El Proceso Judicial Laboral
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Me parece muy bien y creo que es muy práctico todos los ejemplos que se ponían en los módulos toda vez que es una manera mucho más sencilla y comprensible e la materia laboral...
Experiencia muy positiva y la aplicación muy intuitiva.
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Curso
Online
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Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
Online
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Horas lectivas
60h
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Duración
2 Semanas
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Inicio
Fechas a elegir
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Campus online
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Tutor personal
Sí
Curso de formación diseñado para ofrecer a los opositores y profesionales del derecho una visión completa sobre los procedimientos establecidos en la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social.
El proceso judicial laboral es una pieza fundamental dentro del derecho social, ya que regula las controversias surgidas entre trabajadores, empleadores y la Seguridad Social.
Su estudio resulta indispensable para la correcta aplicación y defensa de los derechos laborales y de seguridad social en España.
Información importante
Precio a usuarios Emagister:
Instalaciones y fechas
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Inicio
Inicio
A tener en cuenta
-Comprender en profundidad el proceso laboral y los principios que lo rigen, como la inmediación, oralidad, concentración y celeridad.
-Conocer el procedimiento ordinario en los conflictos laborales.
Analizar los distintos tipos de despido (disciplinario, colectivo, por causas objetivas) y sus procedimientos de impugnación.
-Familiarizarse con los procesos relativos a la Seguridad Social, incluyendo las reclamaciones de prestaciones.
-Dominar la normativa procesal laboral aplicable y los recursos legales disponibles.
-Opositores a cuerpos jurídicos y administrativos en el ámbito laboral.
-Abogados y asesores laborales.
-Graduados sociales y profesionales del derecho laboral.
-Estudiantes de derecho y relaciones laborales.
Requisitos de acceso al curso y al diploma universitario: Personas mayores de edad que quieran formarse para un desarrollo profesional. No se requiere titulación alguna.
Curso universitario en "El Proceso Judicial Laboral" con diploma de especialización emitido por la Universidad Europea Miguel de Cervantes (UEMC)
Curso homologado / Curso Baremable oposiciones
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Opiniones
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Me parece muy bien y creo que es muy práctico todos los ejemplos que se ponían en los módulos toda vez que es una manera mucho más sencilla y comprensible e la materia laboral...
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
María de la paz Trigo
Logros de este Centro
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La valoración media es superior a 3,7
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Materias
- Seguridad Social1
1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Justicia
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- Laboral
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- Auxilio judicial
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- Gestión Procesal
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Tramitación procesal y administrativa
11 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
Profesores
Project Management Consultores
Consultores
PM Consultores (www.pmconsultores.com) es una firma acreditada que gestiona proyectos de valor añadido en el sector de la consultoría y formación en las áreas profesionales de la Calidad, la Gestión y la Organización empresarial desde el año 1997. Perfil del Profesorado • Alto grado de especialización. • Titulación Universitaria de Grado o Máster • Experiencia en la docencia y en la formación de directivos. • Imparten disciplinas en las cuales están desarrollando su actividad profesional. • Compaginan la teoría y la práctica de la Escuela con la realidad empresarial.
Temario
Duración, metodología, evaluación y requisitos de acceso
Programa de 60 horas (2,4 ECTS):
Matrícula abierta todo el año
Modalidad 100% online
Duración: 1,5-4 semanas
Duración mínima: se podrán realizar un máximo de 2 créditos a la semana (1,5 semanas)
Evaluación: Para la obtención del Certificado /Diploma del curso universitario será necesario superar los test de las unidades didácticas respondiendo correctamente a un mínimo del 70% de las preguntas formuladas en cada test. Posibilidad de recuperación de las evaluaciones suspensas.Temario:
Módulo 1. Introducción al Proceso Laboral.
Módulo 2. Competencia y partes procesales.
Módulo 3. Procedimiento ordinario en el proceso laboral.
Módulo 4. Procedimientos por despido (disciplinario, colectivo, causas objetivas).
Módulo 5. Procesos de Seguridad Social.
Módulo 6. Recursos procesales en la jurisdicción social.¿Necesitas un coach de formación?
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El Proceso Judicial Laboral
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- Justicia
