Curso de Contratos, Nóminas y Seguros Sociales
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Interesante, un punto práctico que no te da la carrera.
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De momento lo que llevo de curso está muy bien explicado. Aunque creo que después de cada tema debería haber un examen de control
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Por el momento el temario es bastante completo y didáctico. Es fácil de entender y comprender. Seguimos dándole duro.
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Curso
Online
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¡Adéntrate en la elaboración de contratos y nóminas!
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Tipología
Curso
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Metodología
Online
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Horas lectivas
50h
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Duración
3 Meses
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Inicio
Fechas a elegir
¿Te gustaría gestionar las relaciones laborales de una empresa u organización? Este curso te ofrecerá una formación teórica y práctica que te permitirá descubrirás aquellas dinámicas y prácticas que surgen en las interacciones entre empleadores y empleados. Además, estudiarás cuáles son las leyes y regulaciones que rigen las relaciones laborales, así como los derechos y obligaciones que tienen los empleados. También estudiarás cómo calcular la cuota de cotización, la aplicación del IRPF y el funcionamiento de la extinción de la relación laboral, realizando la suspensión y extinción del contrato de trabajo.
En el Curso de Contratos, Nóminas y Seguros Sociales, disponible en el catálogo de Emagister, te introducirás en los elementos que conforman el inicio de la relación laboral, como son la elaboración y la firma del contrato de trabajo, el alta del trabajador, el salario y la liquidación de retenciones. También estudiarás la suspensión o extinción del contrato de trabajo, asegurando un correcto cumplimiento legal y ético. Además, aprenderás los diferentes tipos de relaciones laborales existentes, entre las que se encuentran las especiales, no laborales o excluidas.
Durante el programa, impartido por CAEFO - Campus Europeo de Formación, también conocerás los diferentes tipos de trabajo, entre los que destacan los indefinidos, temporales, fijos discontinuos y los destinados a la formación. Asimismo, descubrirás cuáles son las bonificaciones y reducciones aplicables a la contratación laboral y el diseño de las nóminas, calculando la base de la cotización tanto por contingencias comunes y profesionales y las deducciones correspondientes.
Información importante
Precio a usuarios Emagister:
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
El objetivo del curso de Contratos, Nóminas y Seguros sociales es proporcionar a los estudiantes un conocimiento profundo de las dinámicas y prácticas que gobiernan las interacciones entre empleadores y empleados.
Otros objetivos del Curso de Contratos, Nóminas y Seguros Sociales Baremable son los siguientes:
Familiarizarse con las leyes y regulaciones que rigen las relaciones laborales, incluyendo derechos y obligaciones tanto de los empleados como de los empleadores.
Entender los procedimientos adecuados para la contratación y terminación de empleados, asegurando el cumplimiento legal y ético.
Aprender a elaborar contratos de trabajo, manuales de empleados, y otros documentos relacionados con las relaciones laborales.
Dominar Siltra, herramienta de la Seguridad social parta el intercambio de ficheros con las empresas.
El Curso de Contratos, Nóminas y Seguros Sociales está dirigido a todas aquellas personas interesadas en formarse para desarrollar su carrera en el área de Recursos Humanos o Relaciones Laborales de cualquier organización.
El curso no tiene requisitos de acceso
Una vez terminado el Curso de Contratos, Nóminas y Seguros Sociales el alumno recibirá la titulación propia de CAEFO, Campus Europeo de Formación.
La titulación propia de la Universidad de Vitoria-Gasteiz EUNEIZ con 2 Créditos ECTS se manda en el plazo de un mes desde la finalización del curso.
Basado en formato SCORM interactivo, ideal para afianzar los conocimientos adquiridos.
Opiniones
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Interesante, un punto práctico que no te da la carrera.
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De momento lo que llevo de curso está muy bien explicado. Aunque creo que después de cada tema debería haber un examen de control
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Por el momento el temario es bastante completo y didáctico. Es fácil de entender y comprender. Seguimos dándole duro.
