Premium Con 2 semanas en el campus de Madrid

Máster Internacional en Dirección de Recursos

Semipresencial Madrid

Precio a consultar
  • Tipología

    Master

  • Metodología

    Semipresencial

  • Lugar

    Madrid

  • Duración

    12 Meses

  • Inicio

    Fechas a elegir

Descripción

El Máster Internacional en Dirección de Recursos Humanos de EAE con una metodología hybrid que combina la modalidad online y presencial, está dirigido a todos aquellos profesionales que deseen ampliar su visión sobre una de las áreas más críticas en cualquier organización, desde una perspectiva multicultural e integradora. Su objetivo general es aportar un análisis completo y detallado sobre todos los aspectos relacionados con la dirección de personas, contribuyendo así a la formación de directivos que se desenvuelvan con solvencia en todos los temas clave de la gestión de los recursos humanos, desde los de carácter legal y administrativo, hasta los relacionados con la estrategia empresarial, convirtiéndoles en impulsores del cambio y defensores de las relaciones con los colaboradores. Así, la orientación a resultados y a clientes, las capacidades de comunicación, análisis, liderazgo y pensamiento estratégico se constituyen como las habilidades principales que ofrece el Máster Internacional en Dirección de Recursos Humanos.

El Máster se dirige a licenciados, ingenieros, arquitectos, ingenieros técnicos, arquitectos técnicos, así como a graduados y diplomados en Ciencias Empresariales, Administración y Dirección de Empresas, y Economía; y titulados en las ramas de conocimiento de Ingeniería y Arquitectura, preferentemente con formación específica y experiencia profesional en los ámbitos de la Economía y la Empresa, que deseen ampliar sus conocimientos en la dirección y la gestión de los Recursos Humanos.

Información importante

Para realizar este curso debes tener uno de estos niveles de estudios: Grado medio de FP, Grado superior de FP, Grado universitario, Master, Doctorado

Instalaciones y fechas

Ubicación

Inicio

Madrid
Ver mapa
C/ Joaquín Costa, 41, 08304

Inicio

Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

El Máster se dirige a licenciados, ingenieros, arquitectos, ingenieros técnicos, arquitectos técnicos, así como a graduados y diplomados en Ciencias Empresariales, Administración y Dirección de Empresas, y Economía; y titulados en las ramas de conocimiento de Ingeniería y Arquitectura, preferentemente con formación específica y experiencia profesional en los ámbitos de la Economía y la Empresa, que deseen ampliar sus conocimientos en la dirección y la gestión de los Recursos Humanos.

Para iniciar el proceso de admisión es necesario cumplimentar el formulario correspondiente, para que el perfil del candidato pueda ser evaluado por nuestro Comité Académico. Si la resolución de la Admisión emitida por el Comité Académico al Máster Internacional en Dirección de Recursos Humanos es positiva, el candidato podrá formalizar su inscripción a este Máster.

Las personas que completen con éxito el programa obtendrán el título de Máster Internacional en Dirección de Recursos Humanos por EAE Business School. Además, los participantes que cumplan los requisitos académicos establecidos obtendrán la titulación de Máster Internacional en Dirección de Recursos Humanos por la Universidad Politécnica de Cataluña.

¿Qué es la Metodología Hybrid? Nuestros programas en formato Hybrid se imparten a través de nuestra innovadora metodología, diseñada a medida para un mundo cada vez más digital y globalizado. A través de este formato los estudiantes cursan la mayoría del programa desde su país de residencia a través de nuestro campus virtual, con una combinación de clases virtuales en vivo, y actividades asíncronas en foros, videoconferencias, y otras herramientas. Los programas tienen un periodo residencial en nuestros Campus de Madrid o Barcelona de 2 semanas donde los participantes se reúnen para completar la parte presencial del programa.

Preguntas & Respuestas

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Logros de este Centro

2019
2018
2016
2015

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 19 años en Emagister.

¿Qué aprendes en este curso?

  • Coaching
  • Liderazgo
  • Toma de decisiones
  • Gestión de personas
  • Dirección estratégica
  • bienestar
  • Recursos Humanos
  • Finanzas
  • rrhh
  • Team building
  • Fundamentos de gestion
  • Dirección global

Temario

Dirección estratégica de los recursos humanos

Fundamentos de gestión de los recursos humanos

Dirección global y estratégica de personas

Contexto de recursos humanos y toma de decisiones

Regulaciones laborales y the future of work

Toma de decisiones en recursos humanos: finanzas y HR metrics

Áreas funcionales de los recursos humanos

Gestión del ciclo laboral del capital humano

Gestión del talento

Sistemas de compensación

Efectividad organizacional

Liderazgo, team building y coaching

Bienestar laboral, gestión del cambio y organizaciones saludables

Proyecto final de máster


Información adicional

Los programas híbridos de EAE implican a un gran número de profesores y conferenciantes de otras escuelas de negocio y universidades del mundo, lo que contribuye a la formación global e internacionalizada de nuestros estudiantes.  La metodología híbrida permite que los participantes puedan conciliar su formación con su desarrollo profesional en la empresa, pero sin olvidar aquellas competencias y aptitudes que difícilmente pueden ser adquiridas on-line.   El programa hace hincapié en el aprendizaje a través de la resolución de casos empresariales en el campo del marketing y las ventas.   Estancia residencial obligatoria à 2 semanas en Madrid.
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