Talleres de Innovación

Dirigido a:

Directivos y mandos, responsables de equipos de mejora, ingenierías.

Objetivos:

• Identificar y poner en marcha las condiciones favorables a la innovación y la creatividad: escucha, cooperación y reconocimiento.
• Definir como implantar un proceso de innovación de manera sistemática para obtener resultados en el cliente.
• Aplicar la mejora de forma efectiva: del análisis de una situación a la implantación de propuestas innovadoras.
• Utilizar las herramientas de la creatividad: "la activación del hemisferio derecho".

Programa:

• La necesidad de innovar en la situación actual.
• Qué es la innovación.
• La innovación como proceso estratégico de la empresa.
• Aprender de los mejores: " El cliente" "Benchmarking" "Vigilancia estratégica".
• Características de una cultura innovadora.
• Hacer algo nuevo a partir de lo viejo. Las condiciones necesarias para la creatividad.
• El proceso de innovación, recursos e indicadores.
• Liderazgo para la innovación.
• Obstáculos y factores críticos de éxito.