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Formador de Formadores

165€

Matrícula Abierta

  • 380 horas
  • 2 alumnos lo han comprado
  • Matrícula online
Centro
Formación Bambalinas
Población
A Burata (Peregrina, A)
Dirección
cl. Litógrafo Pascual Abad 29 Despacho 9-A 46017 ver en google maps
Contacto
formacion@bambalinas.es
http://www.formacionbambalinas.es
Mapa
Descripción
Formación Bambalinas cuenta con cursos especializados en el campo del turismo y la hostelería; el ocio y el sector infantil; las actividades socioculturales; y los eventos, la comunicación y la imagen. Su objetivo es incrementar el número de profesionales competentes y cualificados en las distintas áreas mediante una formación que incentiva la capacidad emprendedora, la iniciativa empresarial y el autoempleo. Todos los cursos de los distintos campos se pueden realizar en modalidad presencial, semi-presencial u online, de este modo el alumno puede adaptar sus estudios a sus actividades diarias con horarios flexibles y una formación a medida. Formación Bambalinas es el departamento de formación de la empresa Bambalinas que ha formado a más de 100 alumnos que ya trabajan en las distintas áreas en las que se especializaron. La empresa ha prestado servicio a la Junta de Andalucía, Escuelas de Turismo y otras escuelas privadas impartiendo formación subvencionada o privada.

Ventajas

  • Adquiere todos los conocimientos necesarios para desarrollarte en este ámbito de una manera fácil y rápida, y de la mano de los mejores profesionales
  • Podrás organizar tu tiempo de formación como desees, sin horarios fijos
  • Recibirás un diploma acreditativo del curso o los cursos realizados.

Detalles

¿Quieres formarte como docente? Con este curso de Formador de Formadores aprenderás todo lo que necesitas para desempeñar funciones de enseñanza en centros de formación. Podrás diseñar e implantar tus planes de formación gracias a los instrumentos pedagógicos y didácticos que adquirirás.

Se trata de una formación a distancia de 380 horas de duración. Recibirás el material de estudio y cómodamente podrás estudiar a tu ritmo. Tendrás la posibilidad de contactar con profesores expertos cada vez que tengas dudas y resolverán tus consultas.

Conocerás los tipos de planes de formación, cómo fomentar la interacción didáctica o las estrategias y métodos para implantar los recursos didácticos. Aprenderás los procesos de enseñanza y aprendizaje en adultos o las dinámicas de grupo.

También aprenderás cómo funciona y cómo sacarle el máximo partido al aprendizaje autónomo y las ventajas de la teleformación. Serás capaz de diseñar pruebas de evaluación o controlar la evolución correcta del aprendizaje con la evaluación continua o el seguimiento formativo. Además recibirás formación para ofrecer orientación laboral.

Esta formación del catálogo de Emagister Express acredita tus conocimientos para ejercer en el sector empresarial o en la formación oficial no reglada.

TEMA 1. EL PLAN DE FORMACIÓN

Las organizaciones: características, tipos, estructura Formación. Modalidades

Niveles de intervención en la planificación de la formación Elementos en el diseño de la formación

Gestión y evaluación de planes formativos

TEMA 2. LA INTERACCIÓN DIDÁCTICA

La comunicación y el proceso de enseñanza-aprendizaje Elementos que intervienen en el proceso de comunicación

Los activadores del aprendizaje: atención, memoria y motivación

TEMA 3. LAS ESTRATEGIAS METODOLÓGICAS

Estrategias metodológicas

Selección y empleo de medios y recursos didácticos

TEMA 4. LA PROGRAMACIÓN DEL PROCESO ENSEÑANZA-APRENDIZAJE

Planteamientos previos y conceptos generales

¿Qué es y para qué sirve la programación didáctica? La persona adulta en situación de formarse

Formación–trabajo: una relación necesaria

El diagnóstico inicial: el análisis del grupo de aprendizaje Elementos del programa de formación

La programación de una sesión formativa

TEMA 5. DINÁMICA DE GRUPOS

Definición

Aplicaciones a los distintos campos de la vida social ¿Qué son las técnicas de dinámica de grupo?

¿Qué son y qué no son las técnicas grupales?

Normas generales y elección de la técnica adecuada El papel del animador/dinamizador en el grupo

Técnicas de dinámica de grupos en la resolución de conflictos

TEMA 6. CLASIFICACIÓN DE LAS DINÁMICAS DE GRUPO

Asamblea

Comisión

Congreso

Conferencia

Debate dirigido

Grupo de confrontación

Grupo de discusión

Mesa redonda

Clínica del rumor

Corrillo

Cuchicheo

Brainstorming

Entrevista

Foro

Role – playing

Técnica Phillips 6.6

Diálogos simultáneos Técnicas de presentación Técnicas de conocimiento Técnicas de confianza Resolución de conflictos Comunicación

Técnicas de cooperación Técnicas de crecimiento Demostración

TEMA 7. ESTRATEGIAS DEL APRENDIZAJE AUTÓNOMO

El aprendizaje autónomo El/la formador/a-tutor/a

Supervisión y seguimiento del aprendizaje individualizado

Recursos didácticos y soportes multimedia

TEMA 8. ESTRATEGIAS DE ORIENTACIÓN

El mercado laboral y su evolución

La empresa como principal generadora de empleo

Vías de acceso al mercado laboral

Intermediarios y otros mediadores

Cambios en la organización del trabajo

El impacto de las nuevas tecnologías en los procesos productivos

Cambios en la organización del trabajo

TEMA 9. DISEÑO DE PRUEBAS DE EVALUACIÓN DEL APRENDIZAJE

Consideraciones generales sobre la evaluación del aprendizaje

Instrumentos y técnicas de evaluación: según los objetivos y tipos de aprendizaje

Características técnicas de la evaluación

TEMA 10. EVALUACIÓN DE LAS ACCIONES FORMATIVAS

La evaluación

Evaluación del contexto

Metodología de la evaluación del diseño de la formación

Evaluación de procesos formativos

TEMA 11. EVALUACIÓN DE LA FORMACIÓN CONTINUA

Evaluación de la formación continua

Cómo evaluar los conocimientos y habilidades adquiridos en la formación

Cómo evaluar los comportamientos en el puesto de trabajo (transfer)

Cómo evaluar el impacto sobre parámetros físicos de explotación.

Cómo evaluar el coste de la formación

TEMA 12. SEGUIMIENTO FORMATIVO

Características y finalidad Intervenciones pedagógicas Estrategias de mejora y refuerzo

Agentes de seguimiento formativo

Instrumentos para el seguimiento

Evaluación del seguimiento formativo

TEMA 13. LAS VENTAJAS DE LA TELEFORMACIÓN

Concepto de teleformación Ventajas de la teleformación Inconvenientes de la teleformación

El papel del teleformador

Condiciones

Con esta oferta, válida para 1 persona, consigues acceso a esta formación online por el cupón adquirido.

Cómo apuntarse

Al comprar el curso en Emagister Express, estás adquiriendo un cupón de acceso. Te enviamos los códigos de cupón y el validador. Envía el código de cupón y el validador a formacion@bambalinas.es junto con tu nombre completo, dni y teléfono de contacto, y el centro se pondrá en contacto contigo en un plazo no superior a 72 horas (sin contar fines de semana y festivos) para facilitarte el acceso al curso.

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