Grado en Relacionas Laborales y Recursos Humanos
Grado
En Santiago de Compostela
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Descripción
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Tipología
Título propio
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Lugar
Santiago de compostela
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Duración
4 Años
Capacidad para:
Aprender autónomamente. (Categoría 1 MECES).
Localizar, analizar, sintetizar y gestionar diferentes fuentes y tipos de información. (Categoría 2 MECES).
Planificar, organizar y tomar decisiones en el desarrollo de actividades y procesos diversos. (Categoría 2 MECES).
Aplicar el razonamiento crítico en el estudio y análisis de un determinado asunto o tema. (Categoría 3 MECES).
Exponer y defender adecuadamente, de forma oral y/o escrita, asuntos o temas de carácter general o relacionados con su especialidad. (Categoría 4 MECES).
Trabajar individualmente y en equipo. (Categoría 4 MECES).
Trabajar y relacionarse con los demás, respetando las normas básicas de convivencia, los derechos fundamentales y los valores democráticos. (Categoría 4 MECES).
Instalaciones y fechas
Ubicación
Inicio
Inicio
A tener en cuenta
Los objetivos generales del título de Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, pretenden que, tras la superación de un programa de formación multidisciplinar, el graduado, como experto que será en el ámbito del trabajo y de sus relaciones, entendidas éstas en sentido amplio (regulación legal de las relaciones trabajador-empresario; organización del trabajo; dirección y gestión de personas y grupos en las organizaciones…) , adquiera las competencias necesarias para:
Ejercer de modo adecuado la profesión de Graduado Social.
Intervenir en el diseño y puesta en práctica de la estrategia y las políticas de recursos humanos, así como en materia de organización del trabajo en todo tipo de organizaciones.
Asesorar, prestar apoyo y emitir dictámenes en el ámbito sociolaboral
Perfil de ingreso: La nueva titulación está abierta a estudiantes procedentes de las distintas ramas de bachillerato, si bien, la formación del alumnado más adecuada es la del perfil de Ciencias Sociales (RD1467/2007, BOE del 6 de noviembre, por el que se establece la estructura del bachillerato y se fijan sus enseñanzas mínimas).
Las cualidades deseables del futuro estudiante del Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos son:
- Interés por aspectos relacionados con el mundo laboral.
- Comprensión y análisis de textos.
- Buena expresión oral y escrita.
- Capacidad de síntesis y argumentación.
- Habilidad para la resolución de problemas y toma de decisiones.
- Disposición para el trabajo en equipo.
- Constancia y responsabilidad en el trabajo
Opiniones
Materias
- Relaciones Laborales
- Recursos Humanos
Temario
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