Curso de Igualdad de Género Online (Homologado)
Curso
Online
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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
Online
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Idiomas
Castellano
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Horas lectivas
60h
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Duración
Flexible
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Inicio
Fechas a elegir
Este curso online, homologado por la Universidad de EUNEIZ y con 2,4 créditos ECTS (equivalente a 60 horas de formación), te enseña qué es la Igualdad de Género y cómo abordarla en la actualidad.
Aprenderás que la igualdad de género implica que hombres y mujeres deben recibir los mismos beneficios, sentencias y ser tratados con el mismo respeto. Este principio fundamental, que prohíbe la discriminación por razón de sexo, es una obligación de derecho internacional que inspira el resto de los derechos fundamentales.
La formación cubre conceptos básicos sobre igualdad, acciones para promoverla, políticas de igualdad de oportunidades, un análisis de la situación socioeconómica entre hombres y mujeres, y el estudio de la violencia de género.
Información importante
Precio a usuarios Emagister:
Bonificable:
Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Este curso tiene como metas claras que adquieras una comprensión fundamental y profunda en dos áreas clave:
• Conocer los aspectos básicos de la igualdad de género: Te familiarizarás con los principios y conceptos esenciales que rigen la equidad entre hombres y mujeres.
• Conocer los aspectos fundamentales de la violencia de género: Obtendrás un entendimiento crucial sobre las diferentes manifestaciones y dinámicas de la violencia de género.
Este curso online de Igualdad de Género está destinado a todas aquellas personas que deseen formarse en materia de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
Sin requisitos previos.
No es necesaria titulación previa.
Este curso se distingue por ofrecer una formación especializada y con un fuerte respaldo, que te prepara para ser un verdadero agente de cambio en el ámbito de la igualdad. Sus puntos clave son:
• Enfoque Integral y Práctico: No solo aborda los conceptos básicos de la igualdad y la violencia de género, sino que te capacita para liderar programas de formación de manera efectiva. Aprenderás a analizar dinámicas de género, identificar estereotipos y desarrollar estrategias pedagógicas concretas.
• Aval Universitario y Créditos Académicos: Cuenta con el respaldo de la Universidad de EUNEIZ, lo que garantiza su calidad académica y te otorga 2,4 créditos ECTS en sus 60 horas de duración. Este reconocimiento universitario añade un valor significativo a tu perfil.
• Preparación para Ser Agente de Cambio: Va más allá de la teoría. Te dota de herramientas y recursos específicos para abordar las desigualdades en contextos educativos, permitiéndote promover la inclusión, la diversidad y la equidad de género en tu área de influencia.
En definitiva, este curso te ofrece una formación profunda y con reconocimiento oficial, diseñada para que te conviertas en un profesional capaz de planificar y ejecutar acciones formativas que impulsen la igualdad de oportunidades.
Después de pedir información, nuestro equipo te contactará por correo electrónico para enviarte todo lo que necesitas saber sobre el curso. Es crucial que revises tu carpeta de SPAM o correo no deseado si no encuentras nuestro mensaje en tu bandeja de entrada principal. ¡No queremos que te pierdas ningún detalle!
Sí. Este curso está homologado oficialmente y cumple con los requisitos establecidos por los organismos competentes en materia de formación. Al finalizarlo, recibirás un certificado válido que podrás presentar en procesos selectivos, oposiciones, planes de igualdad o formación continua dentro del entorno laboral o educativo.
Por supuesto. El curso se imparte en modalidad 100 % online a través del campus virtual de iLabora Formación, accesible en cualquier momento del día. Está diseñado para que puedas realizarlo a tu ritmo, sin horarios ni desplazamientos, y al finalizar obtendrás un diploma acreditativo oficial y homologado.
Sí. Este curso es especialmente útil para quienes trabajan en empresas, entidades públicas o centros educativos y desean implementar planes de igualdad, mejorar su formación en perspectiva de género o sumar puntos en bolsas de empleo público. Su homologación garantiza su validez en contextos laborales y administrativos.
A través de este curso, adquirirás herramientas prácticas para detectar, prevenir y actuar frente a situaciones de desigualdad de género. Podrás aplicar lo aprendido en el desarrollo de políticas de igualdad, acciones formativas, campañas de sensibilización o protocolos de actuación, tanto en entornos profesionales como académicos.
