Curso actualmente no disponible
MOTIVACIÓN HUMANA EN LOS GRUPOS DE TRABAJO
Curso subvencionado para trabajadores
Online
subvencionado por el Estado
Descripción
-
Tipología
Subvencionado a trabajadores
-
Nivel
Nivel intermedio
-
Metodología
Online
-
Horas lectivas
50h
-
Duración
4 Semanas
Gracias a este curso gratuito vas a adquirir conocimiento del significado y fuente de la motivación con el fin de promover la participación activa de los trabajadores de una empresa.
A tener en cuenta
1. Conocer los conceptos básicos relacionados con la motivación
2. Aprender las características de la organización y el equipo
3. Definir la importancia del reconocimiento y el refuerzo
4. Analizar las recompensas intrínsecas del trabajo
5. Identificar el sentido del trabajo humano
6. Establecer estrategias para la motivación y evaluar la importancia de la comunicación
7. Evaluar la autoestima en el trabajo
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 14 años en Emagister.
Materias
- Motivación intrínseca
- Motivación extrínseca
- Participación activa
- Clima laboral
- Biología de la motivación
- Relaciones individuo
- Tipos de liderazgo
Profesores
Beatriz Planchuelo
DOCENTE
Temario
1.CONCEPTOSBÁSICOS
1.1.Motivaciónysatisfaccióndenecesidades
1.2.Principalesteorías
1.3.MotivaciónintrínsecaVsextrínseca
1.4.Biologíadelamotivación
2.CARACTERÍSTICASDELAORGANIZACIÓNYPERSONASMOTIVADORAS
2.1.Característicasdelaorganizaciónysuequipo
2.2.Relacionesindividuo-organización
2.3.Eldirectivoysuefectoenlamotivación
2.4.Tiposdeliderazgo
3.INTERCAMBIODERECURSOSENLASRELACIONESPROFESIONALES.NECESIDADDE RECONOCIMIENTO
3.1.Elrefuerzo
3.2.Reconocimientoycrítica
3.3.Ladisciplina
4.RECOMPENSASINTRÍNSECASDELTRABAJO.
4.1.Satisfacciónpsicológica
4.2.Motivaciónintrínsecaeneltrabajo
5.DARSENTIDOALTRABAJO
5.1.Marcarseunadirección.
5.2.Elsentidodeltrabajohumano.
6.INCREMENTODEPARTICIPACIÓNACTIVA.CLIMALABORALDEMOTIVACIÓN.
6.1.Habilidadesyestrategiasdemotivación
6.2.Lacomunicación
6.3.Procesodesolucióndeproblemas
6.4.Mantenimientodelamoraldelgrupo.Influenciadelasexpectativas.
7.SENTIRSECOMPETENTEENELTRABAJO
7.1.Lacarreraprofesional
7.2.Autogestión
7.3.Autoestima.
MOTIVACIÓN HUMANA EN LOS GRUPOS DE TRABAJO
subvencionado por el Estado