Máster en Liderazgo y Gestión de Equipos
Master
En Valladolid
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Master
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Lugar
Valladolid
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Horas lectivas
500h
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Inicio
Enero
¿Te gustaría conocer técnicas de liderazgo y dirección de equipos? ¿Sabías que la autoestima y la confianza en uno mismo son las claves del éxito para dirigir un grupo de trabajo? Emagister.com publica en su catálogo web este curso presencial con el que serás capaz de llegar a ser un buen líder.
Este curso se llevará a cabo en la ciudad de Valladolid y lo ofrece la Cámara Oficial de Comercio e Industria de la localidad. Empezarás tu formación con el conocimiento interior de ti mismo y a potenciar tus habilidades comunicativas, con la intención de gestionar el tiempo del que dispones, mejorar técnicas de negociación o capacitarte para el mundo digital.
Estudiarás cómo hablar en público y cómo preparar los discursos para que sean eficaces y capten la atención del equipo. Así, conocerás las funciones de un director, qué roles se deben marcar entre los equipos, la manera de motivar y dirigir a los trabajadores o cómo resolver conflictos que puedan aparecer. Las entrevistas personales y la gestión del talento serán muy importantes a lo largo del curso para sacar lo mejor de tu plantilla.
Pero eso no es todo, ya que además te entrenarás con las sesiones de Outdoor Training y mejorarás tus artes culinarias con el Cook Training que vas a cursar. Todo esto con la intención de incrementar la salud mental y física de la persona que tiene un volumen de trabajo y de responsabilidades elevados en una empresa.
Si quieres ser cada día mejor, personal y profesionalmente.
Si tienes un equipo bajo tu responsabilidad y deseas ayudarle a crecer.
Y si te gustaría disfrutar ese proceso de desarrollo.
Entonces no lo dudes, haz el Máster en Liderazgo y Gestión de equipos.
Información importante
Bonificable:
Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
- Formar líderes que impulsen la aplicación de las estrategias definidas en las organizaciones en las que trabajan, entendiendo que el liderazgo comienza por uno mismo.
- Crear la cultura de excelencia en el papel líder, para que fomenten el crecimiento de las personas a las que dirigen, y mejoren la gestión de las mismas y de sus equipos.
- Desarrollar las competencias propias del líder y de responsable de equipos.
- Adquirir herramientas prácticas para mejorar el rendimiento de los equipos.
- Aumentar la eficiencia y productividad de las personas que participan en el Máster y, como consecuencia, de sus equipos y sus organizaciones.
- Actuales Responsables de Equipos (Mandos intermedios) de grandes y pequeñas empresas.
- Personas que dirigen empresas pequeñas, emprendedores, autónomos,... y quieren mejorar sus competencia de Liderazgo y Gestión de equipos. (Tendrán prioridad en el proceso de selección del Máster estos dos perfiles).
- Alumnos que, no teniendo personas bajo su responsabilidad al iniciar el curso, tengan potencial para ello y para los que el paso por el Máster suponga un impulso en su carrera profesional.
- Profesionales con la inquietud de mejorar su desarrollo profesional en la Gestión de equipos y su propio Liderazgo.
Si quieres ser cada día mejor, personal y profesionalmente.
Si tienes un equipo bajo tu responsabilidad y deseas ayudarle a crecer.
Y si te gustaría disfrutar ese proceso de desarrollo.
Entonces no lo dudes, haz el Máster en Liderazgo y Gestión de equipos.
Opiniones
Materias
- Coaching
- Desarrollo personal
- Planificación estratégica
- Cámara digital
- Trabajo en equipo
- Gestión por competencias
- Gestión del cambio
- Evaluación del desempeño
- Hablar en público
- Animación digital
- Entrenamiento personal
- Liderazgo
- Gestión de equipos
- Inteligencia Intrapersonal
- Habilidades comunicativas
- Gestión del tiempo
- Resolución de conflictos
- Motivación de los trabajadores
- Potenciación del talento
- Competencias digitales
- Animación de reuniones
- Despliegue estratégico
- Gestión de proyectos
- Comunicación interna
- Outdoor training
- Cook Training
- Sesiones de coaching
- Competencia comunicativa
Profesores
FÉLIX ALBERTO SANZ
Psicólogo, consultor, coach, formador de personas, equipos...
Temario
- El liderazgo empieza en uno mismo.
- El equipo y su gestión.
- La mejora de la organización y comunicación.
- Modelado y entrenamiento de habilidades.
- Apoyo para el desarrollo.
Metodología- Paticipativa y experiencial, para aprovechar las experiencias de los participantes y fomentar así la “formación entre pares”.- Práctica, aplicable de inmediato al contexto laboral de los alumnos.- Basada en situaciones reales y casos de éxito, para que el modelado sirva como mejora del desarrollo de los participantes.- Divertida, para que sea motivante para los alumnos.
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Máster en Liderazgo y Gestión de Equipos