Curso superior en dirección de recursos humanos en el hotel.
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Me ha gustado bastante este curso. Temario completo y explicado de forma sencilla. El hecho de que se imparta como autoaprendizaje facilita mucho las cosas.
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Valoro mucho la calidad de esta formación, que te prepara íntegramente para gestionar el personal de un hotel. Temario completísimo y una formación totalmente compatible con otras actividades.
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Curso online completo. Temario bien organizado y actualizado. Excelente comunicación con el tutor.
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Curso
Online
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
Online
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Horas lectivas
150h
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Duración
Flexible
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Inicio
Fechas a elegir
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Campus online
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Tutor personal
Sí
Potencia tu carrera en el apasionante mundo de la hostelería con nuestro exclusivo Curso Superior en Dirección de Recursos Humanos en el Hotel Impartido por HOTURIS. Instituto Español de Formación en Hostelería y Turismo, este programa en modalidad online te brinda la oportunidad de destacar en el competitivo sector hotelero. Descubre las claves para liderar equipos de manera efectiva y eficiente, y avanza hacia el éxito profesional que siempre has deseado. Encuéntralo ahora en la plataforma Emagister.
En este completo curso, adquieres conocimientos sólidos sobre la gestión de recursos humanos específicamente adaptada al entorno hotelero. Desde la selección y motivación del personal hasta la resolución de conflictos laborales, el programa abarca todos los aspectos clave de la dirección de recursos humanos en el contexto hotelero. Los objetivos incluyen el desarrollo de habilidades de liderazgo, la comprensión de las dinámicas laborales en la industria hotelera y la aplicación práctica de estrategias para optimizar el rendimiento del equipo.
Si deseas ser parte de esta formación única y elevar tu carrera en el sector hotelero, presiona en el botón "Pide información". Los asesores especializados de Emagister están listos para proporcionarte detalles detallados sobre el curso, responder a tus preguntas y facilitar el proceso de inscripción.
Información importante
Bonificable:
Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Ningún requisito
IMPORTANTE: No necesitas ninguna titulación previa para matricularte.
DOBLE TITULACIÓN (el alumnado recibe dos diplomas):
1. Diploma expedido y homologado por la Universidad Europea Miguel de Cervantes, con créditos universitarios oficiales ECTS.
2. Diploma acreditado expedido por Instituto Español de Formación en Hostelería y Turismo, con plena validez curricular y profesional, que incluye las horas certificadas, así como el contenido didáctico del curso.
Prácticas voluntarias en empresas en todo el territorio nacional.
Nuestro equipo se pondrá en contacto contigo para facilitarle toda la información, sin ningún compromiso, en un plazo de 24-48 horas.
Opiniones
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Me ha gustado bastante este curso. Temario completo y explicado de forma sencilla. El hecho de que se imparta como autoaprendizaje facilita mucho las cosas.
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Valoro mucho la calidad de esta formación, que te prepara íntegramente para gestionar el personal de un hotel. Temario completísimo y una formación totalmente compatible con otras actividades.
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
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Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 1 años en Emagister.
Materias
- Recursos Humanos
- DIRECTOR RECURSOS HUMANOS
- Departamento de personal
- PROCESO DE COMUNICACIÓN
- Proceso de negociación
- Gestión de la productividad
Profesores
Cuerpo docente Tutoría personalizada
Tutor
Temario
UNIDAD DIDÁCTICA 2: La estructura organizativa de los hoteles.
UNIDAD DIDÁCTICA 3: Introducción a los Recursos Humanos en el sector hotelero.
UNIDAD DIDÁCTICA 4: Dirección de los Recursos Humanos.
UNIDAD DIDÁCTICA 5: Administración del personal.
UNIDAD DIDÁCTICA 6: El proceso de comunicación.
UNIDAD DIDÁCTICA 7: El proceso de negociación.
UNIDAD DIDÁCTICA 8: Gestión de la productividad del hotel.
Información adicional
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