Metodología Wont para la Evaluación de Riesgos Psicosociales
Curso
A Distancia
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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
A distancia
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Horas lectivas
50h
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Inicio
Fechas a elegir
La metodología Wont (Work and Organizational Network) está especializada en la salud psicosocial en el trabajo y en el diagnóstico de riesgos psicosociales en el ámbito laboral. Se trata de una disciplina que cada día cobra más importancia en nuestra sociedad, marcada a menudo por el estrés laboral y la falta de tiempo personal. De la necesidad de formar a profesionales preparados en este ámbito nace el curso de Metodología Wont para la Evaluación de Riesgos Psicosociales, que te trae Emagister.com de la mano de Laborprex Auditores.
Este curso prepara a sus alumnos para que conozcan la metodología Wont y sepan cómo evaluar y prevenir factores psicosociales como el estrés laboral, el acoso psicológico en el trabajo, el mobbing o el burnout.
Durante el curso, los alumnos profundizarán en conceptos como la metodología Wont, la evaluación y prevención de factores psicosociales, el acoso psicológico en el trabajo, el mobbing o el burnout, entre otros.
Para matricularse al curso no se requiere ninguna formación previa, aunque se recomienda tener formación en prevención de riesgos laborales o ser estudiante o licenciado en Psicología, Sociología, Ciencias del Trabajo o Relaciones Laborales.
El curso, que tiene una duración de 50 horas, se imparte a distancia, de modo que cada alumno puede adaptar el aprendizaje en función de sus horarios o necesidades y compatibilizarlo, si se da el caso, con el trabajo o los estudios. Además, se trata de una formación bonificada, a través de la Fundación Tripartita, para trabajadores en activo.
Si quieres formarte en todo lo relacionado con la metodología Wont, no dejes pasar esta oportunidad y contacta con el centro para empezar cuanto antes tu formación.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
No se requiere titulación previa, aunque para un adecuado aprovechamiento del curso, se recomienda tener conocimientos en prevención de riesgos laborales, al menos, de nivel básico, o bien, ser estudiante o licenciado en Psicología, Sociología, Ciencias del Trabajo o Relaciones Laborales.
Opiniones
Materias
- Piloto
- Metodología Wont
- El mobbing
- Acoso psicológico en el trabajo
- Evaluación psicosocial del trabajo emocional
- Bunout
Profesores
Victor Martín Blanco
Auditor Legal de Prevención
Ingeniero Técnico en Informática de Gestión por la Universidad Oberta de Cataluña. Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades y más de 10 años de experiencia. Auditor Legal de Prevención de Riesgos Laborales desde el año 2011. Gestor de calidad y medioambiente. Responsable de sistemas de gestión integrada de una empresa del sector de construcción durante más de 8 años.
Temario
- Metodología Wont para la evaluación y prevención de factores psicosociales
- El caso de un proyecto piloto sobre teletrabajo en una administración pública
- El mobbing: la evacuación psicosocial del acoso psicológico en el trabajo
- Evaluación psicosocial del trabajo emocional y el caso de un taller de inteligencia emocional en un hospital
- Take care. Un programa participativo de intervención en burnout
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Metodología Wont para la Evaluación de Riesgos Psicosociales