Maestría MBA en administración y dirección de empresas experto en dirección y gestión de residencias geriátricas

PARTE 1

• Módulo 1. Proceso de formación del derecho del trabajo
• Módulo 2. Introducción a la seguridad social
• Módulo 3. Negociación colectiva y convenios colectivos
• Módulo 4. Cotizaciones a la seguridad social y nóminas
• Módulo 5. Contratación laboral
• Módulo 6. Vicisitudes del contrato de trabajo
• Módulo 7. Extinción del contrato de trabajo
• Módulo 8. Jornada, horario e interrupciones del tiempo de trabajo
• Módulo 9. Salario
• Módulo 10. Prestaciones
• Módulo 11. Prevención de riesgos laborales I
• Módulo 12. Prevención de riesgos laborales II

PARTE 2

RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING I

• Módulo 1. Gestión de los recursos humanos
• Módulo 2. Reclutamiento y selección de personal
• Módulo 3. Formación en la empresa
• Módulo 4. Comunicación en la empresa

RECURSOS HUMANOS, SOFT SKILLS Y COACHING II

• Módulo 5. Gestión de personal y habilidades directivas
• Módulo 6. Soft skills I
• Módulo 7. Soft skills II
• Módulo 8. Coaching ejecutivo

PARTE 3

• Módulo 1 – Contabilidad
• Módulo 2 - Hechos contables
• Módulo 3 - Resultado De La Empresa
• Módulo 4 - Interpretación De La Documentación Y La Normativa Mercantil Y Contable
• Módulo 5 - Contabilidad De Gestión
• Módulo 6 - PGC Y Libros Contables
• Módulo 7 - Registros Contables De La Actividad Empresarial
• Módulo 8 - Contabilidad Del IVA En Los Libros Auxiliares
• Módulo 9 - Documentación Comercial
• Módulo 10 - Análisis De La Contabilidad
• Módulo 11 - Aplicaciones Informáticas De Contabilidad
• Módulo 12 - Registro Contable A Través De Aplicaciones Informáticas

PARTE 4

MARKETING ESTRATÉGICO I

• Módulo 1. Principios del marketing
• Módulo 2. Marketing mix
• Módulo 3. Análisis del entorno
• Módulo 4. Análisis del mercado
• Módulo 5. Análisis del consumidor

MARKETING ESTRATÉGICO II

• Módulo 6. Aplicación del marketing
• Módulo 7. Marketing digital
• Módulo 8. Elaboración de un plan de marketing
• Módulo 9. Medición y valoración de resultados I
• Módulo 10. Medición y valoración de resultados II

PARTE 5

RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA I

• Módulo 1. Introducción a la responsabilidad social corporativa
• Módulo 2. Derechos humanos y laborales básicos
• Módulo 3. Impacto medioambiental de las empresas
• Módulo 4. Intereses del consumidor

RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA II

• Módulo 5. Gestión de la responsabilidad social corporativa
• Módulo 6. Comunicación y transparencia
• Módulo 7. Efectividad de la RSC
• Módulo 8. RSC en el ámbito de las pymes

PARTE 6

• Módulo 1. Empresas en el sector digital
• Módulo 2. Tecnología aplicada a la empresa
• Módulo 3. Seo
• Módulo 4. Joomla! I
• Módulo 5. Joomla! II
• Módulo 6. Wordpress I
• Módulo 7. Wordpress II
• Módulo 8. Prestashop I
• Módulo 9. Prestashop II

PARTE 7

• Módulo 1. Introducción a la gestión fiscal
• Módulo 2. Impuesto sobre sociedades I
• Módulo 3. Impuesto sobre sociedades II
• Módulo 4. Impuesto sobre el valor añadido I
• Módulo 5. Impuesto sobre el valor añadido II
• Módulo 6. Impuesto sobre la renta de las personas físicas I
• Módulo 7. Impuesto sobre la renta de las personas físicas II

PARTE 8

• Módulo 1. Sage 50c I
• Módulo 2. Sage 50c II
• Módulo 3. A3erp I
• Módulo 4. A3erp II
• Módulo 5. Software delsol: factusol
• Módulo 6. Software delsol: contasol
• Módulo 7. Software delsol: nominasol

PARTE 9

• Módulo 1. Concepto de geriatría y gerontología
• Módulo 2. El envejecimiento: cuestiones generales
• Módulo 3. El envejecimiento: variaciones físico-biológicas y psicosociales
• Módulo 4. Alteración del sueño, ejercicio físico y actividades preventivas en la tercera edad
• Módulo 5. La evaluación física y psicosocial de la salud del anciano
• Módulo 6. La farmacología en el anciano
• Módulo 7. Concepto de enfermedad, tipos de enfermedades existentes e infecciones en geriatría
• Módulo 8. Las enfermedades digestivas
• Módulo 9. Alteraciones hematológicas y enfermedades de los vasos
• Módulo 10. Alteraciones cardíacas y circulatorias
• Módulo 11. Las enfermedades dermatológicas
• Módulo 12. Las enfermedades del aparato locomotor
• Módulo 13. Las alteraciones oculares y auditivas
• Módulo 14. Las enfermedades del aparato respiratorio
• Módulo 15. Las alteraciones del sistema nervioso
• Módulo 16. Las enfermedades renales y las alteraciones en el sistema urogenital
• Módulo 17. Las enfermedades endocrinológicas

PARTE 10

• Módulo 1. Auxilios básicos
• Módulo 2. Curas y cuidados del anciano (I)
• Módulo 3. Curas y cuidados del anciano (II)
• Módulo 4. Conceptos fundamentales sobre nutrición y dietética
• Módulo 5. Concepto de dietética, tipos de alimentos y proceso de digestión
• Módulo 6. Necesidades, pautas alimentarias y preparación de la dieta para los ancianos
• Módulo 7. Psicología de los ancianos
• Módulo 8. Trastornos de la mente en el anciano
• Módulo 9. El anciano en el medio hospitalario
• Módulo 10. El anciano en la residencia geriátrica
• Módulo 11. Principios básicos del funcionamiento de un centro geriátrico
• Módulo 12. La organización del equipo interdisciplinar
• Módulo 13. El anciano, los servicios sociales y la seguridad social
• Módulo 14. Creación de un centro geriátrico