Curso de consultor SAP HCM ERP y S/4HANA
-
Los profesores muy atentos, la verdad es que se puede aprender muchisimo con poco tiempo.
← | →
Ciclo de FP básica
Online
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
-
Tipología
Ciclo de FP básica
-
Metodología
Online
-
Horas lectivas
250h
-
Duración
4 Meses
-
Inicio
Consultar
-
Prácticas en empresa
Sí
-
Campus online
Sí
-
Envío de materiales de aprendizaje
Sí
-
Servicio de consultas
Sí
-
Tutor personal
Sí
-
Clases virtuales
Sí
El módulo SAP HCM (Human Capital Management) está desarrollado para facilitar gestiones relacionadas con el capital humano de una compañía, desde horarios, salarios, nóminas y objetivos, hasta las labores de selección de nuevos talentos.
Información importante
Bonificable:
Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Con este curso tendrás la tranquilidad de estar siguiendo los temarios oficiales de SAP. En él, aprenderás de manera totalmente práctica el manejo de este software y sus submódulos.
Tras la finalización de este curso te habrás convertido en uno de los profesionales altamente demandados en el mercado y estarás listo para ocupar un puesto de alto nivel en las empresas como responsable del rendimiento, objetivos y condiciones de los empleados. ¡Forma parte de la solución durante los cambios en el panorama laboral que afrontaremos durante los próximos años!.
A todos aquellos que deseen aprender y saber manejar las herramientas y el entorno SAP.
Conocimientos básicos de informática e internet.
Certificación Oficial.
Curso totalmente práctico, te facilitamos todos los recursos necesarios para garantizar un aprendizaje del curso oficial del SAp. Además, incluye un seminario de certificación oficial.
La corporación SAP se ha desarrollado hasta convertirse en la quinta más grande compañía mundial de software y gracias a ese curso especializado te convertirás en un experto Consultor SAP en finanzas, lo que te colocará automáticamente en una posición ventajosa para ocupar puestos de responsabilidad o técnicos en la gestión de esta área tan importante para las empresas.
Opiniones
-
Los profesores muy atentos, la verdad es que se puede aprender muchisimo con poco tiempo.
← | →
Valoración del curso
Lo recomiendan
Valoración del Centro
justyna Kuczyñska
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 13 años en Emagister.
Materias
- Management
- ERP
- Administración
- Eventos
- SAP
- Consultor SAP
- Gestión de recursos humanos
- SAP HCM
- Gestión de tiempos
- Informes de nómina
- Estructuras de HCM
- Bases de datos lógicas e InfoSets
- SAP Data services
- Proceso de cálculo de nómina en SAP
- Profesionales altamente demandados
Profesores
DAPEN CENTRO ESTUDIOS
PROFESOR
Temario
- Información del empleado.
- Desarrollo de personal.
- Remuneración de los empleados.
- Preferencias de usuario.
- Datos maestros de empleados.
- Proyectos de la guía de implementación.
- Estructuras de la gestión del capital humano.
- Estructura organizativa.
- Contabilización por eventos.
- Asignaciones organizativas adicionales.
- Valores propuestos del sistema.
- Datos personales.
- Actualización de la consistencia de los datos.
- Estructura de remuneración.
- Estructura de CC-nóminas.
- Informes de remuneración.
- Infotipos.
- Medidas de personal.
- Medidas de dinámicas.
- Configuración de datos maestros.
- Registro de tiempos.
- Estructura empresarial y agrupadores.
- Plan de horario de trabajo.
- Personal de tiempo parcial.
- Entrada y administración de datos de tiempos.
- Cómputo de presencias y absentismos.
- Contingentes de presencias y absentismos.
- Funcionalidad de puesto de trabajo Gestión de Tiempos.
- Hojas de horas de trabajo (CATS).
- Caso práctico: Configure un registro de Datos de tiempos.
- Resumen del cálculo de nómina.
- Datos de nómina.
- Elementos del cálculo de nómina.
- Proceso de cálculo de nómina.
- Informes del cálculo de nómina.
- Contabilizar los resultados del cálculo de Nómina.
- Transferencias bancarias y preparación de Cheques.
- Modelo de procesos.
- Success Factors Employee Central Payroll.
- Evaluación de Human Capital Management (HCM).
- Manager Self-Services.
- Informes estándar de SAP.
- Bases de datos lógicas e InfoSets.
- Ad Hoc Query.
- Query SAP.
- Infotipos Cálculo de nómina y Gestión de tiempos.
- Evaluación analítica para HCM.
- Estructuras de Gestión de organización.
- Conceptos de Gestión de organización.
- Estructura de organización y ocupación.
- Modo de experto en Gestión de organización.
- Actualización simple en Gestión de Organización.
- Estructuras generales y organizaciones matriz.
- Integración en Gestión de organización.
- Self-Services en Gestión de organización.
- Evaluaciones e informes en Gestión de Organización.
- Caso práctico de una configuración de la estructura organizativa.
- Aspectos básicos de las autorizaciones en HCM.
- Verificaciones de autorizaciones generales.
- Autorizaciones estructurales.
- Solución contextual.
Información adicional
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Curso de consultor SAP HCM ERP y S/4HANA