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Comunicación Efectiva y Trabajo en Equipo

5.0
1 opinión
  • Es un curso que abarca cada herramienta de una manera integrada, abarcando una gran cantidad de funcionalidades y explicados muy bien. Pero que necesita tiempo para aprender aún más, desarrollar las actividades y mantener una constancia en el estudio.
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Curso

Online

301-500 €

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

¡Aprende las mejores habilidades para lograr una comunicación efectiva!

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    75h

  • Inicio

    Fechas a elegir

  • Campus online

  • Envío de materiales de aprendizaje

  • Servicio de consultas

  • Tutor personal

En Emagister ofrecemos todo tipo de cursos que se ajusten a tus necesidades académicas, en esta oportunidad el Grupo SATTVA abre las inscripciones para el Curso de Comunicación Efectiva y Trabajo en Equipo.

Durante este programa buscamos que el participante logre desarrollar habilidades personales y sociales en procesos de gestión de recursos humanos, aprenderá las mejores técnicas de liderazgo para favorecer la integración, mejorar la eficiencia en los equipos y manejar los conflictos. En definitiva, será un profesional capaz de liderar y comunicar ideas de forma óptima con sus equipos.

Si este programa cumple con tus expectativas, no dejes pasar esta oportunidad y contacta con nosotros a través de Emagister.com

Instalaciones y fechas

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Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

Titulación: Certificado acreditativo de la formación expedido por la Universidad Nebrija


Una vez recibida tu solicitud, nos encantaría ponernos en contacto contigo y seguir más de cerca todas tus dudas y preguntas acerca del curso, sin ningún compromiso. Queremos apoyarte a tomar la mejor decisión.

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Opiniones

5.0
  • Es un curso que abarca cada herramienta de una manera integrada, abarcando una gran cantidad de funcionalidades y explicados muy bien. Pero que necesita tiempo para aprender aún más, desarrollar las actividades y mantener una constancia en el estudio.
    |
100%
4.8
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Enrique Miranda Barrientos

5.0
08/05/2022
Sobre el curso: Es un curso que abarca cada herramienta de una manera integrada, abarcando una gran cantidad de funcionalidades y explicados muy bien. Pero que necesita tiempo para aprender aún más, desarrollar las actividades y mantener una constancia en el estudio.
¿Recomendarías este curso?:
*Todas las opiniones recogidas por Emagister & iAgora han sido verificadas

Logros de este Centro

2020
2019

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 5 años en Emagister.

Materias

  • Conflictos
  • Liderazgo
  • Habilidades sociales
  • Habilidades personales
  • Trabajo en equipo
  • Comunicación en la empresa
  • Resolución de conflictos
  • Comunicación efectiva
  • Comunicación
  • Técnicas
  • Habilidades
  • Motivación
  • Competencias
  • Lider
  • Estrategias
  • Ámbito
  • Sociales
  • Importancia
  • Interés
  • Ventajas
  • Tipos de comunicación

Profesores

Edinson  Castro Olmos

Edinson Castro Olmos

Tutor Formador

Temario

UD1. Habilidades personales y sociales.

      1.1. Definición de habilidad personal y social.

    1.2. Habilidades sociales de especial interés en el ámbito laboral.

UD2. La comunicación en la empresa.

      2.1. Importancia de la comunicación en la empresa. Ventajas e inconvenientes.

      2.2. Función estratégica de la comunicación.

    2.3. Tipos de comunicación existentes.

UD3. Liderazgo y trabajo en equipo.

      3.1. Perfil competencial del líder.

      3.2. Funciones esenciales del líder.

      3.3. Funciones complementaria del líder.

      3.4. Concepto de trabajo en equipo. Diferencias.

      3.5. Ventajas del trabajo en equipo.

    3.6. Técnicas y habilidades personales y sociales necesarias para el trabajo en equipo.

UD4. La motivación en la empresa.

      4.1. Teorías de la Motivación.

    4.2. Tipos de motivación y estándares de eficacia.

UD5. Técnicas de evitación y resolución de conflictos.

    5.1. Habilidades personales y sociales necesarias.

UD6. La orientación al cambio.

      6.1. Principales inconvenientes y resistencia al cambio.

    6.2. Habilidades personales y sociales necesarias para la motivación al cambio.

Información adicional

La METODOLOGÍA ONLINE propuesta se ajusta a las características y necesidades de cada alumno/a, combinando las metodologías de enseñanza programada y de trabajo autónomo del alumnado con el asesoramiento de un/a formador/a especializado y mediante el uso de las nuevas tecnologías de la información y comunicación, creando un entorno de aprendizaje activo, próximo y colaborativo en el Campus Virtual. • ENSEÑANZA PROGRAMADA: Persigue transmitir los conocimientos al alumnado sin la intervención directa de el/la formador/a, a través de la organización y estructuración de los contenidos de forma secuencial. La realización periódica de ejercicios y pruebas de autoevaluación permiten afianzar lo aprendido y corregir los posibles errores en el aprendizaje. • TRABAJO AUTÓNOMO: Sistema de trabajo donde el/la alumno/a asume la responsabilidad de su proceso de aprendizaje, adaptándolo a su ritmo de trabajo y a sus propias necesidades, lo que exige una mayor implicación por su parte. Las acciones formativas están diseñadas para propiciar el fomento de las habilidades, conocimientos y experiencias relevantes para el desarrollo profesional dentro del ámbito de la temática del curso. El material didáctico objeto fundamental del proceso de enseñanza, será puesto a disposición del alumno en el Campus de manera ordenada y en los formatos más idóneos para ajustarlos a las especificaciones del curso. El alumno debe trabajarlos de manear autónoma dedicando un tiempo que dependerá de las necesidades individualizadas del alumno.

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Comunicación Efectiva y Trabajo en Equipo

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