Máster en Asesoría Laboral
Master
Online
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Descripción
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Tipología
Master
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Metodología
Online
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Idiomas
Castellano
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Horas lectivas
1500h
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Duración
12 Meses
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Inicio
Fechas a elegir
El mercado laboral demanda profesionales con formación avanzada y específica en el asesoramiento laboral. El Máster es Asesoría Laboral aporta las herramientas necesarias para la correcta planificación y gestión de las relaciones laborales dentro del marco normativo dirección y gestión de personal en departamentos jurídicos y de recursos humanos en empresa así como el correcto asesoramiento laboral a autónomos y empresas independientemente del Régimen en el que estén dado de alta en la Seguridad Social. Actualización de contenido en materia laboral conforme a la legislación vigente.
Información importante
Precio a usuarios Emagister:
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
- Adquirir conocimientos teóricos y prácticos de Derecho laboral, nóminas, contratación y prestaciones de la Seguridad Social.
- Estudiar los contratos, sus elementos esenciales y requisitos de validez, describiendo las bases del tiempo de trabajo y los descansos establecidos legalmente.
- Tener una visión general del Régimen Especial de Trabajadores por cuenta propia o Autónomos.
- Conocer el ámbito de aplicación de los distintos Regímenes Especiales de la Seguridad Social, con sus correspondientes peculiaridades en su aplicación.
- Comprender el funcionamiento de la acción Inspectora y de sus actuaciones sobre las acciones que provocan la infracción. Identificar las características, requisitos y formalidades del procedimiento laboral.
Dirigido a asesores laborales que desempeñen sus funciones para empresas ya sea de forma interna o externa, así como a todos aquellos estudiantes, titulados, desempleados, empresarios de PYMES y, en general, a cualquier profesional del sector de la asesoría laboral que desee reciclar sus conocimientos.
No presenta requisitos previos.
Titulación expedida por el Instituto Europeo de Asesoría Fiscal (INEAF), avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales (INESEM): "Enseñanza no oficial y no conducente a la obtención de un título con carácter oficial o certificado de profesionalidad."
El Máster en Asesoría Laboral ofrece una visión completa sobre gestión y el asesoramiento laboral, dotando a alumno de conocimientos teórico-prácticos que le permitirán realizar un ejercicio profesional de calidad. El Máster aporta conocimientos relacionados con la gestión labora en la empresa, el alumno obtendrá las competencias necesarias para la realización y gestión de contratos, cumplimentación de salarios, cálculo de prestaciones, así como de todos los asuntos relacionados con los distintos Regímenes especiales y las peculiaridades aplicables con respecto al Régimen General de la Seguridad Social, además, conocerá las infracciones y sanciones en el Orden Social.
Un asesor se comunicará contigo para brindarte información.
INEAF pone a tu disposición la bolsa de empleo para que puedas acceder directamente a oportunidades laborales.
Tras la realización del Máster en Asesoría Laboral, podrá trabajar como asesor laboral externo o interno en la empresa, estando preparado para realizar todos los trámites relacionados con la Seguridad Social la TGSS, y las mutuas, así como para asesorar a cualquier tipo de cliente, sea persona física o jurídica, independientemente del Régimen de la Seguridad Social en el que esté dado de alta.
Puedes realizar el pago mediante Paypal, Tarjeta de débito o crédito, transferencia y contrareembolso.
El centro INEAF ofrece un programa de becas y financiación 100% sin intereses.
Luego de presionar el botón de "Pide información", y completar con tus datos, un asesor académico se comunicará contigo para ayudarte en tu proceso de inscripción.
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 3 años en Emagister.
