Diplomado en Gestión y Dirección de Recursos Humanos
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Muy valioso para la planificación estratégica del capital humano y el diseño de planes de carrera. Los módulos son detallados y muy claros.
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Diploma de Especialización
Online
*Precio Orientativo
Importe original en USD:
$ 590 $ 1.180
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Tipología
Diploma de Especialización
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Metodología
Online
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Idiomas
Castellano
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Horas lectivas
600h
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Duración
1 Año
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Inicio
Fechas a elegir
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Créditos
24
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Campus online
Sí
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Clases virtuales
Sí
El talento humano es uno de los principales pilares para el crecimiento y éxito de cualquier organización, ya que una gestión eficiente de las personas permite mejorar el rendimiento, fortalecer los equipos y alcanzar objetivos estratégicos. ¿Te gustaría desarrollar habilidades para liderar equipos, gestionar el talento y mejorar la comunicación dentro de las empresas? Ahora, gracias a este programa formativo puedes adquirir las herramientas necesarias para convertirte en un profesional especializado en recursos humanos.
El Diplomado en Gestión y Dirección de Recursos Humanos, que se encuentra disponible en el catálogo de Emagister, está diseñado para capacitar a sus participantes en liderazgo, administración del talento y desarrollo organizacional. De esta manera, aprenderás a aplicar estrategias para motivar equipos, gestionar conflictos, mejorar el clima laboral y diseñar políticas de recursos humanos eficaces. Por otro lado, profundizarás en la planificación estratégica del talento, la toma de decisiones y la gestión de proyectos dentro de las organizaciones, adquiriendo una visión completa sobre el papel de los recursos humanos en el entorno empresarial actual.
Gracias a esta especialización, ofrecida por la Escuela de Posgrado de Salamanca, podrás desarrollar las competencias necesarias para impulsar el crecimiento de las organizaciones mediante una gestión estratégica de las personas. Igualmente, adquirirás conocimientos aplicables en áreas como la dirección de recursos humanos, la consultoría empresarial, la gestión del talento y la formación de equipos, preparándote para afrontar los nuevos retos profesionales dentro del ámbito organizacional.
Información importante
Precio a usuarios Emagister:
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Permite conocer sobre la gestión de los recursos humanos, la gestión de los recursos humanos, la formación en la empresa, la comunicación en la empresa, la gestión de personal y habilidades directivas, el trabajo y empresa, la caracterización de los recursos humanos, los modelos de gestión de los recursos humanos, las nociones básicas sobre la evaluación, la ejecución de la evaluación, entre otros conceptos relacionados. Además, al final de cada unidad didáctica el/la alumno/a encontrará ejercicios de autoevaluación que le permitirá hacer un seguimiento del curso de forma autónoma.
El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre Diplomado en Gestión y Dirección de Recursos Humanos y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias.
Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica el “DIPLOMADO EN GESTIÓN Y DIRECCIÓN DE RECURSOS
HUMANOS”, de la ESCUELA DE POSGRADO DE SALAMANCA, avalada por nuestra condición de socios de la AEEN, máxima institución española en formación y de calidad.
Recibirás el Certificado Universitario Internacional de Global University, un reconocimiento académico que complementa el diploma expedido por nuestra escuela y aporta un respaldo
educativo de carácter internacional a tu formación. Este certificado incluye la equivalencia de la carga lectiva en créditos europeos (24 ECTS).
El alumno recibirá acceso a un curso inicial donde encontrará información sobre la metodología de aprendizaje, la titulación que recibirá, el funcionamiento del Campus Virtual, qué hacer una vez el alumno haya finalizado e información sobre Grupo Esneca Formación. Además, el alumno dispondrá de un servicio de clases en directo.
Un asesor se pondrá en contacto.
Opiniones
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Valoración del Centro
Rocio D.
Logros de este Centro
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La valoración media es superior a 3,7
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Materias
- Coaching
- Gestión de equipos
- Liderazgo
- Gestión de la formación
- Equipos de trabajo
- Dirección de equipos
- Organización empresarial
- Liderazgo empresarial
- Recursos Humanos
- Rrhh
Profesores
Equipo Docente
Cuerpo docente
Temario
PARTE 1:
RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING Recursos Humanos, Soft Skills y Coaching I
- Módulo 1: Gestión de los Recursos Humanos.
- Módulo 2: Reclutamiento y Selección de Personal.
- Módulo 3: Formación en la Empresa.
- Módulo 4: Comunicación en la Empresa.
Recursos Humanos, Soft Skills y Coaching II
- Módulo 5: Gestión de Personal y Habilidades Directivas.
- Módulo 6: Soft Skills I.
- Módulo 7: Soft Skills II.
- Módulo 8: Coaching Ejecutivo.
PARTE 2: EVALUACIÓN POR DESEMPEÑO Y GESTIÓN POR COMPETENCIAS
- Módulo 1: Trabajo y Empresa.
- Módulo 2: Caracterización de los Recursos Humanos.
- Módulo 3: Modelos de Gestión de los Recursos Humanos.
- Módulo 4: Nociones Básicas sobre la Evaluación.
- Módulo 5: Ejecución de la Evaluación (I): Análisis del Puesto de Trabajo.
- Módulo 6: Ejecución de la Evaluación (II): Fijación de los Estándares de Desempeño.
- Módulo 7: Ejecución de la Evaluación (III): Evaluación del Desempeño.
- Módulo 8: Mecanismos para Corregir y Mejorar el Desempeño.
- Módulo 9: Comunicación y Evaluación del Desempeño.
- Módulo 10: Nuevas Tendencias en la Evaluación del Desempeño.
Información adicional
Con Apostilla + Certificación Universitaria Internacional y
Equivalencia de 24 ECTS
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