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PDD en Gestión y Desarrollo de Equipos de Trabajo

5.0
1 opinión
  • Muy enfocado en potenciar la cohesión y la productividad de los grupos laborales. Los recursos teóricos e interactivos están muy bien planteados.
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Curso

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La escuela de negocios de alto nivel

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

  • Idiomas

    Castellano

  • Duración

    4 Meses

  • Inicio

    Fechas a elegir

  • Campus online

  • Envío de materiales de aprendizaje

  • Tutor personal

  • Clases virtuales

La gestión eficaz de equipos y el desarrollo del talento son aspectos fundamentales para alcanzar los objetivos de una organización. Esta formación proporciona las herramientas necesarias para potenciar las capacidades profesionales, mejorar el trabajo en equipo y diseñar estrategias orientadas al crecimiento empresarial.

Desde Emagister te facilitamos el acceso a la inscripción para el PDD en Gestión y Desarrollo de Equipos de Trabajo, que ofrece IEAD – Instituto Europeo de Alta Dirección. Este programa está diseñado para que los directivos puedan adquirir conocimientos y herramientas relacionadas con la gestión, el liderazgo y el desarrollo de equipos.

A través de una metodología orientada al entorno profesional, el programa ofrece una visión amplia de la gestión y los entornos organizacionales, permitiendo desarrollar competencias aplicables a la planificación y gestión de equipos de trabajo.

Información importante

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Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

Gestionar el aprendizaje individual y grupal de los colaboradores. Control de los procesos de trabajo en equipo en las diferentes áreas de la empresa. Diseñar procesos estratégicos acordes a los objetivos empresariales.

Está dirigido a profesionales que quieran desarrollarse en el ámbito de la gestión de personas y equipos de trabajo, especialmente aquellos que busquen mejorar sus competencias en dirección, gestión y liderazgo de equipos, así como adquirir herramientas para fomentar el desarrollo profesional de las personas dentro de las organizaciones.

Para poder acceder a cualquiera de nuestros programas formativos, los solicitantes deberán cumplir los siguientes requisitos: Estar en posesión de un título de Grado, Arquitectura, Ingeniería Superior o Técnica, Licenciatura, Diplomatura u otro título equivalente. Estudiantes cursando una carrera universitaria o estudios superiores equivalentes. Profesionales con proyección profesional en el puesto desempeñado. En el caso que no cumplas con ninguna de las condiciones anteriores, por favor contacta con IEAD – Instituto Europeo de Alta Dirección y el departamento de admisiones valorará tu caso.

Al finalizar el programa formativo recibirás el diplomas en formato digital de forma gratuita. Te explicamos el proceso de Apostilla de la Haya. Con la Apostilla de la Haya tu titulación de IEAD adquirirá autenticidad de carácter internacional.

En IEAD – Instituto Europeo de Alta Dirección tenemos la firme idea de que la formación debe enriquecer tu recorrido profesional sin necesidad de detener tu crecimiento laboral. Por esta razón, todos los programas formativos de Máster, Máster de Doble Titulación, Posgrados y Programa de Desarrollo Directivo (PDD) de IEAD – Instituto Europeo de Alta Dirección, están diseñados para seguir una metodología progresiva y ágil. El Campus Virtual de IEAD – Instituto Europeo de Alta Dirección es una plataforma moderna en la que te podrás conectar desde cualquier dispositivo móvil (ordenador, tableta o móvil). Gracias a la App de Moodle, podrás continuar con tu formación en cualquier punto del mundo en el que te encuentres. Todos los programas formativos de IEAD – Instituto Europeo de Alta Dirección están conformados por tres unidades formativas: Contenido formativo dinámico. Vídeos tutoriales y clases magistrales de expertos. Test de evaluación final. En el Campus Virtual de IEAD – Instituto Europeo de Alta Dirección podrás conectar con otros profesionales y poder hacer networking para crear sinergias y oportunidades de crecimiento.

Uno de nuestros representantes se pondrá en contacto contigo para brindarte mayor información.

Emagister te ofrece una bolsa de empleo acorde a tus objetivos e intereses.

Puedes pagar con tarjeta de crédito o mediante PayPal realizando un pago único o fraccionándolo en 3, 6 o 12 meses.

Puedes fraccionar tu pago mediante la financiera Aplázame y Sequra.

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Opiniones

5.0
  • Muy enfocado en potenciar la cohesión y la productividad de los grupos laborales. Los recursos teóricos e interactivos están muy bien planteados.
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100%
5.0
excelente

Valoración del curso

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Valoración del Centro

Patricia D.

5.0
16/08/2026
Sobre el curso: Muy enfocado en potenciar la cohesión y la productividad de los grupos laborales. Los recursos teóricos e interactivos están muy bien planteados.
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La valoración media es superior a 3,7

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Materias

  • Gestión de equipos
  • Equipos de trabajo
  • Dirección de equipos
  • Gestión de Personal
  • Estrategia empresarial

Profesores

Equipo Docente

Equipo Docente

Cuerpo docente

Temario

Tema 1. Gestión de Personal

La gestión en general

Gestionar y dirigir

Equipos y empoderamiento

Estrategias de dirección de equipos

Tema 2. Estrategia Empresarial

Principios básicos

El proceso y la estrategia de negocio

Análisis estratégico

Desarrollo estratégico

La implementación de la estrategia

Medición por CMI

Tema 3. Gestión de los RRHH

Marco organizativo

La dirección

Diseño de DPT

Recruiting

Formación

Retribuciones y rendimiento

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