Coaching laboral. Herramientas y recursos para la aplicación en las Relaciones Laborales
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Una formación que ha respondido perfectamente a mis expectativas, con la comodidad que da poder estudiar desde casa, a mi ritmo. Repetiré formación.
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Un curso que te proporciona habilidades y estrategias valiosas para ejercer como coach laboral, aprendiendo a gestionar conflictos de forma eficaz. Preparación de 10.
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Curso
Online
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
¡Desata tu potencial liderando equipos hacia el éxito laboral!
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Tipología
Curso
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Metodología
Online
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Idiomas
Castellano
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Horas lectivas
200h
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Duración
Flexible
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Inicio
Fechas a elegir
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Campus online
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Tutor personal
Sí
A través de Emagister, descubre un camino hacia el éxito profesional con el curso de Coaching laboral. Herramientas y recursos para la aplicación en las Relaciones Laborales. Este programa ofrecido impartido por PsicoMagister en modalidad online te sumerge en el mundo del liderazgo y la gestión de equipos humanos dentro del dinámico entorno empresarial. Desarrolla destrezas y competencias fundamentales que te permitirán conducir equipos con eficacia, aplicar estrategias de resolución de conflictos y perfeccionar tus habilidades de negociación.
En este curso, exploras a fondo el amplio espectro del coaching laboral. Conoces los diferentes tipos, herramientas y procedimientos del coaching, sumergiéndote en el terreno del coaching organizacional y adquiriendo las habilidades prácticas necesarias para aplicar este enfoque dentro de las dinámicas empresariales. Aprendes el modelo GROW, una metodología probada que te guiará en la identificación de metas, la exploración de la realidad, la generación de opciones y la definición de acciones para alcanzar el éxito tanto individual como grupal. Desde la gestión del desempeño hasta la resolución de problemas, la motivación y el trabajo en equipo, cada herramienta te dota de una perspectiva práctica y aplicada que puedes implementar de inmediato en tu entorno laboral. Adquieres conocimientos sólidos y estrategias efectivas para inspirar, motivar y dirigir equipos hacia el logro de objetivos comunes.
Esta formación representa una oportunidad invaluable para ampliar tus horizontes laborales. Emagister te invita a contactar con un asesor a través del botón "Pide información", donde podrás completar un formulario y ser contactado para resolver cualquier duda o inquietud que tengas.
Información importante
Bonificable:
Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Proporcionar a los participantes las habilidades esenciales para liderar equipos eficazmente dentro del entorno laboral, así como dotarlos de herramientas prácticas para la resolución de conflictos, la gestión del desempeño, la motivación y el fomento del trabajo en equipo.
A profesionales, líderes empresariales, gerentes, directores de recursos humanos, emprendedores y cualquier persona interesada en adquirir habilidades sólidas en el ámbito del coaching aplicado a las relaciones laborales.
No presenta requisitos.
Finalizados tus estudios, recibirás una titulación por parte de la reconocida institución.
Su enfoque práctico que combina una comprensión profunda de los principios del coaching con la aplicación específica en el ámbito laboral.
Recibida tu solicitud, un asesor académico se pondrá en contacto contigo a la brevedad para resolver todas tus dudas, así como explicarte el método de inscripción, los medios de pago y los plazos de la matrícula.
Opiniones
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Una formación que ha respondido perfectamente a mis expectativas, con la comodidad que da poder estudiar desde casa, a mi ritmo. Repetiré formación.
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Un curso que te proporciona habilidades y estrategias valiosas para ejercer como coach laboral, aprendiendo a gestionar conflictos de forma eficaz. Preparación de 10.
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Valoración del curso
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La valoración media es superior a 3,7
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Este centro lleva 1 años en Emagister.
Materias
- Recursos Humanos
- Dirección de RR.HH
- Relaciones Laborales
- Gestión de Personal
- Coaching para directivos
- Coaching empresarial
Profesores
Cuerpo docente especializado Tutoría personalizada
Tutor
Temario
UNIDAD DIDÁCTICA 1: Coaching. Tipos, herramientas y procedimiento del coaching. El coaching organizacional.
UNIDAD DIDÁCTICA 2: La práctica del coaching. El modelo GROW.
UNIDAD DIDÁCTICA 3: Herramientas de coaching: gestión del desempeño, resolución de problemas, motivación y trabajo en equipo.
UNIDAD DIDÁCTICA 4: Conflictos laborales. Clasificación de los conflictos. Actuación y protocolo de resolución de conflictos.
UNIDAD DIDÁCTICA 5: La comunicación. Funciones y tipos. Técnicas y herramientas.
UNIDAD DIDÁCTICA 6: Negociación. Habilidades para negociar. El proceso de negociación.
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Coaching laboral. Herramientas y recursos para la aplicación en las Relaciones Laborales