Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud
Curso
Online
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Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
Online
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Horas lectivas
25h
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Inicio
Fechas a elegir
Este curso tiene como objetivo proporcionar a los participantes un conocimiento profundo del Estatuto Marco del Personal Estatutario de los Servicios de Salud, Ley 55/2003, norma fundamental que regula la relación laboral del personal estatutario que trabaja en los centros e instituciones sanitarias del Sistema Nacional de Salud.
Información importante
Precio a usuarios Emagister:
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
- Comprender la estructura y contenido del Estatuto Marco del
- Personal Estatutario de los Servicios de Salud.
- Identificar los derechos y deberes del personal estatutario.
- Conocer los diferentes tipos de relaciones laborales que se regulan por el Estatuto Marco.
- Aplicar los procedimientos administrativos relacionados con la gestión del personal estatutario.
- Interpretar la normativa legal y jurisprudencial en materia de personal estatutario.
Programa especialmente destinado a empleados públicos, opositores y aspirantes a los cuerpos de funcionarios y empleados de las administraciones públicas sanitarias.
Opiniones
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La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 17 años en Emagister.
Materias
- Estatuto marco del personal
- PERSONAL ESTATUARIO
- Derecho
- Proceso selectivo
- Movilidad del personal
- Jornada laboral
- Retribuciones
- Desarrollo profesional
Temario
Módulo I. Introducción al Estatuto Marco del Personal Estatutario
1. Objetivos y alcance de la Ley 55/2003.
2. Principios fundamentales que rigen el personal estatutario en el ámbito de la salud.
Módulo II. Clasificación del Personal Estatutario
1. Estructura y Clasificación
2. Diferencias entre personal estatutario fijo y temporal.
3. Requisitos y procedimientos para acceder al personal estatutario.
Módulo III. Proceso Selectivo, Nombramiento y otras relaciones laborales o situaciones administrativas
1. Fases del proceso selectivo para convertirse en personal estatutario.
2. Nombramiento como personal estatutario fijo: requisitos y obligaciones.
3. Pérdida de la condición de personal estatutario fijo
4. Incompatibilidades
5. Movilidad del personal
Módulo IV. Derechos y Deberes del Personal Estatutario
1. Retribuciones, jornada laboral, permisos y licencias.
2. Desarrollo profesional y formación continua.
3. Prevención de riesgos laborales y beneficios sociales.
Módulo V. Negociación Colectiva y Participación
1. Materias sujetas a negociación según la Ley 55/2003.
2. Importancia de la participación sindical y los órganos de representación.
Módulo VI. Régimen disciplinario
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