Cursos de Desarrollo humano

Las VI Jornadas de Metodología de Investigación Feminista organizadas entre Hegoa y el SIMReF (Seminario Interdisciplinar de Metodología de Investigación Feminista) abordarán la temática amplia de las migraciones y los derechos humanos desde las implicaciones prácticas de adoptar una perspectiva de análisis interseccional.

Llevar a cabo la gestión de recursos humanos de una empresa no es una tarea sencilla. Esta formación gratuita te preparará para realizar todas las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos de acuerdo con la legislación actual. ¿Quieres saber más? Entonces no esperes más y ¡apúntate ya!

El pack formativo de recursos humanos y asesoría laboral se encuentra englobado en 1. temas. Este material didáctico se centra en la gestión, organización y planificación de los RRHH. Por otro lado, el contenido de esta formación también abarca el desarrollo personal y la gestión de riesgos laborales y su prevención. Por otro lado, este material didáctico desarrolla la...

¿Quieres acceder a un puesto de mayor responsabilidad en el área del desarrollo humano dentro de la empresa? La Universidad EAFIT oferta, a través del catálogo de formación de Emagister, la Maestría en Desarrollo Humano organizacional, dirigida a todas aquellas personas interesadas en potenciar el equilibrio entre los intereses empresariales y los intereses de los trabajadores...

Objetivo del curso: Objetivos del Programa • adquirir conocimientos sobre lo que significan los procesos de Mentoring y de Coaching. • relacionar conceptos y evaluar la importancia e implicancias del mentoring y del Coaching en la vida personal y profesional de las personas. • entender el comportamiento de las demás personas para ayudarlas a desarrollar su potencial. •...

El contenido docente se aborda de forma pluridisciplinar, en sus vertientes teóricas y, sobretodo, práctica. Dirigido a titulados universitarios de grado medio o superior que estén interesados en mejorar la vida de los más de 2.000 millones de personas que viven en asentamientos precarios, sea del perfil que sea, técnico o no, y que trabaje o tenga intención de trabajar...

El Doctorado en Ocio, Cultura y Comunicación para el Desarrollo Humano es un programa innovador, interdisciplinar, interdepartamental, que favorecerá el contacto internacional. Está orientado al fomento de la investigación y la generación de conocimiento en temas relacionados con el ocio, los estudios de las lenguas, la cultura, y la comunicación. Fomenta investigaciones...

El desarrollo humano es un tema de interés multidisciplinar, en este enfoque participan disciplinas como la demografía, la economía, la sociología, la administración, la educación, las ciencias políticas, y entre otras la psicología. Los enfoques que la maestría en Desarrollo Humano de la UFLP ofrece son perspectivas que abarcan problemas tanto funcionales y estructurales...

El sistema de evaluación del aprendizaje de la UDIMA es continuo y se fundamenta en la realización de diferentes tipos de actividades didácticas. 1.Actividades de aprendizaje: pruebas de evaluación basadas en la generación colectiva del conocimiento.

.... Comprenderán los distintos modelos de desarrollo profesional. Podrán evaluar modelos de desarrollo de recursos humanos. Podrán diseñar programas de capacitación...

OBJETIVOS DEL PROGRAMA: El Master en Gestión y Desarrollo de Recursos Humanos está diseñado con la finalidad de compaginar los siguientes fines: a) la adecuación del posgrado al marco de la convergencia del EEES

Para la sociedad española y su mercado laboral resulta preciso contar con profesionales cuyos estudios le permitan dirigir y gestionar “las vidas profesionales y laborales” con eficiencia y eficacia. El Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos dota de conocimientos para el diseño, priorización y establecimiento de políticas y estrategias de recursos humanos. Plantea...

El objetivo del máster en Tecnología para el Desarrollo Humano es la formación de profesionales expertos en la identificación y aplicación de enfoques y soluciones a problemas del desarrollo y de la cooperación internacional.

Interés académico, científico o profesional: Este máster ofrece una formación avanzada en relación con los derechos humanos, los retos contemporáneos de la paz y la no-violencia y el desarrollo humano sostenible, profundizando en la interdependencia y complementariedad recíprocas de estos tres ámbitos como campos privilegiados de investigación con carácter crecientemente...

PresentaciónPresentaciónLa Universidad Pablo de Olavide y la Universidad Internacional de Andalucía organizan el Máster Universitario en Derechos Humanos, Interculturalidad y Desarrollo, que plantea la construcción de una visión integral y contextualizada del concepto de Derechos Humanos en el ámbito europeo. En ese sentido, conectamos con los esfuerzos que desde Europa...

Objetivo del curso: El objetivo formativo del Master es la preparación para el ejercicio profesional competente para la gestión y el desarrollo sostenible de los Recursos Humanos en las organizaciones. Dicha preparación está inspirada en el modelo ‘científico-profesional’, que plantea la necesidad de una fundamentación científica rigurosa de la formación para el desempeño...

El Máster en Desarrollo y Gestión de Recursos Humanos tiene como objetivos principales el desarrollo de competencias centradas en el ajuste persona – puesto de trabajo, trabajo en equipo y calidad de vida laboral, incluyendo, por tanto, áreas de intervención como son, entre otras, la selección, la formación y la evaluación del personal. En este sentido, se orienta hacia...

Tal como se viene defendiendo desde diferentes organismos nacionales e internacionales, el Desarrollo Humano y la Educación son ámbitos importantes y necesarios no sólo porque se necesitan más profesionales para trabajar con personas de todas las edades, sino también porque se necesitan más investigadores/as formados que puedan explorar cuestiones claves tanto en el desarrollo...

Dirigido a: Dip. Ciencias Empresariales, Dip. Graduado Social, Dip. Relaciones Laborales, Dip. Turismo, Ingeniero Aeronáutico, Ingeniero Agrónomo, Ingeniero Automática y Electrónica Industrial, Ingeniero Caminos, Canales y Puertos, Ingeniero Electrónica, Ingeniero Geodesia y Cartografía, Ingeniero geólogo, Ingeniero Industrial, Ingeniero Informática, Ingeniero Materiales...

La finalidad del Máster es preparar a los estudiantes como profesionales competentes en la gestión de los Recursos Humanos. Esta preparación se fundamenta en el modelo científico profesional, que asume que una preparación excelente como profesionales implica la adquisición tanto de competencias de investigación como profesionales. Esta formación de postgrado ofrece una...