Máster en Gestión de Recursos Humanos

4.3
3 opiniones
  • Por la situación de la pandemia es algo caótico. El contenido es interesante.
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  • Realizar este master me ha aportado numerosas oportunidades en el ámbito de los RRHH. Sin duda, volvería a repetirlo sin pensarmelo, ya que ha sido una buenísima experiencia, no sólo por los conocimientos que he adquirido durante todo el año, sino tambien por todas las personas con las que he podido tratar. El profesorado del master es inmejorable, y el personal del instituto son encantadores en todos los sentidos. Animo a todas las personas que quieran profundizar y especializarse un poco más en los RRHH que realicen este master porque no se arrepentiran. Creo que el esfuerzo y las tantas horas dedicadas durante todo un curso, merecen la pena al ver los resultados.
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  • En mi caso escogí el Máster en Gestión de Recursos Humanos del Instituto de Estudios Cajasol después de valorar las diferentes opciones que existían y los programas de cada máster,sin duda era el más completo y el que te ofrecía más posibilidades de relacionarte con grandes empresas de cara a realizar unas prácticas.Si lo aprovechas y te lo tomas en serio puede darte la oportunidad de entrar en el mercado laboral,eso si,hay que tener en cuenta de que este máster es para personas que no estén trabajando ya que precisa dedicación plena y normalmente exige quedar con tus compañeros fuera del horario lectivo para realizar multitud de proyectos,por lo que el horario del curso suele ser de 9,00h a 20,30h incluso la mayoría de los días hay que quedarse allí a comer,pero aunque es duro creo que los 27 alumnos que hemos terminado este año volveríamos ha hacerlo porque es una experiencia muy bonita que no solo te aporta conceptos de RRHH.
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Master

En Sevilla

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900 64 94 94

Llamada gratuita. Lunes a viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Master

  • Lugar

    Sevilla

  • Horas lectivas

    404h

  • Inicio

    Octubre

¡Posibilidad de plazas con becas!

¿Estás pensando en especializarte en el ámbito de los recursos humanos de las compañías? ¿Buscas un Máster de calidad que te ofrezca las condiciones óptimas para ascender en tu carrera profesional? Emagister.com te lo pone muy fácil: estudia el Máster en Gestión de Recursos Humanos que el Instituto de Estudios Cajasol ofrece.

Se trata de unos estudios dirigidos a aquellas personas con un nivel superior demostrable: Licenciados en psicología, pedagogía, derecho, económicas o administración, dirección de empresas y Diplomados en relaciones laborales.

En el Máster adquirirás los conocimientos necesarios para la realización de las tareas propias del área de gestión de recursos humanos, por ejemplo: empresa, estrategia y organización; la visión general de RR.HH.; la gestión de personas; el área de relaciones de trabajo; las relaciones laborales colectivas; la administración laboral y la inspección de trabajo; la Seguridad Social; la prevención de riesgos laborales; el área de informática; seminarios, y una segunda lengua, que normalmente es el inglés.

El nivel alcanzado será el de Máster en Gestión de Recursos Humanos y el centro formador expedirá el título propio que requiere la enseñanza. El método de aprendizaje es presencial y la dedicación será completa, ya que el contenido del Máster es lo suficientemente amplio como para necesitar horas de estudio extras después de las clases.
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Información importante

Documentos

  • Convocatoria de Becas FC 19-20 (1).pdf

Para realizar este curso debes tener uno de estos niveles de estudios: Grado universitario, Master, Doctorado

Instalaciones y fechas

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Sevilla
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Avda. del Aljarafe s/n, 41940
Horario: Lunes a viernes 10:00 a 14:00/ 16:30 a 20:30

Inicio

OctubreMatrícula abierta

A tener en cuenta

El Máster en Gestión de Recursos Humanos del Instituto de Estudios Cajasol es el Programa más consolidado en su entorno, que capacita al alumno para desarrollar una política de Recursos Humanos integral. Destaca por su carácter eminentemente práctico, orientado a adquirir y poner en funcionamiento los conocimientos y a desarrollar en el alumno las habilidades profesionales para liderar y organizar un departamento tan conectado a otros y a la gestión de equipos como es el de Recursos Humanos. Desde el inicio del Máster se requiere la elaboración de un exhaustivo trabajo de organización minuciosa de la política de RRHH de una empresa ficticia, que contemple todos sus capítulos: selección de personal, sistema de motivación y retribución, carrera profesional, formación, comunicación interna… Posteriormente, durante el curso, se lleva a cabo un Proyecto de Investigación enfocado al área organizativo-psicológica y jurídica, respectivamente, que se plantean y aplican sobre el departamento de Recursos Humanos de una empresa real.

Jóvenes graduados procedentes del ámbito de la Psicología, Pedagogía, Relaciones Laborales, Derecho, Economía o Administración y Dirección de Empresas. Por encima de otras cualidades deben tener capacidad para coordinar y trabajar en grupo, asumir responsabilidades y mantener una actitud asertiva.

