Cursos de Directivos online y a distancia

Con el máster de gestión deportiva se pretende que el estudiante que supere los créditos sea capaz de enfrentarse a las principales cuestiones que suscita la gestión o dirección de entidades deportivas en el momento presente.

Adquirir conocimientos en tecnología 4.0 para poder impulsar y liderar la transformación digital de la empresa.

Que los participantes adquieran las competencias, es decir, conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para identificar las zonas ATEX, así como su clasificación. Asimismo, planificar el uso, marcado y selección de equipos de trabajo en zonas potencialmente explosivas y las respectivas pautas de trabajo seguro.

El alumnado adquirirá conocimientos, destrezas y habilidades para dirigir y gestionar equipos de trabajo productivos. Asimismo, se adquirirán habilidades propias del liderazgo directivo con visión estratégica, sabiendo gestionar el tiempo como importante recurso y herramienta directiva. Por último, se aprenderá a gestionar con eficacia los conflictos o situaciones conflictivas...

Objetivo del curso: Conocer qué es un directivo, mostrando los roles y funciones que desempeña. Describe las técnicas que debe utilizar para realizar una buena planificación y administración del tiempo y para conseguir los objetivos dentro de los plazos descritos. Detalla cómo hay que reaccionar en el momento que surge un imprevisto para tomar una buena decisión. Para...

...técnicas que se muestran a lo largo del curso, como la de hacer una buena planificación y administración del tiempo para conseguir los objetivos marcados...

Curso que brinda conocimientos profesionales imprescindibles de habilidades directivas para que los profesionales mejoren sus competencias. Se estudiarán, por ejemplo, procesos de subcontratación (outsourcing), política de recursos humanos, política de recursos humanos, acciones de marca, etc. El curso es online y breve (80 horas de duración).

...¿El comportamiento siempre concuerda con las actitudes? ¿Cuáles son las principales actitudes hacia el trabajo? -Implicaciones globales ¿La satisfacción... Aprende sobre: Identidad corporativa...

Objetivo del curso: El objetivo de la acción formativa es proporcionar a los asistentes la información necesaria para identificar cómo la aplicación de las nuevas tecnologías puede aportar valor añadido a su negocio. Dirigido a: Va destinado al conjunto de la población de nuestro territorio, siempre y cuando sean trabajadores en activo, por cuenta propia o ajena.. Si tienes...

...GERENTES, EJECUTIVOS, SECRETARIAS DE DIRECCIÓN, SECRETARIAS, ADMINISTRATIVAS, AUXILIARES, RECURSOS HUMANOS, ESTUDIANTES, PROFESORES. ÍNDICE Formación en... Aprende sobre: ADMINIS PUBLICA, Secretaria ejecutiva, NEGOCIO ELECTRONICO...

Objetivo del curso: Curso eminentemente práctico: su principal objetivo es que el alumno utilice con eficacia y provecho, en cualquier entorno de aplicación, los conocimientos adquiridos a lo largo de todo el curso. Dirigido a: Cualquier trabajador que desee mejorar sus conocimientos, competencias y habilidades dentro de su puesto de trabajo.

...Liderar personas Valores y principios Actitudes Disciplinas Liderar grupos Definición de grupos Funciones principales Tipología Relaciones grupales...

Objetivo del curso: Desarrollo de ciertas habilidades imprescindibles a la hora de liderar un equipo con el fin de sacar adelante grandes proyectos empresariales. Dirigido a: Trabajadores que desarrollen su labor en equipo.

Dirigido a los entrenadores de fútbol principiantes, este curso a distancia es una actividad formativa de corta duración, desarrollada en forma de cursillo, en el que se dan a conocer de forma muy concreta, una serie de conceptos básicos que guardan relación con el trabajo de un entrenador dentro de un equipo de fútbol base, en lo referente a la relación que debe de mantener...

...Creación del equipo de trabajo. Casos práctic El desarrollo de un equipo de trabajo Desarrollo del equipo. Casos prácticos. MÓDULO 6.- TÉCNICAS DE SELECCIÓN...

Curso subvencionado y gratuito donde aprenderás habilidades directivas y como realizar la gestión de equipos.

Conocer qué se entiende por atmósfera explosiva. Comprender por qué se forma una atmósfera explosiva. Saber identificar cuándo aplica el concepto de atmósfera explosiva. Conocer los diferentes tipos de emplazamientos clasificados.

En diciembre de 2018, Sarah Harmon, directora de LinkedIn España, afirmó en una entrevista a El Mundo que la habilidad más demandada por las empresas es la comunicación oral. Nos formamos en las habilidades técnicas («hard skills») imprescindibles para ejercer nuestra profesión. Por ejemplo, cuando estamos buscando trabajo, nos llaman porque nuestro curriculum detalla...

Objetivo del curso: Para asumir todos los roles relacionados con la dirección de la empresa. Dirigido a: A todos aquellos trabajadores que necesiten este curso para su propio reciclaje o para asumir nuevas competencias dentro de su empresa.