Cómo mejorar la gestión de una empresa

Habilidades empresariales

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Descripción

¿Quieres mejorar la gestión de tu empresa? ¿Crees que eres un buen directivo? Si quieres optimizar tu trabajo como directivo aprovecha este curso de Habilidades empresariales que te permitirá desarrollar tus habilidades y aplicarlas en las distintas tareas que debas controlar. Se trata de una formación online que se adapta a tus necesidades de horario y que pretende enseñarte todas las herramientas de gestión en el ámbito de las PYMES.

El temario se divide en tres partes. Primero aprenderás a desarrollar estrategias profesionales mediante el coaching. Te enseñarán a guiar el proceso, a detectar comportamientos, cómo debe ser la instrucción y los roles del mentor y el patrocinador. Una segunda parte se centra en la motivación de los equipos. Conocerás técnicas de de gestión de grupos, cómo delegar tareas de forma eficaz, estrategias para la toma de decisiones o cómo mejorar el rendimiento del equipo.

Con la última parte del curso aprenderás a diseñar un plan de negocio. Desde la recopilación de información hasta la entrega, pasando por la estructura o la redacción que debe seguir este plan.
Una formación específica en habilidades directivas para que la gestión de tu empresa mejore gracias a las técnicas y estrategias que aprenderás en este curso.

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Preguntas Frecuentes

· Requisitos

Cursos accesibles desde su propio PC con conexión a Internet

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Su experiencia te será de mucha ayuda para decidirte.

¿Qué aprendes en este curso?

Desarrollo profesional estratégico
Mentor
Patrocinador
Modificar situaciones
Comportamientos
Motivación de equipos
Dirección de equipos
Entrevista de evaluación
Delegación de funciones
Mejorar rendimiento
Toma de decisiones
Técnicas de dirección de equipos
Diseño de plan de negocio
Estructura del plan de negocio
Pasos previos al plan de negocio
Coaching

Temario

1.Coaching desarrollo profesional estratégico

1.1 Introducción

1.2 Guiar y cuidar

1.3 Comportamientos

1.4 Instrucción

1.5 El mentor

1.6 Patrocinador

1.7 Modificar situaciones

2. Dirección y motivación de equipos

2.1 La entrevista de evaluación

2.2 Delegación eficaz de funciones

2.3 Mejorar el rendimiento de un equipo de trabajo

2.4 Toma de decisiones

2.5 Motivación de equipos de trabajo

2.6 Técnicas de dirección de equipos

3.Diseño de un plan de negocio en la empresa

3.1 Pasos previos

3.2 Estructura interna del Plan de Negocio

3.3 Recopilación de la sección financiera

3.4 Redactar un Plan de Negocio

3.5 Entregar un Plan de Negocio

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