Name: Gestión de la Administración de la Seguridad Social
Brand: Flou

Descripción

Tipología

Oposiciones

Metodología

Online

Gestión de la Administración de la Seguridad Social (A2) es un cuerpo perteneciente a la Administración de la Seguridad Social.

La gestión del Sistema de Seguridad Social español se atribuye, entre otros a los siguientes entes públicos adscritos al Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones a través de la Secretaría de Estado de Seguridad Social y Pensiones: el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS), el Instituto Social de la Marina (ISM), la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS) y la Gerencia de Informática de la Seguridad Social.

Información importante

Administración: Administraciones del Estado

A tener en cuenta

Requisitos

- Se requiere estar en posesión del título de Ingeniero Técnico, Diplomado Universitario, Arquitecto Técnico o Grado o tener cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
- Asimismo, a estos efectos, se considerará equivalente al título de Diplomado Universitario el haber superado tres cursos completos de Licenciatura, conforme a lo dispuesto en la disposición adicional primera del Real Decreto 1272/2003, de 10 de octubre.

¿Qué distingue a este curso de los demás?

- El alumnado recibirá el material físico en su domicilio y además lo tendrá digitalizado y descargable en la plataforma.
- Aviso de novedades legislativas y temario siempre actualizado.
- Test por tema, test por bloques de estudio, test que simulan el examen real y test a la carta.
- Supuestos prácticos.
- La formación cuenta con una amplia programación de clases mensuales (8 clases en directo que posteriormente se quedarán guardadas) para preparar cada una de las pruebas de su
oposición.
- Se podrán trasladar todas las dudas que surjan a través de la mensajería de plataforma y estas serán resultas en un plazo de 48/72 horas hábiles.
- Posibilidad de preparar ambas oposiciones: Con esta formación el alumno tiene las puertas abiertas tanto de Gestión como de Administrativo de la Administración de Seguridad Social.
- Tutores académicos: Una persona especialista en pedagogía elaborará un plan de estudios estratégico adaptado a tus circunstancias y necesidades.
- Profesorado especializado en resolución de dudas: Podrás comunicarte con el equipo docente mediante la plataforma online.
- Clases en directo por profesores especialistas: Expertos en cada materia abordarán en directo temas de interés relacionados con el temario. Al final de la clase podrás plantear y resolver tus
dudas.
- Metodología exclusiva de Flou basada en el entrenamiento continuo, con cuestionarios ilimitados.

Requisitos de acceso a la oposición

- Podrán participar los candidatos de nacionalidad española, los nacionales de demás Estados miembros de la Unión Europea y el resto de las personas incluidas en el ámbito de aplicación señalado en el artículo 2 Real Decreto 543/2001, de 18 de mayo, sobre acceso al empleo público de la Administración General del Estado y sus organismos públicos de nacionales de otros Estados a los que es de aplicación el derecho a la libre circulación de trabajadores.
- Tener cumplidos 16 años y no exceder la edad máxima para la jubilación forzosa.
- Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
- No pertenecer al mismo Cuerpo, Escala o Especialidad a cuyas pruebas selectivas se presenten.
- No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas.

Servicios complementarios

- Garantía gratuita de extensión de servicios
- Técnicas de estudio y memoria
- Servicio de convocatorias
- Talleres y seminarios
- Inglés de Cambridge-Oxford
- Tell me more
- Plan de estudios
- Supuestos prácticos

Preguntas & Respuestas

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Materias

Seguridad Social
Administración
Derecho civil
Gestión financiera
Derecho administrativo
Derecho laboral

Temario

Bloque I. Derecho Civil

Tema 1. El concepto de Derecho
Tema 2. Concepto y clases de personas
Tema 3. Los derechos reales: concepto y clases
Tema 4. La obligación: concepto y clases
Tema 5. El contrato: concepto y clases

Bloque II. Derecho Mercantil

Tema 6. La empresa mercantil
Tema 7. La sociedad anónima: concepto y caracteres
Tema 8. Los títulos valores
Tema 9. Las obligaciones mercantiles: características generales
Tema 10. El concurso: procedimiento, declaración y efectos

Bloque III. Derecho Comunitario y Constitucional

Tema 11. La Unión Europea.
Tema 12. La Constitución española de 1978: características
Tema 13. El poder judicial
Tema 14. La organización territorial del Estado en la Constitución

Bloque IV. Derecho Administrativo

Tema 15. Las fuentes del Derecho administrativo.
Tema 16. Concepto de Administración Pública.
Tema 17. Los convenios.
Tema 18. Las potestades administrativas: concepto y clases.
Tema 19. El silencio administrativo.
Tema 20. El procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación.
Tema 21. Los recursos administrativos: principios generales.
Tema 22. La responsabilidad patrimonial de la Administración Pública: régimen vigente.
Tema 23. Los contratos del sector público.
Tema 24. La jurisdicción contencioso-administrativa: naturaleza, extensión y límites.

