MBA en Industria Farmacéutica (UC Berkeley extension)

Programa
El ámbito temporal del MBA en industria farmacéutica se divide en 2 periodos:

Periodo nacional:
módulo i. Management & business skills

• área de estrategia
• área de marketing
• área económico- financiera
• área de personas
• área de operaciones y tic
• área jurídica
• habilidades directivas
• área de emprendimiento

módulo ii. Business english training

• redacción cv inglés.
• preparación de entrevistas de trabajo.
• realización de reuniones eficientes.
• workshop simulación de situaciones en empresas
• business vocabulary

módulo iii. Especialización pharmaceutical industry

• perspectiva del sector farmacéutico nacional e internacional
• ciclo de vida del medicamento
• investigación de nuevos medicamentos. Nuevas estrategias
• estrategia comercial y desarrollo de negocio
• marketing farmacéutico
• biotecnología farmacéutica
• estudios clínicos
• patentes y propiedad intelectual
• legislación y entorno regulatorio
• operaciones y sistema de calidad
• logística y distribución
• oficinas de farmacia y sector hospitalario

modulo iv. Proyecto fin de MBA

periodo internacional:
idp - global business management (4 meses)

• international business management
• management accounting
• international business law
• international economics
• global supply chain management
• international finance
• global business negotiation
• entrepreneurship
• global business and marketing strategy

internship (4 meses)
este programa consta de un periodo de prácticas de 4 meses en compañías del sector farmacéutico de San Francisco.

salidas profesionales
este programa mba abre al alumno la oportunidad de una salida profesional tanto a nivel nacional como internacional en los distintas áreas de negocio y actividad de la industria farmacéutica: dirección, comercial, marketing, recursos humanos, operaciones, desarrollo de negocio, etc. El mba en industria farmacéutica está especialmente diseñado para satisfacer las necesidades de formación de recién titulados (versión full time) universitarios o de profesionales con experiencia (versión executive) en el sector de la salud que deseen conseguir una experiencia formativa y profesional en un entorno internacional.
a través de una visión global e integradora que profundiza en los aspectos de gestión específicos del sector, los alumnos recibirán un impulso a su desarrollo profesional que les capacitará como futuros directivos dentro de la industria farmacéutica.
con una metodología fundamentada en el conocimiento de la realidad y gracias a nuestra red de expertos en la materia, el programa se ha diseñado cuidadosamente para que el proceso de aprendizaje genere un intercambio de experiencias, puntos de vistas y propuestas a futuro entre todos los integrantes del programa.

a quién va dirigido

• programa full time: titulados en farmacia, biología, biotecnología, veterinaria, y demás disciplinas del entorno de la salud.
• programa executive: profesionales con experiencia acreditada en el sector.

objetivos
el programa está diseñado con el objetivo de que nuestros alumnos aprovechen todo su potencial conforme a las siguientes líneas y objetivos de actuación:

• proporcionar las herramientas necesarias para abordar de forma integradora y rigurosa cada uno de los aspectos de la gestión empresarial.
• potenciar la capacidad de gestión y la visión estratégica global profundizando en las distintas áreas funcionales de la empresa y en las herramientas de gestión específicas para cada una de ellas.
• fomentar la actitud emprendedora para detectar y poner en marcha nuevos proyectos empresariales una vez analizada la viabilidad de los mismos.
• potenciar las habilidades directivas haciendo hincapié en las capacidades de liderazgo, negociación, comunicación en público y trabajo en equipo.
• promover una cultura abierta al cambio mediante la mejora de las capacidades de adaptación e integración en entornos cambiantes a nuevas culturas, filosofía y políticas de empresa, así como a nuevos entonos de trabajo.
• potenciar el uso de la tecnología de forma que se puedan aprovechar todos los recursos y posibilidades que ésta ofrece para el control y gestión más eficiente de las organizaciones.
• fomentar una actitud creativa y proactiva capaz de aportar nuevas soluciones y de anticiparse a las necesidades de los clientes.
• promover el respeto y el compromiso con el medioambiente y el desarrollo de políticas sociales bajo la aplicación de unos valores y principios básicos como base de toda relación empresarial, profesional o personal.