TÉCNICO EN GESTIÓN CULTURAL
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Tipología
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Nivel
Nivel intermedio
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Metodología
Online
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Horas lectivas
1500h
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Duración
Flexible
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Inicio
Fechas a elegir
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Campus online
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Clases virtuales
Sí
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Bolsa de empleo
Sí
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Este programa te prepara desarrollando los conocimientos sobre el Curso Técnico en Gestión Cultural. Permite conocer las programaciones culturales, la política y gestión cultural, la contextualización, la programación y evaluación aplicadas a la gestión cultural, la planificación de las programaciones, la evaluación de procesos, los recursos de la programación, los recursos humanos y financieros, los proyectos de animación cultural, el desarrollo de proyectos, la planificación, organización y evaluación, las redes asociativas culturales, las prácticas de participación asociativa, los mecanismo de cooperación de la administración pública en la participación cultural y el marketing cultural y los análisis de mercado.
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Una vez finalizados los estudios y superadas las pruebas de evaluación, el alumno recibirá un diploma que certifica el “TÉCNICO EN GESTIÓN CULTURAL”, de SELECT BUSINESS SCHOOL, avalada por nuestra condición de socios de AEC y AEEN máximas instituciones españolas en formación y calidad. Los diplomas, además, llevan el sello de Notario Europeo, que da fe de la validez, contenidos y autenticidad del título a nivel nacional e internacional.
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Mikel Leunda Senperena
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Materias
- Acciones
- Análisis de mercado
- Política
- Administración
- Políticas culturales
- Marketing cultural
- Comunicación cultural
- Proyectos culturales
- Desarrollo de proyectos
- Procesos administrativos
- Gestión cultural1
1 alumnos han indicado haber adquirido esta competencia
- Reconocimiento
- Diseño de organizaciones
- Política empresarial
- Programación cultural
- Política cultural
- Marcos institucionales
- Programaciones Culturales
- Sectores de la intervención cultural
- Aplicaciones lógicas
Temario
MÓDULO 1. PROGRAMACIONES CULTURALES
UNIDAD FORMATIVA 1. POLÍTICA Y GESTIÓN CULTURAL
1. UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONTEXTUALIZACIÓN DE LAS POLÍTICAS CULTURALES
- Elementos fundamentales en la política cultural y empresarial.
- Reconocimiento de políticas culturales o empresariales aplicables al desarrollo de una programación cultural.
- Identificación de los sectores de la intervención cultural.
- Clasificación de los marcos institucionales.
- Principios generales en el diseño de organizaciones.
- Aplicación de lógicas y procesos administrativos.
- Identificación de las bases jurídicas de la gestión cultural.
- Relación de referentes teóricos de la gestión cultural.
- Gestión estratégica.
- Análisis de infraestructuras culturales.
- Identificación y clasificación de infraestructuras.
- Planificación y gestión de espacios y tiempos.
- Sistematización de Gestión de Calidad.
- Utilización de criterios de valoración económica en productos culturales.
- Aplicación de la sociedad de la información y el conocimiento en la gestión cultural.
- Aplicación de instrumentos para la gestión, difusión y evaluación de la cultura a través de las nuevas tecnologías.
3. UNIDAD DIDÁCTICA 1. PLANIFICACIÓN DE LAS PROGRAMACIONES PARA LA GESTIÓN CULTURAL
- Principios de la programación cultural
- Técnicas de valoración de los factores del medio
- Elaboración de la programación
- Organización de eventos
- Desarrollo del proceso de evaluación
- Transmisión de resultados
6. UNIDAD DIDÁCTICA 1. RECURSOS ORGANIZATIVOS
- Técnicas de organización para el desarrollo de eventos culturales.
- Técnicas de organización de las distintas funciones relacionadas con la puesta en marcha y finalización del evento cultural.
- Técnicas de recogida de información.
- Elaboración de plantillas para la organización del evento cultural donde se desglosen y planifiquen las funciones requeridas.
- Aplicación de los diferentes instrumentos para recopilar la información:
- Técnicas de elaboración de:
- Elementos que conforman la gestión de recursos humanos.
