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Inicio
Duración
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La duración se adapta a las necesidades de cada alumno.
Características
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ADGD138PO - GESTIÓN INTEGRAL DE PYMES

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Este curso se realiza en modalidad online con una duración de 60 horas. La formación se realiza a través de nuestro Campus Virtual, dispondrás de todo el contenido didáctico en la plataforma del curso y estará accesible, desde el día de inicio de curso, las 24 horas todos los días de la semana. Además tendrás acceso a un equipo de tutores, a través del correo electrónico...

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Derecho - Virtual

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La Carrera de Derecho fue diseñada para cumplir con las exigencias del mundo moderno y sobre todo, del MERCOSUR. Esta actualización se realizó pensando en las necesidades imperiosas de los sectores público y privado. Por ello, la Universidad Americana abre el grado en Derecho, inscrito además a la oferta de Emagister.com.co.

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Bachelor en Informática

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Gestión y Administración de PYMES

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Con este curso de gestión empresarial de PYMES aprende las habilidades y mecanismos necesarios para la gestión integral de una PYME en todos los aspectos económico-financieros, mercantiles, laborales y de planificación empresarial. Conoce los distintos métodos existentes para la gestión de las principales áreas funcionales de la PYME y adquiere todas las claves para poder...

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Equipos de Alto Desempeño

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El curso Equipos de Alto Desempeño de Clase Ejecutiva UC busca que el alumno conozca que las organizaciones de todo tipo han logrado generar ventajas competitivas a partir del desarrollo de habilidades personales que sin duda siguen siendo una dimensión fundamental en la gestión de personas en torno a la retención de talentos y el reconocimiento de su valor agregado. Sin...

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Curso superior de gestión de recursos humanos

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Pack de materiales orientados a la gestión de recursos humanos y a la administración. Aquí encontrará las pautas necesarias para realizar un reclutamiento y selección de personas adecuados, mediante el reconocimiento de las competencias personales: el desarrollo del talento, la eficiencia laboral, la motivación, etc. Además, se desarrollan los fundamentos básicos de la...

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Contabilidad. Nóminas y Seguros Sociales

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¿Te gustaría perfeccionar tus conocimientos de contabilidad? Este curso de Contabilidad. Nóminas y Seguros Sociales, que te presentan emagister.com e imparte Adilco Financial Center, te preparará para llevar la contabilidad de cualquier empresa, también tendrás la oportunidad de dar cumplimientos a las obligaciones contables y de libro contable de cualquier empresa.

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Gestión integral de Pymes

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El curso "Gestión integral de Pymes" tiene como objetivo proporcionar conocimientos sobre la gestión de una pequeña y mediana empresa (pyme) en diferentes aspectos. Los participantes adquirirán conocimientos en áreas como la gestión económico-financiera, mercantil, laboral y de planificación empresarial. El curso aborda temas como el entorno empresarial, tipos de empresas...

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Diplomado en Gestión de Personas

eClass | UAI
  • Diploma de Especialización
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El Diplomado en Gestión de Personas (DGP) busca generar conocimientos y desarrollar habilidades necesarias para aplicar las técnicas y procesos propios de la administración de Recursos Humanos en la empresa. Además, pretende que sus alumnos sean capaces de identificar y analizar las variables necesarias para provocar cambios organizacionales, así como entender la importancia...

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Gerencia en Tecnología en Alimentos

ESLAEE - Escuela Latinoamericana de Altos Estudios Empresariales
  • Curso
  • Valencia (Venezuela)
  • Nivel intermedio

Consultor Internacional Asociado ESLAEE. Licenciado Biología, Mención Tecnología de Alimentos. Universidad Central de Venezuela. MSc. Ciencia y Tecnología de Alimentos. Universidad Central de Venezuela. Doctorado Curso Interfacultades de Postgrado en Ciencia y Tecnología de Alimentos. UCV. Profesor Investigador UCV. Tecnología de Alimentos. Escuela de Biología. Instituto...

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Premium

Maestría en Gestión Estratégica de Recursos Humanos - Presencial

Universidad Americana
  • Master
  • Asunción (Paraguay)
  • 24 Meses

La Gestión de Recursos Humanos está experimentando grandes cambios en el siglo 21, pasando de ser una función Administrativa a una función vital para que las organizaciones logren sus objetivos de negocio y creen una ventaja competitiva sostenible . En respuesta a esta nueva perspectiva la Universidad Americana desarrolla el programa de posgrado Maestría en Gestión Estratégica...

Precio a consultar
Premium

Actualización de la legislación en medio ambiente y prevención de riesgos

Ctaima Outsourcing & Consulting,SL
  • Curso
  • Tarragona
  • 2 Días
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CTAIMA.Academy, centro de formación de CTAIMA Outsourcing & Consulting especializado en cursos online y presenciales, presenta en Emagister.com el Curso de Actualización de la legislación en medio ambiente y prevención de riesgos.

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Diploma de especialización universitaria en orientación e inserción laboral

Facultat d’Educació Social i Treball Social Pere Tarrés, Universitat Ramon Llull
  • Postgrado
  • Semipresencial en Barcelona
  • 8 Meses
  • Curso bonificable
  • Prácticas en empresa

Acompaña en el camino profesional Profesionales de la inserción laboral, el acompañamiento mediante la orientación, la situación del mercado laboral, las políticas y los programas de formación, de inserción laboral y las estrategias de intervención.

3.750 €

Gestión integral de Pymes (ADGD138PO) (I4337P02-02)

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  • 60h

Este Curso ADGD138PO GESTIÓN INTEGRAL DE PYMES le ofrece una formación especializada en la materia dentro de la Familia Profesional de Administración y gestión. Con este CURSO ADGD138PO GESTIÓN INTEGRAL DE PYMES el alumno será capaz de desenvolverse dentro del Sector y adquirir conocimientos sobre la gestión de una pyme enlos aspectos económicofinancieros, mercantiles...

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Experto universitario en intervención en el ámbito de la inserción laboral

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  • Semipresencial en Barcelona
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  • Curso bonificable

Esta titulación aprovecha más de veinte años de experiencia en la formación de profesionales o futuros profesionales de la inserción laboral y permite conocer las políticas y programas para el empleo vigentes, profundizar en los colectivos con mayor dificultad de inserción laboral, analizar y practicar la elaboración de diagnósticos ocupacionales y el diseño de itinerarios...

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