Dedicación plena, que desborda ampliamente el horario lectivo. Activa participación durante las clases. Adaptación al trabajo en equipo. Un importante esfuerzo de investigación y creatividad.

Los conocimientos teóricos que se van asimilando durante el curso son siempre trasladados a su vertiente más útil: la práctica. Además de utilizar el Método del Caso, los alumnos participan en role plays. También deben realizar sesiones auto impartidas por los propios alumnos, en las que combinan al mismo tiempo trabajo en grupo, capacidad planificación y habilidades comunicativas, además de una especialización en el tema que abordan. Los excelentes profesionales procedentes del mundo laboral, por su parte, se encargan de hacerles partícipes de los más avanzados métodos y fórmulas en selección, formación, evaluación, motivación e integración de personal, los cuales les serán de gran utilidad en su día a día como dirigentes de Recursos Humanos. Además de este trato directo, el alumno puede adquirir otro tipo de habilidades de carácter práctico y personal para las que la teoría de los manuales no es suficiente. Todo ello gracias a una dinámica de clases muy participativa en la que el alumno es quien marca su propio ritmo de aprendizaje según su auto exigencia.

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Opiniones

4.3
fantástico
  • Por la situación de la pandemia es algo caótico. El contenido es interesante.
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  • Realizar este master me ha aportado numerosas oportunidades en el ámbito de los RRHH. Sin duda, volvería a repetirlo sin pensarmelo, ya que ha sido una buenísima experiencia, no sólo por los conocimientos que he adquirido durante todo el año, sino tambien por todas las personas con las que he podido tratar. El profesorado del master es inmejorable, y el personal del instituto son encantadores en todos los sentidos. Animo a todas las personas que quieran profundizar y especializarse un poco más en los RRHH que realicen este master porque no se arrepentiran. Creo que el esfuerzo y las tantas horas dedicadas durante todo un curso, merecen la pena al ver los resultados.
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  • En mi caso escogí el Máster en Gestión de Recursos Humanos del Instituto de Estudios Cajasol después de valorar las diferentes opciones que existían y los programas de cada máster,sin duda era el más completo y el que te ofrecía más posibilidades de relacionarte con grandes empresas de cara a realizar unas prácticas.Si lo aprovechas y te lo tomas en serio puede darte la oportunidad de entrar en el mercado laboral,eso si,hay que tener en cuenta de que este máster es para personas que no estén trabajando ya que precisa dedicación plena y normalmente exige quedar con tus compañeros fuera del horario lectivo para realizar multitud de proyectos,por lo que el horario del curso suele ser de 9,00h a 20,30h incluso la mayoría de los días hay que quedarse allí a comer,pero aunque es duro creo que los 27 alumnos que hemos terminado este año volveríamos ha hacerlo porque es una experiencia muy bonita que no solo te aporta conceptos de RRHH.
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100%
4.6
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Elena Redondo Pacheco

3.0
28/10/2020
Opinión verificada
Sobre el curso: Por la situación de la pandemia es algo caótico. El contenido es interesante.
¿Recomendarías este curso?:

Elena

5.0
20/07/2011
Lo mejor: Realizar este master me ha aportado numerosas oportunidades en el ámbito de los RRHH. Sin duda, volvería a repetirlo sin pensarmelo, ya que ha sido una buenísima experiencia, no sólo por los conocimientos que he adquirido durante todo el año, sino tambien por todas las personas con las que he podido tratar. El profesorado del master es inmejorable, y el personal del instituto son encantadores en todos los sentidos. Animo a todas las personas que quieran profundizar y especializarse un poco más en los RRHH que realicen este master porque no se arrepentiran. Creo que el esfuerzo y las tantas horas dedicadas durante todo un curso, merecen la pena al ver los resultados.
¿Recomendarías este curso?:

CARMEN ALCÁNTARA

5.0
12/07/2011
Lo mejor: En mi caso escogí el Máster en Gestión de Recursos Humanos del Instituto de Estudios Cajasol después de valorar las diferentes opciones que existían y los programas de cada máster,sin duda era el más completo y el que te ofrecía más posibilidades de relacionarte con grandes empresas de cara a realizar unas prácticas.Si lo aprovechas y te lo tomas en serio puede darte la oportunidad de entrar en el mercado laboral,eso si,hay que tener en cuenta de que este máster es para personas que no estén trabajando ya que precisa dedicación plena y normalmente exige quedar con tus compañeros fuera del horario lectivo para realizar multitud de proyectos,por lo que el horario del curso suele ser de 9,00h a 20,30h incluso la mayoría de los días hay que quedarse allí a comer,pero aunque es duro creo que los 27 alumnos que hemos terminado este año volveríamos ha hacerlo porque es una experiencia muy bonita que no solo te aporta conceptos de RRHH.
¿Recomendarías este curso?:
* Opiniones recogidas por Emagister & iAgora