Dispones de 90 días desde el momento de la matrícula para completar el curso a tu ritmo. Durante este periodo podrás acceder a todos los contenidos, realizar las evaluaciones y descargar el certificado digital (una vez cumplidos los requisitos).
Para poder descargar el certificado digital de finalización es necesario cumplir dos condiciones:
Haber superado todas las evaluaciones automatizadas del curso.
Que hayan transcurrido al menos 9 días desde la fecha de matrícula.
Una vez cumplidos ambos requisitos, el certificado estará disponible para su descarga desde el campus virtual, sin necesidad de esperar a que finalicen los 90 días de acceso al curso.
Una vez finalizado el curso y superadas todas las evaluaciones, tramitamos tu certificado oficial universitario en un plazo máximo de 2 meses. A partir de ahí, el tiempo total hasta la recepción dependerá de los plazos de gestión de la Universidad de Vitoria-Gasteiz (EUNEIZ), que emite el título.
Opiniones
Materias
- Liderar formaciones de igualda
- Analizar dinámicas de género
- Identificar estereotipos
- Promover inclusión
- Agente de cambio
Profesores
iLabora Formación
Profesor
Temario
MÓDULO 1. CONCEPTOS BÁSICOS EN TORNO A LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE HOMBRES Y MUJERES
- Conceptos Básicos
- Educar en Igualdad: Coeducación y Educación no Sexista
- Conceptos para un Mercado Laboral Igualitario: los Usos del Tiempo: Espacio Privado, Público y Doméstico
- Participar en Igualdad: Ciudadanía. Participación Equilibrada. Poder y Autoridad. Empoderamiento
- Feminismos en la Historia. De las Teorías del Feminismo Moderno a las Tendencias Actuales
MÓDULO 2. ACCIONES PARA PROMOVER LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE HOMBRES Y MUJERES DESDE LOS ORGANISMOS
- Estrategia Española para la Igualdad de Género
- Políticas Europeas para la Igualdad de Género
- Planes de Igualdad de Género en América Latina y el Caribe
MÓDULO 3. POLÍTICAS PARA LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE MUJERES Y HOMBRES EN NUESTRO PAÍS
- Definición
- Origen y Desarrollo de las Políticas de Igualdad de Género y su Relación con las Políticas Sociales
- Políticas específicas de igualdad y acciones positivas
- Ventajas de la aplicación de políticas de igualdad
- El enfoque de género
- Planes estratégicos de igualdad de oportunidades y otras políticas de igualdad
- El mainstreaming o transversalidad
- Estrategias para la aplicación de políticas de igualdad
MÓDULO 4. ANÁLISIS DE LA SITUACIÓN SOCIOECONÓMICA DE LAS MUJERES EN NUESTRO PAÍS
- Introducción
- Situación social, económica y política de la mujer
- Análisis gráfico de la situación de la mujer en el mercado de trabajo
- Mujeres en riesgo de exclusión en el mercado laboral
MÓDULO 5. COMUNICACIÓN: INTRODUCCIÓN A LA COMUNICACIÓN NO SEXISTA
- La invisibilidad de las mujeres en el lenguaje. El uso sexista del lenguaje
- La imagen de las mujeres en los medios de comunicación y en la publicidad
- Recomendaciones para la utilización de un lenguaje no sexista
MÓDULO 6. VIOLENCIA DE GÉNERO
- Introducción
- Aspectos psicosociales
- Análisis de la violencia
MÓDULO 7. LEY ORGÁNICA 3/2007 PARA LA IGUALDAD EFECTIVA DE MUJERES Y HOMBRES
- Introducción
- Ley de Igualdad. Objeto y Ámbito de Aplicación
- El Acoso Sexual y por Razón de Sexo en la Ley Orgánica 3/2007
MÓDULO 8. LEY ORGÁNICA 10/2022 DE GARANTÍA INTEGRAL DE LA LIBERTAD SEXUAL
- Introducción a la Ley
- Preámbulo y Estructura de la Ley
- Aplicación y Modificaciones de la Ley
- Análisis de las Novedades de la Ley
- Aspectos Procesales de la Ley
Información adicional
El certificado universitario se asocia únicamente a la modalidad de formación no bonificada. Si optas por la bonificación para empleados a través de FUNDAE, no se incluirá la certificación universitaria. El precio de esta oferta no es aplica para acciones formativas bonificadas a través de los créditos de formación para empleados (FUNDAE).
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Curso de Igualdad de Género Online (Homologado)
