Administración de Empresas
Grado
Online
*Precio Orientativo
Importe original en COP:
$ 19.240.000
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Descripción
-
Tipología
Grado
-
Metodología
Online
-
Duración
8 Semestres
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Créditos
148
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Campus online
Sí
-
Servicio de consultas
Sí
-
Tutor personal
Sí
-
Clases virtuales
Sí
El programa cumple con su función social por cuanto orienta su acción hacia la comprensión y transformación de las organizaciones, como mecanismo para contribuir con el desarrollo social; por ello establece su accionar desde los valores, conocimientos, talento humano, innovación, comunicación, cultura, responsabilidad social, comprensión del contexto y pensamiento transformador crítico y creativo; y vela porque el estudiante comprenda el por qué y el para qué de su formación, de tal forma que le brinde la oportunidad de proyectarse al mundo con una visión crítica y objetiva del mismo, a la vez, que le permita realizar un accionar consciente y responsable con pensamiento independiente, capacidad reflexiva y creativa de su quehacer.
El profesional en Administración de Empresas es una persona con capacidades para comprender el fenómeno organizacional y transformarlo, para ello en su proceso de formación es necesario:
1). Desarrollar el conocimiento, que permita comprender y explicar los fenómenos sociales que ocurren en las organizaciones
2). Desarrollar diferentes competencias que lleven al individuo al logro de dicha comprensión.
A tener en cuenta
Administrador(a) de Empresas
– Talleres de emprendimiento que estarán soportados en la Unidad de emprendimiento de la Universidad, una dependencia reconocida a nivel regional, nacional e internacional, por su fortalecimiento y desarrollo de las competencias y capacidades emprendedoras e innovadoras.
– Las líneas de profundización en áreas como Administración y Gestión Humana, Desarrollo Sostenible, Marketing.
– Docentes con formación en maestría y doctorado en el área disciplinar: Administración, Estudios Organizacionales, Psicología Organizacional, Desarrollo Sostenible.
– Grupos de investigación categorizados en colciencias, con construcción escrita y dinámica investigativa constante.
– Unidad de proyección social fortalecida por medio del ejercicio de las practicas empresariales, laboratorio empresarial y estudios de caso de la realidad organizacional; relaciones con el entorno.
– La experiencia y buen nombre Institucional que permiten dar cuenta de procesos de mejora continua, cambio y transformaciones en pro del estudiante.
– Asignaturas disciplinares que conducen al análisis organizacional, al diseño y desarrollo organizacional.
– El programa desarrolla la capacidad de ofrecer consultoría y asesoría a las compañías que lo requieran.
Infraestructura:
Cuenta con salas de sistemas en donde los estudiantes podrán practicar con los diferentes software, los conocimientos aprendidos.
Unidad de Emprendimiento:
Equipo de trabajo multidisciplinar comprometido con la Región, que buscan estimular la visión empresarial y la creación de empresa.
Punto de la bolsa de valores:
Espacio de aprendizaje en tiempo real, que lleva al estudiante a realizar ejercicios que lo acercan a la cotidianidad.
Currículo flexible:
Con posibilidad de doble titulación con los demás programas de la Facultad .
Pasantías Internacionales:
En Universidades de otros Países.
Según el tipo de consulta que el aspirante realice, esta se remitirá a la oficina correspondiente en donde se le dará respuesta en un tiempo oportuno.
Opiniones
Materias
- Líder y emprendedor con capacidad de innovación
- Tener conciencia gremial
- Ejecutar proyectos de análisis organizacional
- Desarrollar proyectos tendientes a incursionar
- Liderar procesos de creación de empresa
- Administración de empresas
- Habilidades emprendedoras
- Proceso administrativo
- Contabilidad financiera
- Finanzas corporativas
- Análisis de datos
- Gestión C+T+I
- Consultoría organizacional
- Comercio y negocios internacionales
Profesores
Duván Emilio Ramírez Ospina
Doctor en Administración, Universidad Andina Simón Bolívar, sede Ecuad
Doctor en Administración, Universidad Andina Simón Bolívar, sede Ecuador. Magíster en Gerencia del Talento Humano. Especialista en Mercadeo. Economista. Doctor en Administración, Universidad Andina Simón Bolívar, sede Ecuador. Magíster en Gerencia del Talento Humano. Especialista en Mercadeo. Economista.
Temario
- Fundamentación económica
- Introducción a la administración y organización.
- Redacción y pensamiento crítico.
- Cálculo I.
- Taller de habilidades emprendedoras.
- Contexto universitario.
- Deporte formativo.
- Inglés I.
- Cultura formativa.
- Pedagogía de la Constitución.
- Microeconomía.
- Proceso administrativo.
- Contabilidad financiera.
- Cálculo II.
- Taller: modela tu idea de negocio.
- Sociología del trabajo.
- Matemática financiera.
- Inglés II.
- Macroeconomía.
- Teoría de las organizaciones.
- Finanzas corporativas.
- Análisis de datos I.
- Taller: ser estratégico en ventas.
- Antropología de las organizaciones.
- Inglés III.
- Marketing online.
- Diseño organizacional.
- Gerencia financiera.
- Análisis de datos II.
- Prácticas de gestión humana.
- Relaciones laborales.
- Electiva I.
- Inglés IV.
- Investigación de operaciones.
- Desarrollo organizacional.
- Línea de profundización I.
- Fundamentos de investigación.
- Gerencia estratégica del talento humano.
- Derecho comercial.
- Gerencia de ventas.
- Inglés V.
- Gestión de procesos.
- Gerencia internacional.
- Gerencia estratégica del talento humano.
- Línea de profundización II.
- Seminario de investigación I.
- Ética, responsabilidad social.
- Régimen de sociedades.
- Formulación y evaluación de proyectos.
- Inglés VI.
- Gestión de la cadena de suministros.
- Gestión C+T+I.
- Línea de profundización III.
- Seminario de investigación II.
- Consultoría organizacional.
- Comercio y negocios internacionales.
- Estrategia empresarial.
- Electiva II.
- Práctica empresarial.
- Opción de grado.
¿Necesitas un coach de formación?
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Administración de Empresas
*Precio Orientativo
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