Materias

  • Convenios
    1

    1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia

  • Diseño humano
  • Sistemas administrativos
  • Dirección de seguridad
  • Técnicas administrativas
  • Gestión de la innovación
  • Evaluación del desempeño
  • Contratación laboral
  • Despidos
  • Gestión laboral
  • Gestión de nóminas
  • Competencias administrativas
  • Competencias en gestión del tiempo
  • Competencias tecnológicas
  • Competencias digitales
  • Trabajo en equipo
  • Conocimientos en mercado
  • Conocimientos en economía
  • Conocimientos en mercado laboral
  • Conocimientos en auditoría interna
  • Competencias sociales
  • Competencias individuales
  • Competencias culturales
  • Conocimientos en el diseño de puestos de trabajo
  • Competencias empáticas
  • Competencias en innovación
  • Retribución

Profesores

Alfonso Martínez Escribano

Alfonso Martínez Escribano

Director del Máster

Magistrado excedente Socio de Garrigues Abogados y Asesores Tributarios

Temario

Programa del Máster en Recursos Humanos

ÁREA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

I.- EMPRESA, ESTRATEGIA Y ORGANIZACIÓN

II.-VISIÓN GENERAL DE RRHH.

III.- A. GESTIÓN DE PERSONAS. Definir la posición

IV.- B. GESTIÓN DE PERSONAS. Incorporación

V. C. GESTIÓN DE PERSONAS. El factor humano en la producción

VI. D. GESTIÓN DE PERSONAS. Desarrollo profesional

VII. E. GESTIÓN DE PERSONAS. Empleabilidad

ÁREA RELACIONES DE TRABAJO

I. RELACIONES LABORALES INDIVIDUALES

II. COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS

III. VICISITUDES DEL CONTRATO DE TRABAJO

IV. RELACIONES LABORALES COLECTIVAS

V. ADMINISTRACIÓN LABORAL Y LA INSPECCION DE TRABAJO

VI. SEGURIDAD SOCIAL

VII. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

VIII.- EVALUACIÓN

ÁREA OFIMÁTICA

Materias Complementarias:

En el Instituto de Estudios Cajasol damos relevancia la formación global de alumno, por lo que a los programas teórico prácticos de los Másteres de posgrado añadimos materias que complementan su desarrollo personal y profesional:

  • Habilidades Directivas
  • Herramientas informáticas
  • Experiencias de alumnos de anteriores ediciones
  • Seminarios de orientación laboral
  • Experiencias de Empresas

Prácticas en el Máster de Gestión en Recursos Humanos en Sevilla en el IE Cajasol

Las ventajas de cursar el Máster en Recursos Humanos en el Instituto de Estudios Cajasol no finalizan tras la realización del curso, continúan con la posibilidad de realizar prácticas en nuestras empresas colaboradoras.

El Sistema de Prácticas del Instituto garantiza la perfecta adecuación entre las expectativas del alumno al finalizar el Máster y las de la empresa. Nuestros programas de posgrado incluyen formación complementaria en competencias profesionales, habilidades directivas, orientación laboral, simulación de entrevistas, reproducción de situaciones reales de trabajo y experiencias de empresas reales. Esta formación global de nuestros alumnos convierte al Instituto de Estudios Cajasol en cantera de los mejores despachos, asesorías, gestorías y empresas de todos los ámbitos.

Más de 400 empresas de prestigio nacional e internacional, que confían en el Instituto para reclutar candidatos, que en el 41% de los casos se quedan en ellas con contratos laborales tras las prácticas.

Este Máster en Recursos Humanos es una oportunidad inmejorable para comenzar con éxito la carrera profesional.

Información adicional

Las ventajas de cursar el Máster en Recursos Humanos en el Instituto de Estudios Cajasol no finalizan tras la realización del curso, continúan con la posibilidad de realizar prácticas en nuestras empresas colaboradoras.
El Sistema de Prácticas del Instituto garantiza la perfecta adecuación entre las expectativas del alumno al finalizar el Máster y las de la empresa. Nuestros programas de posgrado incluyen formación complementaria en competencias profesionales, habilidades directivas, orientación laboral, simulación de entrevistas, reproducción de situaciones reales de trabajo y experiencias de empresas reales. Esta formación global de nuestros alumnos convierte al Instituto de Estudios Cajasol en cantera de los mejores despachos, asesorías, gestorías y empresas de todos los ámbitos.
Más de 400 empresas de prestigio nacional e internacional, que confían en el Instituto para reclutar candidatos, que en el 41% de los casos se quedan en ellas con contratos laborales tras las prácticas.

Además, el centro dispone de BECAS para todos los másteres. Infórmate y descúbrelo.

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Máster en Gestión de Recursos Humanos

10.500 € IVA exento