Cursos de Nóminas

Esta formación, tiene por objetivo que el alumno acabe capacitado profesionalmente para realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de toda empresa, de acuerdo con los objetivos marcados, normas internas y legislación vigente.

Esta formación, tiene por objetivo que el alumno acabe capacitado profesionalmente para realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de toda empresa, de acuerdo con los objetivos marcados, normas internas y legislación vigente.

Esta formación, tiene por objetivo que el alumno acabe capacitado profesionalmente para realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de toda empresa, de acuerdo con los objetivos marcados, normas internas y legislación vigente.

Con la realización de este postgrado en asesoría laboral, el alumno obtendrá todos los conocimientos y competencias necesarias para trabajar en la Administración y gestión de empresas como asesor fiscal, laboral o contable, adquiriendo las pautas necesarias para hacer frente a cualquier tipo de situación que se dé dentro de una empresa, especializándose en técnicas de...

Esta formación, tiene por objetivo que el alumno acabe capacitado profesionalmente para realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de toda empresa, de acuerdo con los objetivos marcados, normas internas y legislación vigente.

Con la realización de este postgrado en asesoría laboral, el alumno obtendrá todos los conocimientos y competencias necesarias para trabajar en la Administración y gestión de empresas como asesor fiscal, laboral o contable, adquiriendo las pautas necesarias para hacer frente a cualquier tipo de situación que se dé dentro de una empresa, especializándose en técnicas de...

CONTENIDO 1. Gestión laboral. 1.1. La empresa y la Seguridad Social. 2. Régimen general de la seguridad social. 3. Inscripción de la empresa en la seguridad social. mutuas patronales. libros obligatorios.

¿Eres trabajador/a o autónomo/a y perteneces al sector de la Administración y Gestión?¿Te gustaría completar tus conocimientos sobre salario y contratación? Ahora tienes una estupenda ocasión de formarte online sin ningún tipo de coste.

El curso de Nóminas y Seguros Sociales. Prestaciones y cotizaciones tiene como objetivo que los alumnos adquieran, a través de la práctica, conocimientos avanzados sobre la elaboración de las nóminas y sobre las normas de cotizaciones a la Seguridad Social.

Objetivo del curso: Diferenciar los distintos tipos de contratos. Confeccionar diferentes nóminas (mensuales, diarias, IT, etc). Rellenar los boletines de cotización TC1 Y TC2. Dirigido a: Desempleados/as inscritos en las oficinas de Inem-lanbide como demandantes de empleo.

La gestión del personal y los recursos humanos es básica para el correcto funcionamiento de una empresa. Si quieres aprender a administrar el personal pequeñas y medianas empresas, bien sea para desarrollar la gestión o para ejercer labores de asesoría, este curso presencial te permitirá obtener los conocimientos necesarios para ello.

Esta formación, tiene por objetivo que el alumno acabe capacitado profesionalmente para realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de toda empresa, de acuerdo con los objetivos marcados, normas internas y legislación vigente.

Conocer la prestación de servicios por parte del trabajador hacia su empresa, y como consecuencia, la correspondencia de ésta última al trabajador en forma de remuneración.

Este Máster en Recursos humanos responde a una necesidad que surge de las grandes corporaciones y empresas que gestionan un gran número de personal. El factor humano de estas empresas hace imprescindible la creación de un departamento que lo gestione y sirva a la vez como canal de comunicación entre los trabajadores y la dirección.

"¿Quieres adquirir las habilidades para realizar el cálculo y liquidación de la cotizaciones a la Seguridad Social y las nóminas del personal? FCP te presenta este curso con el que podrás adquirir conocimientos sobre las obligaciones legales que la empresa exige cumplir tanto al trabajador como a la Administración en los ámbitos de Seguridad Social y Trabajo. El curso...

Aprende a realizar contratos de trebajo, afiliciación a la seguridad social.Altas y bajas. Recibo salariales, Nominas, Cotización a la seguridad social

En esta oportunidad el portal Emagister te presenta el curso de Nóminas y seguridad social (2), presentado y proporcionado por TAU Formar, con una modalidad de estudio presencial. Con este curso de tres meses de duración obtienes el conocimiento necesario para ser capaz de confeccionar contratos, nóminas y seguridad social, así como gestionar los aspectos legales más relevantes...

Saber confeccionar una nòmina , un contracte de treball i el càlcul d’una aplicació. 1. Proporcionar els coneixements i habilitats pràctiques necessàries per a confeccionar nòmines en tots els supòsits que puguin donar-se a l’empresa així com l’elaboració d’assegurances i contractes de les darreres reformes operades. 2. Saber confeccionar un contracte de treball i el càlcul...

Objetivo del curso: ENTENDER Y CONFECCIONAR UN RECIBO DE SALARIOS. Dirigido a: A TODAS AQUELLAS PERSONAS QUE ESTEN INTERESADAS EN ADQUIRIR CONOCIMIENTOS BÁSICOS SOBRE NÓMINAS Y SEGUROS SOCIALES

Adquirir conocimientos y habilidades en la cumplimentación de los recibos salariales y la normativa de liquidación.