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Introducción a SAP + consultor SAP en recursos humanos

4.8
2 opiniones
  • Buena formacion para lograr mis objetivos laborales.
    |
  • recomendado sin dudas, buena escuela y buen curso.
    |

Curso

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  • Tipología

    Curso

  • Nivel

    Nivel intermedio

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    600h

  • Duración

    1 Año

  • Campus online

  • Envío de materiales de aprendizaje

Si te encuentras vinculado al sector de recursos humanos o quieres encaminar tu carrera profesional hacía este ámbito, tenemos información importante para ti. En esta oportunidad el reconocido portal educativo emagister.com y el centro MARE NOSTRUM BUSINESS SCHOOL ponen a disposición de todos los interesados el curso de INTRODUCCIÓN A SAP + CONSULTOR SAP EN RECURSOS HUMANOS en modalidad online.

Con esta excelente formación el alumno se preparará para ser auxiliar de recursos humanos con altos conocimientos en organización de recursos empresariales, esto lo logrará por medio del software SAP, se trata de una herramienta que ayuda a planificar recursos con éxito. Por otra parte, al culminar la formación el alumno obtendrá un diploma autenticado por notario europeo el cual lo certifica para trabajar en cualquier país de la unión europea.

Si estás interesado en este programa, contáctanos a través del portal educativo Emagister.com

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Instalaciones y fechas

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Fechas a elegirMatrícula cerrada

A tener en cuenta

Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica el “Introducción a SAP más consultor SAP en recursos humanos” de la Escuela Mare Nostrum, avalada por la condición de socios de la AEEN, asociación española de escuelas de negocios. Además, recibirás el Certificado Universitario Internacional DQ, expedido por la Agencia Universitaria DQ vinculada con la UAIII y la Universidad CLEA, que incluye la equivalencia a créditos europeos (ECTS) sobre la carga horaria de tu formación.

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Me gustaría saber cómo se abordan los conceptos de gestión del personal y control de tiempos en el módulo de Recursos Humanos de SAP. ¿El curso ofrece ejemplos prácticos y casos de estudio para comprender mejor estos aspectos?

Ángel D., Más de dos años

Responder

Respuesta de Equipo E. (Más de dos años)

Buenos días, te comentamos que en este curso, se abordan de manera completa los conceptos de gestión del personal y control de tiempos en el módulo de Recursos Humanos de SAP. Además, se proporcionan ejemplos prácticos y casos de estudio para ayudarte a comprender mejor estos aspectos clave. Estamos seguros de que te brindará una formación sólida y práctica en este campo.

¿Se cubren aspectos como el registro de transacciones, la generación de informes financieros y el seguimiento de cuentas por pagar y cuentas por cobrar?

Clara P., Más de dos años

Responder

Respuesta de Equipo E. (Más de dos años)

Hola, gracias por tu interés. En el módulo de Gestión Financiera (FI) de SAP, se cubren aspectos como el registro de transacciones, la generación de informes financieros y el seguimiento de cuentas por pagar y cuentas por cobrar. ¡No te lo pierdas!

Opiniones

4.8
  • Buena formacion para lograr mis objetivos laborales.
    |
  • recomendado sin dudas, buena escuela y buen curso.
    |
100%
4.7
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Lucas Cares

4.5
22/03/2022
Sobre el curso: Buena formacion para lograr mis objetivos laborales.
¿Recomendarías este curso?:

Thiago lizana

5.0
19/03/2022
Sobre el curso: recomendado sin dudas, buena escuela y buen curso.
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*Todas las opiniones recogidas por Emagister & iAgora han sido verificadas

Logros de este Centro

2025
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2020
Este centro lleva demostrando su calidad en Emagister
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La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 5 años en Emagister.

Materias

  • Gestión de ventas
  • Metodología
  • Presentación
  • SAP
  • Control de gestión
  • ERP
  • ABAP
  • Notario
  • Mantenimiento
  • Consultor SAP
  • SAP ERP
  • Acceso a la información
  • Programación
  • Sociedad
  • Comunidad sap
  • DDIC
  • Roles y perfiles de usuario

Profesores

Equipo Docente Grupo Tarraco Formación

Equipo Docente Grupo Tarraco Formación

Profesor

El equipo docente de Grupo Tarraco Formación está formado por profesionales en activo que combinan experiencia académica y práctica laboral. Su objetivo es guiar al estudiante en cada etapa del aprendizaje, ofreciendo asesoramiento continuo y resolviendo dudas de manera ágil para garantizar una formación aplicada y actualizada.

Temario

PARTE 1. INTRODUCCIÓN A SAP

UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN


1.¿Qué es SAP?
2.¿De dónde viene y hacia dónde va el ERP de SAP?

UNIDAD DIDÁCTICA 2. INSTALACIÓN DE SAP NETWEAVER ABAP TRIAL

VERSION

1.Registro en la comunidad SAP
2.Descarga del Sistema Base y GUI de SAP
3.Instalación del sistema base
4.Instalación del GUI
5.Usuarios en SAP (DDIC y BCUSER)

UNIDAD DIDÁCTICA 3. CONCEPTOS PREVIOS


1.Transacción
2.Customizing
3.Mandante
4.Órdenes de transporte
5.Sociedad
6.División de personal
7.Clave de organización
8.Grupo de personal
9.Área de personal
10.Área de nómina
11.La estructura modular de SAP R/3
12.El lenguaje de programación ABAP
13.Modos
14.El diccionario ABAP
15.Customer Name Range
16.Roles y Perfiles de Usuario
17.Ayuda de SAP

UNIDAD DIDÁCTICA 4. CAPA DE PRESENTACIÓN DE SAP: SAPGUI


1.Navegación
2.Opciones
3.Portapapeles
4.Creación de un acceso directo SAP desde el Escritorio
5.Conocer la versión del Sistema

UNIDAD DIDÁCTICA 5. ESTRUCTURA MODULAR DE SAP


1.Áreas funcionales que cubre SAP R/3
2.El módulo FI: Gestión Financiera
3.El módulo IM: Inversiones
4.El módulo de TR: Tesorería
5.El módulo CO: Controlling
6.El módulo de LO: Logística
7.El módulo MM: Gestión de Materiales
8.El módulo SM: Gestión de Servicios
9.El Módulo EC: Enterprise Controlling
10.El módulo SD: Ventas y Distribución
11.El módulo PS: Gestión de Proyectos
12.El módulo QM: Calidad
13.El módulo PP: Producción
14.El módulo PM: Mantenimiento de Planta
15.El módulo IS-R: Industry Solution Retail
16.El módulo HR o HCM: Gestión del Personal o de los Recursos Humanos

PARTE 2. MÓDULO RRHH


UNIDAD DIDÁCTICA 6. RRHH Y CONTROL DE TIEMPOS


1. Módulo RRHH

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Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

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