- Mecanismos de colaboración con responsables de cultura.
- Procedimientos para el diseño de presupuestos públicos: conocimiento, aplicación y bases de ejecución.
- Sistemas de gestión y organización de los recursos disponibles para optimizar costes.
UNIDAD FORMATIVA 1. DESARROLLO DE PROYECTOS DE ANIMACIÓN CULTURAL
8. UNIDAD DIDÁCTICA 1. CARACTERIZACIÓN DE LA ANIMACIÓN CULTURAL
- Definición y rasgos de la política cultural y de la animación:
- Identificación de los productos culturales:
- Animación y acción cultural
- Contextualización de las actividades de animación cultural
- Estructuración de proyectos contextualizados en la animación cultural.
- Elaboración de una guía para realizar la programación de actividades de animación cultural.
- Identificación de los problemas operativos en la puesta en práctica del proyecto de animación cultural.
- Aplicación de recursos materiales, técnicos y de seguridad
- Elaboración de presupuestos relativos al desarrollo de los proyectos de animación
- Gestión de los recursos humanos: Voluntarios, amateurs y profesionales.
- Mecanismos de formación de los recursos humanos en el ámbito de la animación cultural.
11. UNIDAD DIDÁCTICA 1. PRÁCTICAS DE PARTICIPACIÓN ASOCIATIVA EN EL ÁMBITO CULTURAL
- Mecanismos de participación social y cultural.
- Proceso de análisis y caracterización del tejido asociativo en el marco del territorio.
- Estrategias de participación en el ámbito de la cultura.
- Identificación de la Red asociativa cultural.
- Valoración del marco legislativo de la participación cultural.
- Tipología de asociaciones y colectivos en el ámbito cultural.
- Herramientas y protocolos para el reconocimiento de demandas de la red asociativa.
- Sistemas de organización y dinámica interna de las asociaciones culturales.
- Mecanismos y niveles de participación asociativa.
- Análisis de las plataformas de coordinación entre redes asociativas.
- Identificación del mapa de las redes asociativas del entorno.
- Mecanismos de adaptación a las necesidades especiales de colectivos específicos dentro del campo cultural.
- Identificación del papel de la Administración publica en el apoyo asociativo:
- Procedimientos para la obtención de recursos públicos y privados destinados al ámbito de la cultura:
- Técnicas comunicativas aplicadas a la participación cultural.
- Habilidades de relación
- Habilidades administrativas
15. UNIDAD DIDÁCTICA 1. ANÁLISIS DE MERCADO DE PRODUCTOS CULTURALES
- Caracterización de la programación cultural
- Técnicas para el conocimiento del medio y de las organizaciones
- Técnicas de comunicación en las actividades culturales.
- Tipología de elementos que intervienen en la política de marketing:
- Procedimientos de elaboración del plan de marketing:
- Protocolos de coordinación entre las acciones de marketing y los objetivos programados.
- Procedimientos de desarrollo de acciones de marketing cultural para productos intangibles.
- Metodología para el desarrollo de campañas de promoción de productos culturales:
- Técnicas de análisis y selección de medios de comunicación
- Sistemática de formulación de objetivos de control del plan de marketing teniendo como referencia la consecución de los objetivos
- Métodos para el control y seguimiento de las decisiones y acciones en los planes de marketing.
- Metodologías para valorar el grado de satisfacción del cliente.
- Técnicas de seguimiento de presupuestos.
- Identificación de variables de control en las acciones de marketing.
- Desarrollo de indicadores de impacto y eficacia de las acciones de marketing.
- Adaptación de herramientas de cálculo para su utilización en acciones de marketing cultural.
- Técnicas de tabulación e interpretación de resultados.
- Aplicación de medidas correctoras ante las desviaciones en el programa: planes de contingencia.
- Procedimientos para la detección y gestión de implantación acciones de mejora.
- Protocolos para la elaboración, estructuración y presentación de informes de seguimiento con los resultados obtenidos, destinados a responsables de las políticas culturales.
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