Curso de Elaboración del Manual de Acogida en la Empresa

Curso

Online

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900 49 49 40

Llamada gratuita. Lunes a Viernes de 9h a 20h.

Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Online

  • Horas lectivas

    57h

  • Inicio

    Fechas a elegir

Independientemente del número de empleados de una compañía, de sus dimensiones, de si dispone o no de delegaciones o sucursales de ámbito local, provincial, nacional o internacional, o de si emplea sofisticados programas de gestión (CRM, EDI o similares), a toda empresa le resulta especialmente útil contar con un manual de acogida debidamente estructurado, dado que, mediante el mismo, favorece la rápida integración de sus nuevos trabajadores dentro de la compañía.
El objetivo de este Curso de Elaboración del Manual de Acogida en la Empresa es ayudar al alumno a detectar necesidades existentes en los procesos de trabajo de su empresa y aportarle las herramientas adecuadas para hallar las soluciones más idóneas para gestionar más eficazmente el conocimiento de su capital humano y evitar en lo posible las indeseadas bajas laborales de su personal con la consiguiente pérdida de información.
A lo largo de este curso, el alumno analizará casos reales que le servirán para conocer de qué manera puede gestionar el conocimiento de su capital humano y convertirlo en patrimonio intelectual de la empresa, elaborando diversos manuales de procedimiento y poniéndolos a disposición de jefes y empleados; por lo que descubrirá cómo sacarle el máximo rendimiento posible a los conocimientos adquiridos y cómo aplicarlos a su propia empresa.

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Fechas a elegirMatrícula abierta

A tener en cuenta

Al término de este curso, el alumno habrá descubierto las claves para configuar un Manual de Acogida acorde con lo expuesto en el Plan de Acogida de la empresa para la que lo diseñe; o, si carece de este último, que propicie al menos la integración de los nuevos trabajadores, transmitiéndole los valores de la compañía y mostrándoles cómo es su funcionamiento interno y cuáles son los protocolos de actuación que la rigen.

El contenido didáctico de este curso busca satisfacer las necesidades formativas de los reponsables de gestión y administración de cualquier empresa y, al mismo tiempo, completar la formación que, acerca de esta materia específica, precisen los directivos del área de Recursos Humanos y los mandos intermedios de los distintos departamentos de la sociedad.

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Materias

  • Acogida
  • Manual
  • Documento
  • Recepción
  • Trabajadores

Temario

MÓDULO - Introducción
MÓDULO - Contenido básico de un manual de acogida
MÓDULO - Normas. Su incorporación en el manual
MÓDULO - Formato y estilo

Información adicional

GRATIS PARA TRABAJADORES
Nuestra formación es gratuíta si se aplica la bonificación por medio de créditos de Formación Continua para Empresas de la Fundación Tripartita.
Además, si lo deseas, nosotros nos encargamos del 100% de la gestión.
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La matrícula es abierta, puedes inscribirte en nuestros cursos en cualquier momento.
En matrícula libre, no tienes tampoco plazos límite. Te damos todo el tiempo que necesites.
Mantenemos los descuentos sectoriales (y de situación de desempleo) todo el año.
También tramitamos gratuitamente los costes de formación, bonificándolos con tu empresa.

RESPONSABILIDAD SOCIAL
Si te encuentras en situación de desempleo, puedes beneficiarte de hasta un 20% de descuento inmediato en todos nuestros programas formativos.
Además te damos la facilidad de pago aplazado sin intereses ni intermediación bancaria.
METODOLOGÍA DE ESTUDIOS
Dispondrás de unas claves de acceso personales para el Campus Virtual, donde tendrás disponible 24/7 todo el Material Didáctico, Test, Examen, Acceso a tu tutor y compañeros, etc...
Aunque ya hayas finalizado, ¡seguiremos estando contigo! Siempre dispondrás de acceso al Campus, con sus actualizaciones.

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Caso práctico a resolver con soporte del tutor
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Mensajería directa con el Tutor para dudas
Foros de consulta para debates
Examen final de aptitud online sin presencialidad
Soporte Técnico Informático sobre el Campus incluido

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