Cursos Grupo A4 Formacion S.L.

Determinar cuáles son los riesgos específicos del sector sanitario. Adquirir conocimientos en ergonomía y mecánica corporal. Adquirir destrezas a la hora de movilizar a un paciente evitando riesgos.

Dotar a los alumnos de los conocimientos necesarios para que puedan trabajar en el servicio de quirófano, y desarrollar en el mismo una labor de calidad. Mostrar al alumno la trascendencia que tiene que el material, instrumental quirúrgico y aparataje fundamental esté en correcto estado antes de realizar cualquier intervención quirúrgica. Formar al alumno en el tipo de...

Capacitar a los trabajadores para promover comportamientos seguros, y la correcta utilización de los equipos de trabajo y protección, así como fomentar el interés y cooperación del resto de los compañeros en materia de prevención de riesgos. Proporcionar los conocimientos necesarios para llevar a cabo las actuaciones preventivas básicas, tales como el orden, la limpieza...

Dotar a los trabajadores de la formación necesaria que les capacite y prepare para desarrollar competencias y cualificaciones en puestos de trabajo que conlleven responsabilidades, por un lado de programación, con el fin de que los trabajadores adquieran los conocimientos necesarios para realizar una correcta y adecuada organización del trabajo y por otro lado, de dirección...

Dotar a los participantes de los conocimientos necesarios sobre la salud y el desarrollo evolutivo del niño para poder atenderles con una mayor seguridad. Mejorar la calidad de la atención al niño y prevenir las posibles enfermedades más frecuentes que le pueden afectar durante su crecimiento. Dotar a los participantes de los conocimientos necesarios en cuanto a la salud...

Cuidados Auxiliares Básicos de Enfermería Precisar las actividades destinadas a realizar la higiene corporal del paciente/ usuario. Analizar las condiciones higiénico-sanitarias que debe cumplir la habitación del paciente, describiendo los métodos y técnicas precisas para conseguirlas. Relacionar los tipos de dietas, métodos y técnicas de administración de los alimentos...

DEFINIR LAS PATOLOGÍAS MÁS FRECUENTES EN EL SERVICIO DE URGENCIAS DIFERENCIANDO ENTRE URGENCIAS CARDIOVASCULARES, RESPIRATORIAS, NEUROLÓGICAS, ENDOCRINOMETABÓLICAS, OTORRINOLARINGOLÓGICAS, OFTALMOLÓGICAS, GINECOLÓGICAS, REUMATOLÓGICAS Y MÚSCULO ? ESQUELÉTICAS, DIGESTIVAS, UROLÓGICAS Y PSIQUIÁTRICAS. - DETERMINAR LOS DISTINTOS MÉTODOS DE VALORACIÓN DE ENFERMERÍA PARA DIAGNOSTICAR...

DETALLAR EL PLAN DE ACTUACIÓN ANTE LA LLEGADA DE UN PACIENTE AL SERVICIO DE URGENCIAS. - DESCRIBIR EL PROCEDIMIENTO MÁS ADECUADO PARA LA TOMA DE CONSTANTES COMO SON LA FRECUENCIA CARDÍACA, LA FRECUENCIA RESPIRATORIA, LA TEMPERATURA Y LA PRESIÓN ARTERIAL. - DESCRIBIR EL PROCEDIMIENTO MÁS ADECUADO PARA LA NECESIDAD DE HIGIENE Y VESTIDO Y LA NECESIDAD DE ELIMINACIÓN, RESPETANDO...

Adaptar y aplicar las técnicas de higiene personal, analizando las características de los usuarios, e identificando las condiciones higiénicas que debe cumplir el entorno de los mismos Adaptar y aplicar las técnicas de mantenimiento del orden y de las condiciones higiénico-sanitarias del entorno del usuario Aplicar la técnica de apoyo a la ingesta al usuario, siguiendo...