Materias
- Seguridad Social
- Asesoría laboral
- Derecho laboral
- Contratación laboral
- Asesoría fiscal
- Seguridad laboral
- Contratación
- Orientación sociolaboral
- Conflictos laborales
- Auditoria sociolaboral
- Salud laboral
- Inserción laboral
- Accidentes laborales
- Orientación laboral
- Absentismo laboral
- Auditoría laboral
- Legislación laboral
- Gestión laboral
- Higiene laboral
Temario
MÓDULO 1. DERECHO DEL TRABAJO, CONTRATACIÓN, NÓMINAS Y PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL
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Unidad didáctica 1. Sistema de la seguridad social. Régimen general
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Unidad didáctica 2. Gestión de nóminas y cotizaciones a la seguridad social
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Unidad didáctica 3. Contratos (I). La relación laboral
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Unidad didáctica 4. Contratos (II). Modalidades de contratación
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Unidad didáctica 5. Modificación, suspensión y extinción del contrato
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Unidad didáctica 6. Acción protectora de la seguridad social
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Unidad didáctica 7. Incapacidad permanente
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Unidad didáctica 8. Jubilación
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Unidad didáctica 9. Muerte y supervivencia
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Unidad didáctica 10. Protección por desempleo
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Unidad didáctica 11. Ejercicio resuelto. Tipo general de cotización
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Unidad didáctica 12. Ejercicio resuelto. Cotización diaria
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Unidad didáctica 13. Ejercicio resuelto. Contratos bonificados con cargo al SEPE
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Unidad didáctica 14. Ejercicio resuelto. Contrato a tiempo parcial
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Unidad didáctica 15. Ejercicio resuelto. Contratos con reducciones con cargo a la TGSS
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Unidad didáctica 16. Ejercicio resuelto. Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional
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Unidad didáctica 17. Ejercicio resuelto. Contrato de formación en alternancia
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Unidad didáctica 18. Ejercicio resuelto. Cotización por situación de incapacidad temporal causada por una enfermedad común o accidente no laboral
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Unidad didáctica 19. Ejercicio resuelto. Cotización de situación de incapacidad temporal causada por una enfermedad profesional o accidente laboral
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Unidad didáctica 20. Ejercicio resuelto. Situación de incapacidad temporal por nacimiento y cuidado del menor
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Unidad didáctica 21. Ejercicio resuelto. Incapacidad permanente parcial
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Unidad didáctica 22. Ejercicio resuelto. Incapacidad permanente total para una profesión
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Unidad didáctica 23. Ejercicio resuelto. Incapacidad permanente absoluta derivada de accidente de trabajo
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Unidad didáctica 24. Ejercicio resuelto. Incapacidad permanente absoluta derivada de enfermedad común
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Unidad didáctica 25. Ejercicio resuelto. Gran incapacidad causada por accidente no laboral
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Unidad didáctica 26. Ejercicio resuelto. Pensión de viudedad
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Unidad didáctica 27. Ejercicio resuelto. Pensión de orfandad
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Unidad didáctica 28. Ejercicio resuelto. Desempleo de nivel contributivo
MÓDULO 2. RÉGIMEN ESPECIAL DE TRABAJADORES POR CUENTA PROPIA O AUTÓNOMOS
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Unidad didáctica 1. El régimen de autónomos
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Unidad didáctica 2. El trabajador autónomo económicamente dependiente
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Unidad didáctica 3. Prestaciones derivadas de la situación de autónomo
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Unidad didáctica 4. Sistemas especiales para trabajadores por cuenta propia agrarios
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Unidad didáctica 5. Sistema especial para trabajadores por cuenta ajena agrarios
MÓDULO 3. RÉGIMENES ESPECIALES DE LA SEGURIDAD SOCIAL Y RELACIONES ESPECIALES DE TRABAJO
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Unidad didáctica 1. Sistema de la seguridad social. Regímenes especiales
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Unidad didáctica 2. Régimen especial minería del carbón
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Unidad didáctica 3. Régimen especial de trabajo en el mar
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Unidad didáctica 4. Seguro escolar
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Unidad didáctica 5. Relaciones especiales de la seguridad social
MÓDULO 4. INFRACCIONES Y SANCIONES EN EL ORDEN SOCIAL
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Unidad didáctica 1. Inspección de trabajo
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Unidad didáctica 2. Infracciones laborales
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Unidad didáctica 3. Sanciones laborales
MÓDULO 5. PROCEDIMIENTO LABORAL: LA JURISDICCIÓN SOCIAL
Unidad formativa 1. Proceso jurisdiccional laboral
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Unidad didáctica 1. El derecho procesal laboral
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Unidad didáctica 2. El orden jurisdiccional social
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Unidad didáctica 3. Las partes en el proceso laboral
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Unidad didáctica 4. El proceso laboral ordinario o común
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Unidad didáctica 5. Modalidades procesales y procesos especiales
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Unidad didáctica 6. Medios de impugnación
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Unidad didáctica 7. El proceso de ejecución
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Unidad didáctica 8. El proceso cautelar
Unidad formativa 2. Ejercicios resueltos. Proceso jurisdiccional laboral
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Unidad didáctica 1. Ejercicio resuelto. Conciliación previa
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Unidad didáctica 2. Ejercicio resuelto. Interposición de demanda
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Unidad didáctica 3. Ejercicio resuelto. Anuncio de interposición de recurso de súplica
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Unidad didáctica 4. Ejercicio resuelto. Interposición de recurso de súplica
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Unidad didáctica 5. Ejercicio resuelto. Anuncio de interposición de recurso de casación
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Unidad didáctica 6. Ejercicio resuelto. Solicitud de ejecución de sentencia
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