÓN DEL IMPUESTO DE SOCIEDADES MANUALES

      MÓDULO 5. RECURSOS HUMANOS

      MÓDULO 6. GESTIÓN DE PYMES Y EVOLUCIÓN EN LA ERA DIGITAL

      MÓDULO 8. NEUROMARKETING

      MÓDULO 9. COACHING Y LIDERAZGO

      MÓDULO 10. LA RESPONSABILIDAD PENAL DE LA PERSONA JURÍDICA. COMPLIANCE. COMPLIANCE OFFICER

      MÓDULO 11. IGUALDAD DE GÉNERO Y PROTOCOLOS CONTRA EL ACOSO SEXUAL EN EL TRABAJO

      UNIDAD 1. IGUALDAD DE GÉNERO

      UNIDAD 2. PROTOCOLO CONTRA EL ACOSO SEXUAL EN EL TRABAJO

      PARTE 2. GESTIÓN HOTELERA Y TURISMO

      MÓDULO 1. PROMOCIÓN Y VENTA DE
      SERVICIOS TURÍSTICOS

      UNIDAD FORMATIVA 1. COMUNICACIÓN
      Y ATENCIÓN AL CLIENTE EN HOSTELERÍA Y TURISMO

      UNIDAD 1. LA COMUNICACIÓN APLICADA A LA HOSTELERÍA Y TURISMO.

      UNIDAD 2. ATENCIÓN AL CLIENTE EN HOSTELERÍA Y TURISMO.

      UNIDAD FORMATIVA 2. PRODUCTOS,
      SERVICIOS Y DESTINOS TURÍSTICOS

      UNIDAD 1. EL TURISMO Y LA ESTRUCTURA DEL MERCADO TURÍSTICO.

      UNIDAD 2. EL ALOJAMIENTO COMO
      COMPONENTE DEL PRODUCTO
      TURÍSTICO.

      UNIDAD 3. EL TRANSPORTE COMO COMPONENTE DEL PRODUCTO
      TURÍSTICO.

      UNIDAD 4. OTROS ELEMENTOS Y COMPONENTES DE LOS VIAJES
      COMBINADOS, EXCURSIONES O TRASLADOS.

      UNIDAD 5. PRINCIPALES DESTINOS TURÍSTICOS NACIONALES.

      UNIDAD 6. PRINCIPALES DESTINOS
      TURÍSTICOS INTERNACIONALES.

      UNIDAD FORMATIVA 3. ASESORAMIENTO,
      VENTA Y COMERCIALIZACIÓN DE PRODUCTOS Y SERVICIOS TURÍSTICOS

      UNIDAD 1. LA DISTRIBUCIÓN
      TURÍSTICA.

      UNIDAD 2. LA VENTA DE
      ALOJAMIENTO.

      UNIDAD 3. LA VENTA DE TRANSPORTE.


      UNIDAD 4. LA VENTA DE VIAJES
      COMBINADOS.

      UNIDAD 5. OTRAS VENTAS Y
      SERVICIOS DE LAS AGENCIAS DE VIAJES.

      UNIDAD 6. EL MARKETING Y LA PROMOCIÓN DE VENTAS EN LAS ENTIDADES DE DISTRIBUCIÓN TURÍSTICA.

      UNIDAD 7. INTERNET COMO CANAL DE DISTRIBUCIÓN TURÍSTICA.

      UNIDAD 8. PÁGINAS WEB DE
      DISTRIBUCIÓN TURÍSTICA Y PORTALES
      TURÍSTICOS.

      UNIDAD FORMATIVA 4. GESTIÓN DE
      SISTEMAS DE DISTRIBUCIÓN GLOBAL (G.D.S.)

      UNIDAD 1. UTILIZACIÓN DE TERMINALES DE SISTEMAS DE DISTRIBUCIÓN (GDS) Y DE APLICACIONES INFORMÁTICAS DE GESTIÓN DE AGENCIAS DE VIAJES.

      Compara para elegir mejor:
      Ver más cursos similares