Curso y sesiones de Coaching para el Liderazgo de Equipos

Aumentar la conciencia de sus puntos fuertes y débiles como líderes para actuar en consecuencia.
Incorporar a su pensamiento las claves del coaching para enriquecer sus habilidades y visión.
Saber liderar al equipo según la fase que atraviesa y poderlo llevar a un mayor grado de maduración.
Mejorar su comunicación a la hora de dar feedback e instrucciones a su entorno.
Aprender a dirigir procesos participativos de búsqueda de nuevas ideas y de soluciones.
Tener herramientas para solucionar conflictos de equipo con empatía, comprensión y acierto

A responsable de equipo que necesiten mejorar su liderazgo para lograr sus objetivos y verdaderamente impulsar el potencial de sus colaboradores.

Ninguno

Enfoque de aprendizaje adecuado a cada participante, por eso la formación es individual, ya que entendemos cada persona parte de una posición distinta en relación a sus retos a la hora de liderar. Una vez se identifica los rasgos principales del liderazgo de cada uno, proponemos un aprendizaje teórico-experimental, por medio de acciones concretas y metodología de sesiones de coaching.

Te ofreceremos un encuentro donde recoger tus necesidades e inquietudes. Con esa información te haremos una propuesta de trabajo que incluya los detalles, la modalidad propuesta y las razones por las cuales hemos construido esta propuesta y no otra.