Habilidades Directivas I: Delegación, Dirección de Reuniones, Negociación y Liderazgo
Curso
Online
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Descripción
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Tipología
Curso
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Nivel
Nivel avanzado
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Metodología
Online
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Horas lectivas
55h
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Duración
2 Meses
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Inicio
Fechas a elegir
Si quieres desarrollar tus habilidades directivas como el liderazgo, la negociación, delegación o la dirección de reuniones para convertirte así en un directivo exitoso, entonces, este curso online que te ofrecen Emagister.com y CCPE, centro encargado de impartir la formación, es idóneo para ti. Por otro lado, la flexibilidad de horarios de la que dispone el centro, te facilitará la compatibilización del aprendizaje con el resto de tus obligaciones.
En dicho curso, de 55 horas de duración repartidas en dos meses, adquirirás todos los conocimientos necesarios sobre la delegación en la empresa, reducción de costes, negociación eficaz, técnicas y actitudes necesarias para planificar y desarrollar reuniones de trabajo productivas, desarrollo del capital humano, etc.
Además de ser bonificable hasta el 100% para empresas y gratuito para trabajadores, contarás con un material didáctico de calidad, totalmente actualizado, así como supervisión docente de un equipo de profesores cualificados que te proporcionará una óptima enseñanza y totalmente personalizada. Continúa en emagister.com para descubrir toda la información que necesitas sobre este curso u otros similares, y conviértete en un profesional de la mano de CCPE Formación.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Certificado de asistencia otorgado por CCPE
Opiniones
Materias
- Liderazgo
- Trabajo en equipo
- Reuniones eficaces
- Estilos de dirección
- Negociacion
- Habilidades directivas
- Dirección de empresas
- Clientes
- Delegación
- Acuerdos
- Ambiente laboral
- Exigencias
- Jefatura
- Capacitación para el liderazgo
- Negocio eficaz
Profesores
Equipo Docente
Profesor
Temario
Habilidades Directivas I: Delegación, Dirección de Reuniones, Negociación y Liderazgo.
Delegación
Ventajas y obstáculos a la delegación
Ventajas
Temor o desconocimiento en los directivos
Reticencias por parte de los empleados
Superación de los obstáculos
Proceso de la delegación
Reglas de la Delegación
Compruebe su capacidad para delegar
¿Usted delega correctamente?
¿Qué tareas podría delegar?
Dirección de Reuniones
Elementos de una reunión
Requisitos para que una reunión sea eficaz
Deberes del director de la reunión
Participantes
Introducción
Reuniones Informativas
Reuniones Consultivo-Deliberativas
Reuniones Formativas
Reuniones Decisorias
Fases de una reunión
Introducción
Análisis y Estudio de su necesidad
Fase de Preparación
Inicio de la reunión
Desarrollo de la reunión
Final de la reunión
Seguimiento de los acuerdos
Ejemplos de actas de reunión
Negociación
Conceptos básicos
Introducción a la negociación
El proceso de la negociación
Fuerza
Necesidad
Margen de Maniobra, Coherencia y Preparación del terreno
Desvelamiento
Mantener el contacto
Preparación de la negociación
Introducción
Fase de Información
Fase de Análisis
Plan de Negociación
Tácticas en la negociación
Introducción
Comportamiento
Motivar a la otra parte
Hablar de lo malo
Comportamiento manipulador
Techo
Tiempo
Distancia
Primera Oferta
Dinámica de la exigencias
Introducción
Exigencias
Concesiones
Puntos Muertos
Agotamiento
Cierre de acuerdo
Técnicas de acercamiento al cierre
Petición Sorpresiva
Actas
Liderazgo
Mediatizadores del estilo de direcciónIntroducción
Persona
Tarea
Entorno
Los seis estilos de dirección
Introducción
Estilo Coercitivo
Estilo Orientativo
Estilo Afiliativo
Estilo Participativo
Estilo Imitativo
Estilo Capacitativo
Comparativa
Estilos de Dirección y Motivación
Liderazgo
El liderazgo
Enfoques Sustancialistas
Enfoques Comportamentales
Enfoques Situacionales
Enfoques Personalistas
Enfoques Prospectivos
Gestor Versus Líder
Desarrollo de los estilos de dirección
Introducción
360º Feedback
Coaching
Mentoring
Outdoor Training
Workshop Training
Inteligencia Emocional: Clave del Éxito Empresarial
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Habilidades Directivas I: Delegación, Dirección de Reuniones, Negociación y Liderazgo