Master en Management Skills
Master
A Distancia
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiar tu matrícula en cómodos plazos.
Descripción
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Tipología
Master
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Metodología
A distancia
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Idiomas
Castellano
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Horas lectivas
600h
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Duración
12 Meses
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Inicio
Fechas a elegir
Si estás interesado en desarrollarte profesionalmente en el campo del coaching y la dirección de empresas, Emagister tiene la solución perfecta para ti. Acaba de añadir en su amplio catálogo formativo, este Máster en Management Skills, organizado y avalado por el centro Educa Business School, quien al finalizar te otorgará la titulación profesional que necesitas para poder acceder a ese soñado puesto de trabajo. Se trata de un programa a distancia con solo doce meses de duración, pensado para que puedas estudiar en completa autonomía y cuando tú lo desees.
Gracias a la realización de este Máster, puedes aprender las técnicas para gestionar el tiempo, además de aplicar procesos de negociación y motivación laboral. Cuentas además con la seguridad de que, el centro de estudios, posee un alto nivel en conocimiento y preparación para la formación de profesionales en la disciplina, así como con especialistas en el área que te enseñarán guiarán en tu proceso de aprendizaje. Al culminar el curso, tienes a tu disposición una titulación doble, expedida por la prestigiosa escuela.
Si este programa llama tu atención y cumple con tus expectativas, solicita más información a través de Emagister y un asesor de servicios se pondrá en contacto contigo para responder tus inquietudes, para eso, solo tienes que hacer clic en el botón de, “Pide información”, y estaremos pendientes de cualquier duda que puedas tener.
Información importante
Documentos
- Master-En-Management-Skills.pdf
Precio a usuarios Emagister:
Bonificable:
Curso bonificable para empresas
Si eres trabajador en activo, este curso te puede salir gratis a través de tu empresa.
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Comprender la relación entre una gestión de éxito y el estilo directivo empleado. Aprender a gestionar eficientemente las reuniones y conocerá las implicaciones de la delegación de tareas, y ejecutarla adecuadamente. Analizar la implantación del cambio tomando como base la identificación de las resistencias que se le oponen en la organización. Desarrollar la capacidad de comunicación asertiva y negociación a la hora de afrontar y prevenir conflictos. Introducir en la práctica del coaching como un espacio de construcción de sentido personal y profesional. Establecer las claves que determinan el coaching como proceso de ayuda. Adquirir las técnicas de motivación en la empresa y gestión de equipos. Dominar las técnicas de negociación que permitan llegar a acuerdos beneficiosos.
Está dirigido a todos aquellos profesionales del sector que deseen seguir formándose en la materia o que quieran especializarse en las habilidades directivas oportunas que le permitan gestionar negociaciones, procesos de coaching entre otras.
No presenta requisitos.
Titulación expedida por Educa Business School como Escuela de Negocios Acreditada para la impartición de Formación Superior de Postgrado, con validez profesional a nivel internacional.
Su modalidad te permite estudiar desde cualquier parte.
Un asesor se comunicará contigo para brindarte información.
En Educa Business School contamos con una bolsa de empleo para nuestros alumnos y alumnas que facilita su entrada al mundo laboral por medio de multitud de convenios de colaboración.
Gestión de empresas, coaching, negociaciones, motivación laboral.
Contrareembolso. Tarjeta. Transferencia. Paypal. Otros: PayU. Sofort. Western Union. SafetyPay.
En Educa Business School te ofrecemos facilidades de pago, permitiendo a nuestro alumnado fraccionar su pago sin intereses. Del mismo modo, contamos con un sistema de becas que te ayudará a comenzar tu formación.
Al completar tus datos, luego de hacer clic en el botón de "Pide información", un asesor se contactará contigo para brindarte más información acerca del proceso de inscripción.
Opiniones
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Un plan de estudios organizado y flexible.
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
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La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 8 años en Emagister.
Materias
- E-business
- Coaching
- Liderazgo
- Autoconocimiento
- Management
- Gestión del tiempo
- El estrés laboral
- El burnout
- Ansiedad
- Autocontrol
- Autoestima
- Gestión de equipos
- Estrés
- Social Media
Temario
Parte 1. Gestión del tiempo para ejecutivos
Unidad didáctica 1. Introducción a la temporalización
Unidad didáctica 2. Autoconocimiento
Unidad didáctica 3. Los ladrones del tiempo
Unidad didáctica 4. Planificación eficaz del tiempo
Unidad didáctica 5. El estrés, la ansiedad y las habilidades sociales
Unidad didáctica 6. El estrés laboral
Unidad didáctica 7. El burnout
Unidad didáctica 8. La autoestima: conceptos claves para luchar contra el estrés
Unidad didáctica 9. Prevención y manejo del estrés laboral
Unidad didáctica 10. Técnicas de autocontrol emocional
Unidad didáctica 11. Técnicas cognitivas
Unidad didáctica 12. Técnicas grupales
Parte 2. Coaching ejecutivo y empresarial
Módulo 1. Introducción al coaching
Unidad didáctica 1. ¿Qué es el coaching?
