AGDG043PO. Contabilidad, administración y gestión DRED
Curso
Online
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Descripción
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Tipología
Curso
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Nivel
Nivel básico
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Metodología
Online
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Horas lectivas
90h
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Duración
Flexible
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Inicio
Fechas a elegir
-
Campus online
Sí
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Servicio de consultas
Sí
Objetivo general
• Adquirir los conocimientos y técnicas necesarios para realizar la administración y la gestión contable de una empresa.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Objetivos específicos
• Conocer y aplicar correctamente el marco normativo de la contabilidad a partir de la situación y características de la empresa.
• Identificar los libros obligatorios y voluntarios que debe llevar una empresa para cumplir con lo que exige la legislación actual.
• Identificar a los usuarios de la contabilidad y el porqué de su uso.
• Aplicar los principios contables de la contabilidad, según los criterios de registro y valoración.
• Perfeccionar los pasos a seguir en el proceso de compra-venta. • Elaborar una buena estrategia de marketing y de posicionamiento en el mercado.
• Valorar las existencias.
• Gestionar un buen inventario.
• Identificar las cuentas contables de ingresos y gastos.
• Identificar y registrar las operaciones de tráfico normal de la empresa, la compraventa.
• Identificar y registrar el inmovilizado.
• Registrar la variación de existencias.
• Registrar la amortización del inmovilizado.
• Calcular las cuotas de amortización.
• Detectar las necesidades de personal en la empresa.
• Planificar la contratación de personal.
• Motivar al personal trabajador.
• Contabilizar los gastos de personal.
• Liquidar las cotizaciones a la Seguridad Social.
• Liquidar las retenciones de IRPF.
• Identificar las diferentes fuentes de financiación.
• Detectar las necesidades de financiación.
• Conocer el funcionamiento de las modalidades típicas de financiación.
• Contabilizar las operaciones de financiación más habituales.
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Materias
- Cuentas
- Pasivo
- Seguridad Social
- Administración
- Financiación
- Cierre del ejercicio
- Plan general contable
- Gestión contable
- Balance
- Rentabilidad
- Contabilidad de costes
- Contabilidad general
- Contabilidad financiera
- Instrumentos financieros
Profesores
Equipo Docente
Profesor
Temario
ADGD043PO. CONTABILIDAD, ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN
Unidad 1: Introducción a la contabilidad.
• 1. Principios contables.
o 1.1. Principio de empresa en funcionamiento y principio de devengo.
o 1.2. Principio de uniformidad y principio de prudencia.
o 1.3. Principio de no compensación y principio de importancia relativa.
• 2. El Plan General Contable.
o 2.1. Marco conceptual de la contabilidad. Las cuentas anuales.
o 2.2. Marco conceptual. Elementos del balance de situación. El activo.
o 2.3. Marco conceptual. Elementos del balance de situación. El pasivo.
o 2.4. Marco conceptual. Elementos del balance de situación. El patrimonio neto.
o 2.5. Marco conceptual. Elementos de la cuenta de pérdidas y ganancias. o 2.6. Marco conceptual. Criterios de valoración.
o 2.7. Marco conceptual. Principios y normas de contabilidad generalmente aceptados.
o 2.8. Normas de registro y valoración. El inmovilizado.
o 2.9. Normas de registro y valoración. Instrumentos financieros.
o 2.10. Normas de registro y valoración. Ingresos por ventas y prestación de servicios.
• 3. Usuarios de la información contable.
• 4. Contabilidad financiera, de costes y fiscal.
Unidad 2: El stock.
• 1. Compras y ventas.
o 1.1. El proceso de compra.
o 1.2. El proceso de venta.
o 1.3. La estrategia de marketing.
o 1.4. Herramientas de análisis del mercado. Matriz DAFO.
o 1.5. Herramientas de análisis del mercado. Análisis de Pestel.
o 1.6. Herramientas de análisis del mercado. Segmentación del mercado.
o 1.7. Marketing en redes sociales.
• 2. Existencias.
o 2.1. Gestión óptima de las existencias.
o 2.2. Uso de herramientas y tecnologías en la gestión de inventarios.
o 2.3. Valoración de existencias.
o 2.4. Cuentas de existencias en los estados financieros.
• 3. Gastos e ingresos.
o 3.1. Análisis de gastos.
o 3.2. Clasificación de gastos.
o 3.3. Cuentas de gastos en los estados financieros.
o 3.4. Cuentas de ingresos en los estados financieros.
Unidad 3: Operativa. La producción.
