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Con la publicación en el BOE del RDL 6/2019, de 1 de marzo, se ha establecido la obligatoriedad de que las empresas con más de 50 personas trabajadoras elaboren y apliquen planes de igualdad. En este curso, aprenderás a diseñar, elaborar e implantar un Plan de Igualdad adaptado a la realidad de tu empresa y las personas que conforman tu plantilla.
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