Microcredencial Universitaria Europea Experto en E-Learning
Curso
Online
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Descripción
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Tipología
Curso
-
Nivel
Nivel básico
-
Metodología
Online
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Inicio
Fechas a elegir
-
Campus online
Sí
-
Clases virtuales
Sí
La Microcredencial Universitaria Europea Experto en E-Learning ofrece una formación especializada para adquirir competencias en el diseño, planificación y gestión de procesos formativos online. El programa aborda los fundamentos del e-learning, el diseño instruccional, los aspectos pedagógicos y psicológicos del aprendizaje virtual, la planificación de acciones formativas, la teletutorización y la evaluación en entornos digitales.
La formación se imparte 100% online, con una metodología flexible que permite avanzar al propio ritmo mediante el Campus Virtual de CIFV y contar con tutorías personalizadas. Tiene una duración de 70 horas y 2,8 ECTS, y está certificada por la Universidad Isabel I, con respaldo científico de la UNED.
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Materias
- E-learning
- Formacion online
- Competencias digitales
- Enseñanza virtual
- Educativos digitales
- Docencia online
- Teletutorizacion
- Plataformas Virtuales
- Contenidos digitales
Temario
Unidad 1: Fundamentos y elementos clave del e-learning.
- Introducción al e-learning.
1.1. Las tic en educación.
1.2. Conceptos básicos del e-learning.
1.3. Orígenes y evolución del e-learning.
1.4. Objetivos de un sistema de e-learning.
1.5. Ventajas e inconvenientes del e-learning.
1.6. Variables que justifican el uso del e-learning.
1.7. Barreras y desafíos del e-learning.
1.8. Tipos de e-learning.
1.9. El rol del personal docente en el e-learning.
1.10. El perfil del estudiantado en el e-learning.
1.11. Tendencias actuales en e-learning.
1.12. Estrategias de implementación.
1.13. Casos de éxito en e-learning.
1.14. E-learning en diferentes niveles educativos.
1.15. El impacto del e-learning en la educación tradicional.
1.16. Políticas y normativas en e-learning.
1.17. Modelos pedagógicos en e-learning. - Elementos que conforman un sistema de e-learning.
2.1. Plataforma tecnológica.
2.2. Contenido multimedia.
2.3. Servicios.
2.4. Herramientas de comunicación.
2.5. Evaluación y seguimiento.
2.6. Recursos adicionales.
2.7. Administración y gestión del sistema.
2.8. Seguridad y privacidad en el e-learning.
2.9. Diseño instruccional.
2.10. Usabilidad y accesibilidad.
2.11. Integración de tecnologías emergentes.
2.12. Mantenimiento y actualización de la plataforma.
2.13. Analítica y Big Data en e-learning.
2.14. Personalización del aprendizaje.
2.15. Soporte técnico y asistencia a usuarios.
2.16. Colaboración y aprendizaje social.
Unidad 2: Aspectos psicológicos y pedagógicos en los entornos educativos virtuales.
- Aspectos psicológicos y pedagógicos en los entornos educativos virtuales.
1.1. Factores pedagógicos, cambiando paradigmas.
1.2. Modelos pedagógicos y teorías del aprendizaje (I).
1.3. Modelos pedagógicos y teorías del aprendizaje (II).
1.4. Aprendizaje en e-learning.
1.5. Requisitos pedagógicos de las soluciones e-learning.
1.6. Estrategias, estilos y evaluación en e-learning.
1.7. Estrategias de enseñanza en entornos virtuales.
1.8. Estilos de aprendizaje y adaptabilidad del contenido.
1.9. Evaluación del aprendizaje en e-learning.
1.10. Psicología del aprendizaje en entornos virtuales.
1.11. Motivación y engagement en e-learning.
1.12. Interacción y comunicación en el aula virtual.
1.13. Inclusión y accesibilidad en entornos virtuales.
1.14. Gestión del tiempo y autorregulación en e-learning.
1.15. Desarrollo de competencias digitales. - Planificación de la formación.
2.1. Programación del proceso de enseñanza-aprendizaje en e-learning.
2.2. Puesta en marcha de una solución e-learning.
2.3. Obstáculos para la implementación de una solución e-learning.
2.4. Análisis de necesidades y diagnóstico inicial.
2.5. Definición de objetivos y competencias a desarrollar.
2.6. Diseño del plan formativo y selección de recursos.
2.7. Elaboración de un cronograma de actividades.
2.8. Evaluación inicial y continua del proceso formativo.
2.9. Gestión de la calidad en proyectos e-learning.
2.10. Coordinación y gestión de equipos docentes.
2.11. Uso de metodologías ágiles en la planificación.
2.12. Estrategias para la retención y el éxito académico.
2.13. Gamificación y aprendizaje basado en juegos.
2.14. Planes de contingencia y solución de problemas.
Unidad 3: La teletutorización y evaluación en e-learning.
- La teletutorización
1.1. La teletutorización
1.2. El teletutor
1.3. La acción tutorial en e-learning
1.4. Funciones y responsabilidades del teletutor
1.5. Habilidades y competencias del teletutor
1.6. Competencias personales
1.7. Competencias profesionales
1.8. Estrategias de comunicación en la teletutorización
1.9. Herramientas tecnológicas para la teletutorización
1.10. Creación de un entorno de apoyo y motivación
1.11. Seguimiento y acompañamiento del alumnado
1.12. Resolución de conflictos en entornos virtuales
1.13. Feedback efectivo y personalizado
1.14. Mejores prácticas en teletutorización - La evaluación de la formación
2.1. Evaluación de la formación: conceptos generales
2.2. Evaluación de programas de formación
2.3. Evaluación del estudiante en modalidad e-learning
2.4. Los instrumentos de la evaluación formativa
2.5. Tipos de evaluación en e-learning
2.6. Diseño de pruebas y cuestionarios en línea
2.7. Evaluación continua vs. evaluación final
2.8. Herramientas de evaluación digital
2.9. Análisis de datos y retroalimentación
2.10. Evaluación por competencias
2.11. Autoevaluación y coevaluación en entornos virtuales
2.12. Rúbricas y criterios de evaluación
2.13. Impacto de la evaluación en el aprendizaje
2.14. Normativas y estándares en la evaluación e-learning.
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