UOC X - Xtended Studies

Curso de Gestión de Recursos Humanos

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A Distancia

Precio a consultar
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Información importante

Tipología Curso
Metodología A distancia
Horas lectivas 180h
Duración 6 Meses
Inicio Fechas a elegir
  • Curso
  • A distancia
  • 180h
  • Duración:
    6 Meses
  • Inicio:
    Fechas a elegir
Descripción

El Curso en Gestión de Recursos Humanos te permitirá adquirir las competencias necesarias para organizar los departamentos de recursos humanos y gestionar las políticas retributivas y de gestión de personal. Emagister.com añade a su catálogo formativo este curso de carácter online diseñado e impartido por el centro EducaciOnline y que podrás cursar de manera flexible a lo largo de 6 meses y medio.

Instalaciones (1) y fechas
Dónde se imparte y en qué fechas

Ubicación

Inicio

A distancia

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

El objetivo de esta formación es que los alumnos aprendan a organizar y gestionar los departamentos de recursos humanos, a gestionar la prevención de riesgos laborales y desarrollen las habilidades necesarias para la gestión de las relaciones laborales. El plan formativo te permitirá conocer la organización del departamento de RR.HH., aprenderás técnicas de selección de personal y reclutamiento y te formarás en gestión de los sistemas retributivos. Además, adquirirás las habilidades necesarias para la toma de decisiones, la negociación y la resolución de conflictos en el ámbito laboral.

· ¿A quién va dirigido?

Este curso está diseñado para todos aquellos titulados que deseen empezar su carrera laboral en el sector de los recursos humanos y para los profesionales que quieran actualizar sus conocimientos. La formación cuenta con 165 horas lectivas que podrás cursar a lo largo de 6 meses y medio y de forma online. Esta metodología te permitirá organizar tu tiempo de estudio de manera flexible y sin horarios fijos.

· Requisitos

- Un nivel de estudios correspondiente al Bachillerato (LOGSE) o equivalente (COU, MP3, FP2).- Una capacidad profesional adecuada.

· Titulación

Titulación expedida por la Universidad UOC, en virtud del art.34.1 de la Ley Orgánica 4/2007 de Universidades (MEC), y adaptada en el Espacio Europeo de Educación Superior en créditos oficiales ECTS.

Preguntas & Respuestas

¿Quién quieres que te responda?

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Que valor tiene el curso?
Matias Tadey - 13/01/2020 | Responder

¿Qué aprendes en este curso?

Desarrollo profesional
Relaciones Laborales
prevencion riesgos laborales
Reclutamiento y selección
Dirección de RRHH
Evaluación y retribución
Administración RR.HH
Prevención en España
Entorno Sociolaboral
Responsabilidad en materia preventiva
Condiciones de trabajo

Temario

Programa


· El nuevo entorno socio-laboral
· Organización, planificación y dirección de RR.HH.
· Reclutamiento y selección
· Desarrollo profesional
· Evaluación y retribución
· Relaciones laborales
· Administración de recursos humanos
· Fundamentos de las técnicas de mejora de las condiciones de trabajo
· Normativa sobre la prevención de los riesgos laborales
· Organización de la prevención en España
· Responsabilidad en materia preventiva




Información adicional

Información sobre el precio: Consulta nuestras ayudas económicas.     &nbsp