• 1. Operaciones de tráfico normal de la empresa.
o 1.1. Documentos que intervienen en una operación de tráfico normal.
o 1.2. Registro contable de las operaciones de tráfico normal.
o 1.3. E pago al contado.
o 1.4. El pago a crédito.
• 2. El inmovilizado.
o 2.1. El inmovilizado financiero.
o 2.2. La adquisición del inmovilizado.
o 2.3. La enajenación del inmovilizado.
• 3. Operaciones previas al cierre del ejercicio.
o 3.1. La variación de existencias.
o 3.2. La amortización del inmovilizado.
o 3.3. El método lineal.
o 3.4. El método de tanto fijo sobre una base amortizable decreciente.
o 3.5. El método de los números dígitos.
Unidad 4: Operativa. Recursos humanos.
• 1. Planificación y contratación del personal.
o 1.1. Publicación de la oferta de trabajo.
o 1.2. Selección de currículums y entrevista.
o 1.3. Desarrollo y capacitación del personal.
o 1.4. La motivación del personal trabajador.
o 1.5. La promoción interna.
• 2. Gastos de personal.
o 2.1. El salario.
o 2.2. Cotizaciones a la seguridad social.
o 2.3. Indemnización por despido.
o 2.4. Otros gastos de personal.
• 3. La nómina.
o 3.1. Contabilización de la nómina.
o 3.2. El pago de la seguridad social y del IRPF.
Unidad 5: La financiación.
• 1. Objetivos de la financiación.
o 1.1. Financiación propia.
o 1.2. Financiación ajena.
o 1.3. Necesidades de financiación.
• 2. Modalidades de financiación.
o 2.1. Aumento de capital y autofinanciación.
o 2.2. Préstamos.
o 2.3. Pólizas de cuentas de crédito.
o 2.4. Arrendamiento financiero
o leasing.
o 2.5. Factoring y confirming.
o 2.6. Subvenciones públicas.
• 3. La contabilidad de la financiación.
o 3.1. Contabilización de los préstamos.
o 3.2. Regularización del corto y largo plazo.
o 3.3. Contabilización de las pólizas de crédito.
o 3.4. Contabilización del arrendamiento financiero.
Unidad 6: Los libros registro de tesorería.
• 1. El libro de caja.
• 2. El arqueo de caja.
• 3. La conciliación bancaria.
o 3.1. Documentos necesarios.
o 3.2. Formas de realización I.
o 3.3. Formas de realización II.
• 4. Efectos descontados y efectos en gestión de cobro.
o 4.1. Línea de descuento.
o 4.2. Remesas del descuento.
o 4.3. Control de efectos descontados pendientes de vencimiento.
o 4.4. Control de efectos en gestión de cobro.
Unidad 7: Normativa.
• 1. Contenidos y aspectos formales de las cuentas anuales.
o 1.1. Contenidos de las cuentas anuales.
o 1.2. Auditoría de las cuentas anuales.
o 1.3. Informe de gestión.
o 1.4. Legalización de los libros contables.
o 1.5. Los registros mercantiles.
o 1.6. Plazos para inscripciones en los registros mercantiles.
• 2. Estructura y modelos oficiales.
o 2.1. Composición de los modelos.
o 2.2. Balance. El activo.
o 2.3. Balance. El pasivo y el patrimonio neto
o 2.4. Cuenta de pérdidas y ganancias..
o 2.5. Estado de cambios en el patrimonio neto.
o 2.6. Estado de flujos de efectivo.
o 2.7. La memoria.
Unidad 8: Tipos de análisis.
• 1. Análisis patrimonial.
o 1.1. El principio de partida doble.
o 1.2. El equilibrio patrimonial.
o 1.3. Situación inicial
o libre de deudas.
o 1.4. Situación financiera óptima.
o 1.5. Desequilibrio patrimonial a corto plazo.
o 1.6. La quiebra.
• 2. Análisis económico.
o 2.1. Resultado de explotación.
o 2.2. Punto muerto.
o 2.3. Ratios de rentabilidad: ROA y ROE.
o 2.4. Ratios de rentabilidad: ROI y ROS.
• 3. Análisis financiero.
o 3.1. Ratios de solvencia o de liquidez.
o 3.2. Apalancamiento financiero o ratio de endeudamiento.
o 3.3. Ratio de cobertura de intereses.
o 3.4. Análisis de la eficiencia.
o 3.5. Análisis de mercado.
o 3.6. Análisis vertical.
o 3.7. Análisis horizontal.
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