Unidad didáctica 2. Importancia del coaching
Unidad didáctica 3. Aspectos fundamentales del coaching i
Unidad didáctica 4. Aspectos fundamentales del coaching ii
Unidad didáctica 5. Ética y coaching
Módulo 2. El proceso de coaching
Unidad didáctica 6. Coaching, cambio y aprendizaje
Unidad didáctica 7. El proceso de coaching: aspectos generales
Unidad didáctica 8. Habilidades relacionadas con el proceso
Unidad didáctica 9. Fases en el proceso de coaching
Unidad didáctica 10. Evaluación i
Unidad didáctica 11. Evaluación ii
Módulo 3. Coach y coachee
Unidad didáctica 12. El coach
Unidad didáctica 13. Competencias del coach
Unidad didáctica 14. La preparación de un buen coach
Unidad didáctica 15. La figura del coachee
Módulo 4. Coaching ejecutivo y empresarial
Unidad didáctica 16. Modelos organizativos empresariales
Unidad didáctica 17. La humanización de la organización
Unidad didáctica 18. Introducción al coaching ejecutivo
Unidad didáctica 19. Coaching y competencias profesionales
Unidad didáctica 20. Coaching y gestión del talento
Módulo 5. Coaching y liderazgo
Unidad didáctica 21. Liderazgo empresarial
Unidad didáctica 22. Coaching y liderazgo en la empresa
Unidad didáctica 23. Gestión de recursos humanos
Unidad didáctica 24. Gestión de relaciones
Unidad didáctica 25. De directivo a directivo coach
Unidad didáctica 26. Resolución de conflictos
Módulo 6. Técnicas de coaching
Unidad didáctica 27. Introducción a las técnicas de coaching
Unidad didáctica 28. Herramientas aplicadas al ámbito empresarial
Unidad didáctica 29. Técnicas estructurales
Unidad didáctica 30. Técnicas exploratorias
Unidad didáctica 31. Técnicas y dinámicas de grupo
Parte 3. Organización y motivación laboral
Unidad didáctica 1. Modelos organizativos: la humanización de la organización
Unidad didáctica 2. Dirección estratégica de rrhh
Unidad didáctica 3. El equipo en la organización actual
Unidad didáctica 4. Nuevos retos del departamento de recursos humanos
Unidad didáctica 5. Proceso directivo
Unidad didáctica 6. Funciones y tareas de los directivos
Unidad didáctica 7. Comunicación interna y externa
Unidad didáctica 8. Gestión por objetivos y gestión por valores
Unidad didáctica 9. Gestión del conocimiento y gestión del talento
Unidad didáctica 10. La motivación en la empresa.
Unidad didáctica 11. Motivación y gestión de equipos
Unidad didáctica 12. Política retributiva y sistemas de compensación
Parte 4. Técnicas de negociación
Unidad didáctica 1. Las reuniones
Unidad didáctica 2. Organización de reuniones
Unidad didáctica 3. Dirección de reuniones, desarrollo y cierre de la reunión
Unidad didáctica 4. Las habilidades sociales en la gestión de reuniones (i)
Unidad didáctica 5. Las habilidades sociales en la gestión de reuniones (ii)
Unidad didáctica 6. Resolución de problemas y toma de decisiones
Unidad didáctica 7. La negociación
Unidad didáctica 8. Técnicas de negociación
Unidad didáctica 9. La comunicación
Unidad didáctica 10. El grupo
Unidad didáctica 11. Las relaciones grupales
Unidad didáctica 12. La dinámica de grupos
Unidad didáctica 13. Las técnicas grupales en la organización
Parte 5. Social media management
Unidad didáctica 1. Introducción y contextualización del social media
Unidad didáctica 2. Gestión de facebook
Unidad didáctica 3. Gestión de instagram
Unidad didáctica 4. Gestión de twitter
Unidad didáctica 5. Gestión de linkedin
Unidad didáctica 6. Gestión de youtube
Unidad didáctica 7. Publicidad social media- facebook ads
Unidad didáctica 8. Publicidad social media- instagram ads
Unidad didáctica 9. Publicidad social media- twitter ads
Unidad didáctica 10. Publicidad social media- linkedin ads
Unidad didáctica 11. Publicidad social media- publicidad en youtube
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Master en Management Skills