Bloque V. Gestión Financiera

Tema 25. El Derecho presupuestario.
Tema 26. El Presupuesto de la Seguridad Social: normativa jurídica.
Tema 27. El gasto público: su regulación en la Constitución española.
Tema 28. Régimen económico-financiero de la Seguridad Social (I): recursos y sistemas financieros.
Tema 29. El régimen económico-financiero de la Seguridad Social (II): la gestión de los recursos financieros del sistema: normativa aplicable.
Tema 30. Adaptaciones del Plan General de Contabilidad Pública a las Entidades Gestoras y Servicios Comunes de la Seguridad Social y a las Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social.
Tema 31. Las cuentas anuales de las Entidades Gestoras, Servicios Comunes y de las Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social: estructura y contenido.
Tema 32. El control interno de la Seguridad Social: normativa reguladora.
Tema 33. El control externo de la actividad económico-financiera del sector público en España.

Bloque VI. Administración de Recursos Humanos

Tema 34. El personal al servicio de las Administraciones públicas.
Tema 35. Selección de personal.
Tema 36. Situaciones administrativas.
Tema 37. Derechos y deberes de los funcionarios.
Tema 38. El sistema de retribuciones de los funcionarios.
Tema 39. El personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas.
Tema 40. La igualdad de trato y no discriminación por razón de género en el ámbito socio-laboral.

Bloque VII. Derecho Laboral

Tema 42. El Derecho del trabajo.
Tema 43. Los convenios colectivos: concepto y clases.
Tema 44. El contrato de trabajo.
Tema 45. El salario: concepto y clases.
Tema 46. El poder de dirección del empresario y sus manifestaciones.
Tema 47. La suspensión del contrato de trabajo.
Tema 48. La extinción del contrato de trabajo y sus causas.
Tema 49. El despido del trabajador.
Tema 50. Los conflictos colectivos y su solución: especial referencia a las Administraciones públicas.

Bloque VIII. Seguridad Social

Tema 51. La Seguridad Social en la Constitución española de 1978.
Tema 52. Campo de aplicación y composición del sistema de la Seguridad Social.
Tema 53. Normas sobre afiliación.
Tema 54. Contingencias y situaciones protegidas.
Tema 55. Acción protectora.
Tema 56. Requisitos generales del derecho a las prestaciones.
Tema 57. Incapacidad temporal: concepto y causas que motivan esta situación.
Tema 58. Prestación por nacimiento y cuidado de menor.
Tema 59. Incapacidad permanente en la modalidad contributiva:
concepto.
Tema 60. Lesiones permanentes no invalidantes.
Tema 61. Jubilación en la modalidad contributiva: concepto.
Tema 62. La protección por muerte y supervivencia.
Tema 63. Prestaciones familiares.
Tema 64. El Ingreso Mínimo Vital.
Tema 65. Las pensiones no contributivas.
Tema 66. La protección por desempleo.
Tema 67. La cotización a la Seguridad Social: normas comunes del sistema.
Tema 68. La gestión recaudatoria: concepto, competencia y objeto.
Tema 69. La recaudación en periodo voluntario.
Tema 70. La recaudación en vía ejecutiva.
Tema 71. Gestión de la Seguridad Social.
Tema 72. La colaboración en la gestión.
Tema 73. Los regímenes especiales de la Seguridad Social integrados en el régimen general.
Tema 74. Régimen Especial de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autónomos.
Tema 75. Régimen Especial de la Minería del Carbón.
Tema 76. La asistencia sanitaria en el sistema español de
Seguridad Social.
Tema 77. Infracciones y sanciones en materia de Seguridad Social.
Tema 78. Derecho internacional de Seguridad Social.
Tema 79. Las fuentes de la Seguridad Social Internacional Española.
Tema 80. El trabajo de los extranjeros comunitarios y extracomunitarios: regulación vigente, régimen de trabajo y establecimiento de los extranjeros en España.
Tema 81. Administración electrónica.
Tema 82. La normativa relativa a la protección de datos personales.

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