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Valoración del curso
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Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
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Este centro lleva 2 años en Emagister.
Materias
- Contratos
- Nóminas
- Seguros sociales
- Legislación laboral
- Cuota de cotización
- IRPF
- Relacion Laboral
- Contrato de trabajo
- Suspensión del contrato
- Firma de contrato
- Alta de trabajador
- Salario
- Liquidación de retenciones
- Extinción del contrato
- Contrato indefinido
- Contrato temporal
- Contrato fijo discontinuo
- Contrato de formación
- Bonificaciones
- Reducciones
Profesores
TUTOR CURSO
DPTO. Pedagógico
Temario
Relaciones Laborales
Módulo 1. Introducción de las Relaciones Laborales
- Introducción y objetivos
- Tema 1. Estatuto de los trabajadores.
- Análisis de los aspectos clave.
- Tema 2. Negociación Colectiva y Relaciones Sindicales.
- Glosario
- Vídeo resumen
- Autoevaluación Módulo 1
- Bibliografía
Módulo 2. La seguridad social. Acta del trabajador
- Introducción y objetivos
- Tema 1. Actos administrativos ante la seguridad social.
- Tema 2. La cuota de cotización. Liquidación de cotizaciones.
- Glosario
- Vídeo resumen
- Autoevaluación Módulo 2
- Bibliografía
Módulo 3. El contrato de trabajo, salarios y nóminas
- Introducción y objetivos
- Tema 1. El contrato de trabajo
- Tema 2. Tipos de salarios
- Tema 3. Elaboración de nóminas
- Glosario
- Vídeo resumen
- Autoevaluación Módulo 3
- Bibliografía
Módulo 4. El Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF)
- Introducción y objetivos
- Tema 1. IRPF (Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas)
- Tema 2. Procedimiento para determinar el importe de la retención
- Tema 3. Liquidaciones y modelos
- Glosario
- Vídeo resumen
- Autoevaluación Módulo 4
- Bibliografía
Módulo 5. Extinción de la relación laboral y posibles indemnizaciones
- Introducción y objetivos
- Tema 1. Extinción de la relación laboral
- Tema 2. Indemnizaciones
- Tema 3. Mantenimiento de la relación laboral
- Glosario
- Vídeo resumen
- Autoevaluación Módulo 5
- Bibliografía y documentos descargables
Siltra
Módulo 1. Introducción a SILTRA y Normativa de Cotización.
- Introducción y objetivos
- Tema 1. Introducción a SILTRA
- Tema 2. Marco Normativo de la Cotización
- Tema 3. Ventajas y Requisitos de Uso de SILTRA
- Glosario
- Vídeo resumen
- Actividades Prácticas
- Autoevaluación Módulo 1
Módulo 2. Instalación y Configuración de SILTRA
- Introducción y objetivos
- Tema 1. Descarga e Instalación de SILTRA
- Tema 2. Configuración de Parámetros Iniciales
- Tema 3. Personalización de Preferencias y Entorno de Trabajo
- Glosario
- Vídeo resumen Actividades Prácticas
- Autoevaluación Módulo 2
Módulo 3. Gestión de Cotizaciones y Comunicaciones con la Seguridad Social
- Introducción y objetivos
- Tema 1. Creación y Envío de Ficheros de Cotización
- Tema 2. Gestión de Respuestas y Resolución de Errores
- Tema 3. Comunicaciones Adicionales y Modificaciones
- Tema 4. Control de Envíos y Registro de Actividades
- Glosario
- Vídeo resumen Autoevaluación Módulo 3
Módulo 4. Optimización y Buenas Prácticas en el Uso de SILTRA
- Introducción y objetivos
- Tema 1. Automatización de Procesos Recurrentes
- Tema 2. Seguridad y Protección de Datos en SILTRA
- Tema 3. Mejores Prácticas para la Gestión Eficiente
- Tema 4. Actualizaciones y Soporte Técnico
Glosario - Vídeo resumen Actividades
- Prácticas Autoevaluación Módulo 4
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