Cómo tratar con personas difíciles en los equipos de trabajo

Identificar los roles de comportamiento de los miembros de un equipo.
Entender cómo ha de ser la distribución del trabajo y de responsabilidades, para evitar fisuras de equipo.
Saber organizar a un equipo y controlar que se cumplen los pasos hacia el objetivo final.

Directores y responsables de equipos de trabajo, mandos intermedios y a cualquier persona que quiera mejorar sus habilidades de trabajo en equipo.

Certificado de participación expedido por la Asociación Española de Profesionales de Recursos Humanos.

Contamos con ponentes de alto nivel, una metodología basada en las últimas tecnologías y temáticas específicas desarrolladas para y por profesionales.

Una vez realizada la inscripción y enviado el justificante del pago, se enviarán las contraseñas para que el asistente acceda a la sesión.