Habilidades del terapeuta y ética profesional del psicólogo
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Un curso que te ayuda a manejar las posibles problemáticas o dificultades con las que te puedes encontrar en tu día a día como profesional de la psicología. Temario que invita a la reflexión.
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Curso
Online
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Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
Online
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Horas lectivas
200h
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Duración
Flexible
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Inicio
Fechas a elegir
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Campus online
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Tutor personal
Sí
A través del curso de Habilidades del terapeuta y ética profesional del psicólogo, conseguirás la formación requerida para poder desempeñar, adecuadamente, la actividad psicológica, a la vez que adquirirás las mejores herramientas para aplicar en consulta.
Este curso, 100% online, te facilitará el estudio adecuándolo a tu ritmo, en cualquier lugar y desde cualquier dispositivo, disponiendo siempre del apoyo de un tutor cualificado. A pesar de que la formación está diseñada para completarse en un plazo de dos meses, aun compaginándola con trabajo y/o cargas familiares, dispones de un período máximo de seis meses para finalizarla.
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Información importante
Bonificable:
Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Ningún requisito
Titulación Universitaria con 8 créditos ECTS Expedida por la Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (UTAMED), (baremable en bolsas de trabajo y concursos oposición de la Administración Pública).
Opiniones
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Un curso que te ayuda a manejar las posibles problemáticas o dificultades con las que te puedes encontrar en tu día a día como profesional de la psicología. Temario que invita a la reflexión.
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Valoración del curso
Lo recomiendan
Valoración del Centro
Almudena Pérez Mendoza
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 3 años en Emagister.
Materias
- Ética profesional
- Habilidades de comunicacion
- Relación Terapéutica
- Características personales
- Psicología clínica
- Manejo de dificultades
Profesores
Cuerpo docente especializado Tutoría personalizada
Tutor
Temario
UD1. El grupo. Estructura y tipos de grupos. Cohesión grupal.
1.1. Desarrollo histórico del estudio de los grupos.
1.2. Definición de grupo.
1.3. Tipos de grupos.
1.4. Composición del grupo.
1.5. Estructura del grupo.
1.6. Responsabilidades éticas de los miembros y grupos.
1.7. Cohesión grupal.
UD2. El trabajo en equipo. Ventajas y desventajas. Técnicas grupales. Las reuniones.
2.1. Los equipos en comparación con los grupos.
2.2. Etapas del desarrollo del trabajo en equipo.
2.3. Estructura del trabajo en equipo.
2.4. Dinámica interna del trabajo en equipo.
2.5. Ventajas y desventajas del trabajo en grupo.
2.6. Las técnicas de grupo.
2.7. La reunión de trabajo.
UD3. La comunicación. Funciones y tipos. Técnicas y herramientas.
3.1. Componentes conceptuales de la Comunicación.
3.2. ¿Qué es comunicar? Funciones de la Comunicación y Tipos.
3.3. Elementos de la comunicación.
3.4. Modelos de comunicación.
3.5. El proceso de Comunicación y sus dificultades.
3.6. Niveles básicos de la comunicación. Técnicas y herramientas.
UD4. El liderazgo. Perfil del líder. Estilos de liderazgo. Nuevas formas de liderazgo.
4.1. ¿Qué es el liderazgo?
4.2. ¿Qué es un líder?
4.3. Estilos del liderazgo.
4.4. Perspectivas en el estudio del liderazgo.
4.5. Otros desarrollos en el estudio del liderazgo.
4.6. Nuevas formas de liderazgo.
4.7. El desarrollo del liderazgo en las organizaciones.
UD5. Coaching. Tipos, herramientas y procedimiento del coaching. El coaching organizacional.
5.1. Orígenes y evolución del coaching.
5.2. ¿Qué es el coaching?
5.3. Tipos de coaching.
5.4. Herramientas en coaching.
5.5. El proceso de coaching.
5.6. Competencias del coaching.
5.7. El coaching en las organizaciones y empresas.
5.8. El coach organizacional.
5.9. Beneficios del coaching.
5.10. Ética y responsabilidad en coaching.
UD6. La dirección de personas. Funciones y objetivos de la dirección y desarrollo de personas (DDP).
6.1. La función del personal.
6.2. La dirección de…
6.3. Objetivos de la dirección y desarrollo de personas (DDP).
6.4. Funciones fundamentales en la dirección de personas.
UD7. Habilidades directivas. Funciones y características de la persona que dirige. El plan de comunicación.
7.1. Funciones y roles de la persona que dirige.
7.2. Características de la persona que dirige.
7.3. La comunicación corporativa.
7.4. Bases de la comunicación organizacional.
7.5. La Comunicación Interna.
7.6. La Comunicación Externa.
7.7. La comunicación descendente.
7.8. La comunicación ascendente.
7.9. La comunicación horizontal.
7.10. El Plan de Comunicación.
Información adicional
Curso bonificable para empresas a través de FUNDAE. Si eres trabajador en activo este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
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