FACILITAR UNOS CONOCIMIENTOS BÁSICOS A LAS PERSONAS CUIDADORAS PARA MEJORAR EL CUIDADO SOCIO-SANITARIO DE LAS PERSONAS EN SITUACIÓN DE DEPENDENCIA. - PROMOVER QUE LAS PERSONAS CUIDADORAS APLIQUEN LOS PROCEDIMIENTOS Y ESTRATEGIAS MÁS ADECUADAS PARA MANTENER Y MEJORAR LA AUTONOMÍA PERSONAL DE LA PERSONA EN SITUACIÓN DE DEPENDENCIA Y SUS RELACIONES CON EL ENTORNO. - OFRECER...

Aplicar procedimientos administrativos en procesos de selección de recursos humanos, utilizando los métodos y sistemas más adecuados. Aplicar procedimientos administrativos de gestión de la formación, para introducir procesos de mejora continua en la capacitación de los recursos humanos utilizando los métodos y sistemas más adecuados. Aplicar procedimientos administrativos...

Conocer las bases fundamentales de la oratoria Saber elaborar un discurso Conocer las técnicas para hablar en público Disponer de recursos para enfrentarse al público y salir indemne

Aplicar técnicas de comunicación escrita en la confección y cumplimentado de avisos, rótulos u otros documentos de información análogos, mediante la utilización de instrumentos de escritura manuales o electrónicos. Utilizar técnicas básicas de comunicación presencial, transmitiendo información operativa y de imagen corporativa de acuerdo con los usos y costumbres socioprofesionales...

Representar las funciones básicas y los flujos de información fundamentales en estructuras organizativas públicas o privadas determinadas, a través de organigramas. Identificar los criterios de actuación profesional que permiten la integración y cooperación de las actividades de apoyo administrativo en un grupo de trabajo o departamento, contribuyendo a crear un clima...

Organizar la información referente a los procesos de captación, selección, comunicación interna, formación, desarrollo y compensación y beneficios, utilizando las herramientas informáticas proporcionadas Preparar la documentación, los materiales y otros elementos necesarios en la selección, formación y desarrollo de los recursos humanos, atendiendo a criterios y normas...

Aplicar habilidades personales y sociales en procesos de gestión de recursos humanos. Aplicar las técnicas y habilidades del liderazgo para favorecer la integración y la eficiencia del trabajo en equipo e impedir la aparición de conflictos.

Elaborar los documentos derivados de la retribución del trabajo por cuenta ajena. Aplicar al recibo de salarios las correspondientes deducciones, en concepto de cotización al Régimen General de la Seguridad Social y elaborar los documentos derivados del proceso de liquidación e ingreso de cuotas. Aplicar, al recibo de salario, la retención del Impuesto sobre la Renta de...

Aplicar la normativa laboral, sindical y fiscal en los distintos ámbitos de actuación en la administración, gestión y control de los recursos humanos. Aplicar la normativa vigente en los procesos de contratación de los recursos humanos. Aplicar la normativa vigente en materia de modificación, suspensión y extinción de la relación laboral. Aplicar los procedimientos internos...

CONOCER LAS PRINCIPALES ORIENTACIONES TEÓRICAS QUE ABORDAN EL ESTUDIO DE LOS EQUIPOS. - PRACTICAR DIVERSAS METODOLOGÍAS DE TRABAJO EN EQUIPO. - APRENDER A OPTIMIZAR LAS REUNIONES Y A DESARROLLAR ESTRATEGIAS PARA PREVENIR Y RESOLVER CONFLICTOS. - DOTARSE DE LAS ESTRATEGIAS PARA FORMAR Y DESARROLLAR EQUIPOS DE TRABAJO.

Aplicar técnicas de evaluación de riesgos laborales vinculados a las condiciones de trabajo generales y específicas de pequeños negocios, en función de la naturaleza y actividad del negocio Aplicar técnicas de planificación y gestión de la prevención de riesgos laborales en pequeños negocios, asegurando el cumplimiento de las medidas preventivas definidas Determinar actuaciones...