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Cursos de Gestión de la innovación en Valencia
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¿Estás buscando adentrarte en el mundo digital y convertirte en un agente del cambio? En este curso podrás adquirir las competencias digitales fundamentales y las softskills más demandadas por las empresas para llevar a cabo la transformación digital. Te capacitarás con conocimientos en innovación empresarial, comunicación efectiva, relación y experiencia del cliente.
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Objetivo del curso: El curso capacitará a las empresas potenciando sus estrategias de competitividad, mejorando las áreas clave de su negocio a través de la gestión de la innovación. Se pondrán en marcha herramientas de gestión que permitan la incorporación de la innovación de forma sistemática en sus procesos. Con esto se conseguirá llegar a nuevos mercados objetivo y...
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- Valencia
Objetivo del curso: CAPACIDADES que las empresas obtendrán en el curso: Potenciar la adecuada gestión de la innovación. Diseñar e implantar una unidad de I+D+i. Documentar proyectos de I+D+i. Conocer y dirigir los distintos programas y ayudas públicas para I+D+i. Fomentar la creatividad y la innovación como motor de cambio en la empresa. Dirigido a: Nuestro objetivo es...
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- Valencia
Objetivo del curso: Capacidades que las empresas obtendrán en el curso: >> Potenciar la adecuada gestión de la innovación. >> Diseñar e implantar una unidad de I+D+i. >> Documentar proyectos de I+D+i. >> Conocer y dirigir los distintos programas y ayudas públicas e incentivos fiscales por I+D+i. >> Fomentar la creatividad y la innovación como motor de cambio en la empresa...
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- Valencia
- Nivel avanzado
...Detalles del curso El Programa Superior de Innovación en la Gestión Empresarial tiene como objetivo dotar a las empresas de profesionales cualificados...
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Para mi lo mejor ha sido la capacidad de la Lucía (la profesora) de Trasmitirnos sus conocimientos de una manera práctica, con muchos ejemplos y logrando que a pesar de lo intensivo del curso se hiciese muy ameno.
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Mi empresa estaba en un proceso de crecimiento que no llegaba a asimilar. En menos de un año hemos doblado la plantilla y las relaciones interpersonales dentro de la empresa han cambiado de forma vertiginosa.
Las sesiones de Inteligencia emocional con el personal de la empresa, que ha hecho que las personas sepan controlar sus emociones en situaciones de estres y se mejore el ambiente en la oficina.
La personalización y cercanía de Lucia es algo a destacar. Es como si ella fuera parte de la empresa,nos conoce a todos muy bien y sabe sacar lo mejor de cada uno.
Lo recomendaría porque hay cosas que nos somos capaces de gestionar y lo mejor es dejarlo en manos de un profesional que SI sabe cómo tratar con las personas.
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Nosotros detectamos tres necesidades: cohesionar los distintos departamentos de nuestro hotel, en segundo lugar necesitábamos formación complementaria para algunos puestos y finalmente queríamos obtener información sobre el verdadero ambiente laboral, ya que influye muchísimo en una empresa de servicios.
Tras la consulta, HIT nos ofreció varias actuaciones. Finamente nos decidimos por realizar cursos interdepartamentales, que hizo más fluida la relación entre los empleados; algunas formaciones de jefes de equipos, y entrevistas en profundidad de puestos importantes, que revelaron necesidades que desconocíamos. Todo ello nos ayudó a tomar decisiones sobre nuestros empleados, que no hubiéramos podido tomar sin esta información.
Es un servicio personalizado y adaptado completamente a nuestra empresa.
Lucía y su equipo tienen toda nuestra confianza, trabajan con profesionalidad y siempre nos han aportado resultados e información que nos han ayudado a mejorar nuestra empresa.
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- Curso
- Valencia
- 2 Meses
- Curso bonificable
Para que puedas seguir creciendo como profesional, HIT añade a su oferta formativa el programa de GEAR - Gestión de Equipos de Alto Rendimiento. Consiste en formar en las habilidades necesarias para aprender a liderar equipos con éxito.
Para que puedas seguir creciendo como profesional, HIT añade a su oferta formativa el programa de GEAR - Gestión de Equipos de Alto Rendimiento. Consiste en formar en las habilidades necesarias para aprender a liderar equipos con éxito.
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Para mi lo mejor ha sido la capacidad de la Lucía (la profesora) de Trasmitirnos sus conocimientos de una manera práctica, con muchos ejemplos y logrando que a pesar de lo intensivo del curso se hiciese muy ameno.
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Mi empresa estaba en un proceso de crecimiento que no llegaba a asimilar. En menos de un año hemos doblado la plantilla y las relaciones interpersonales dentro de la empresa han cambiado de forma vertiginosa.
Las sesiones de Inteligencia emocional con el personal de la empresa, que ha hecho que las personas sepan controlar sus emociones en situaciones de estres y se mejore el ambiente en la oficina.
La personalización y cercanía de Lucia es algo a destacar. Es como si ella fuera parte de la empresa,nos conoce a todos muy bien y sabe sacar lo mejor de cada uno.
Lo recomendaría porque hay cosas que nos somos capaces de gestionar y lo mejor es dejarlo en manos de un profesional que SI sabe cómo tratar con las personas.
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Nosotros detectamos tres necesidades: cohesionar los distintos departamentos de nuestro hotel, en segundo lugar necesitábamos formación complementaria para algunos puestos y finalmente queríamos obtener información sobre el verdadero ambiente laboral, ya que influye muchísimo en una empresa de servicios.
Tras la consulta, HIT nos ofreció varias actuaciones. Finamente nos decidimos por realizar cursos interdepartamentales, que hizo más fluida la relación entre los empleados; algunas formaciones de jefes de equipos, y entrevistas en profundidad de puestos importantes, que revelaron necesidades que desconocíamos. Todo ello nos ayudó a tomar decisiones sobre nuestros empleados, que no hubiéramos podido tomar sin esta información.
Es un servicio personalizado y adaptado completamente a nuestra empresa.
Lucía y su equipo tienen toda nuestra confianza, trabajan con profesionalidad y siempre nos han aportado resultados e información que nos han ayudado a mejorar nuestra empresa.
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